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Endemol Deutschland GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,92
Vorgesetztenverhalten
2,21
Kollegenzusammenhalt
3,31
Interessante Aufgaben
3,31
Kommunikation
2,14
Arbeitsbedingungen
3,02
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,25
Work-Life-Balance
2,01

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,48
Umgang mit älteren Kollegen
2,36
Karriere / Weiterbildung
1,67
Gehalt / Sozialleistungen
2,24
Image
2,81
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 5 von 21 Bewertern Homeoffice bei 1 von 21 Bewertern Kantine bei 4 von 21 Bewertern Essenszulagen bei 11 von 21 Bewertern Kinderbetreuung bei 2 von 21 Bewertern keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 2 von 21 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 2 von 21 Bewertern Betriebsarzt bei 1 von 21 Bewertern Coaching bei 1 von 21 Bewertern Parkplatz bei 15 von 21 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 7 von 21 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 3 von 21 Bewertern Firmenwagen bei 2 von 21 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 9 von 21 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 13 von 21 Bewertern Internetnutzung bei 12 von 21 Bewertern Hunde geduldet bei 13 von 21 Bewertern
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Bewertungen

  • 19.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die Erkenntnis, dass Qualität vor Quantität bei Personalentscheidungen berücksichtigt werden sollte ist nicht gefallen. Eine gute, motivierte, loyale Arbeitskraft hat seinen Preis. Leider wird hier die Devise gelebt: macht’s der eine nicht kommt ein anderer.

Pro

Das Klima im Team ist herausragend! Tolle Kollegen die einem immer mit Rat und Tat zur Seite stehen!

Contra

- keine Weiterbildungsangebote
- schlechte work-life-balance
- kein Interesse Mitarbeitern Perspektiven zu bieten

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Beyond Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Du hast Fragen zu Endemol Deutschland GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 21.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte auf 1. Ebene sind nur Ja-Sager und verolgen nur eigenen Profit & Image. Personalführung auf Management-Ebene miserabel. Gerade im Overhead-Bereich.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte auf 1. Ebene sind nur Ja-Sager und verolgen nur eigenen Profit & Image. Personalführung auf Management-Ebene miserabel. Gerade im Overhead-Bereich.

Kollegenzusammenhalt

Der Faktor Mensch macht die Arbeit dort überhaupt interessant.

Interessante Aufgaben

Inhalte sind super, wenn man dann mal selber ran darf.

Kommunikation

"Fremde" Arbeitsergebnisse werden auf Vorgesetzten-Ebene gegenüber dem Management als eigene verkauft...

Karriere / Weiterbildung

Inhouse Fortbildungen sind super; darüber hinaus wird einem selber nichts angeboten, um sich in seinem Gebiet weiter zu bilden. Nur auf Anfrage.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt wird nicht "fair" verhandelt, eher im Sinne des Unternehmens (typisch für Privatwirtschaft)

Work-Life-Balance

Im Management Bereich gibt es im negativen Sinne "keine" Überstunden.

Verbesserungsvorschläge

  • Personalreferenten und -sachbearbeiter sind super. Allerdings mangelt es dem Unternehmen an einem klaren Personalmanagement in Sachen Personalführung!

Pro

Kollegen

Contra

Mangelnde Personalführung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 05.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Mal so, mal so. Generell wären Schulungen in der Personalführung wohl angebracht. Mitarbeitermotivation = 0

Kollegenzusammenhalt

Starkes Konkurrenzverhalten

Interessante Aufgaben

Projekte sind interessant und können für weltweite Einsätze sorgen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht so viele

Karriere / Weiterbildung

Es gibt interne Workshops.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter sind ein Witz, aber es wird sich immer jemand finden, der es billiger macht. Man ist definitiv unterbezahlt, da man auch immer die Aufgaben erledigt, die eigentlich einer Position höher zugeordnet werden.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

EndemolShine Green!

Work-Life-Balance

Schlechte Work-Life-Balance leider üblich in der Branche, aber immerhin können Arzttermine während der Arbeitszeit stattfinden.

Image

Entweder man liebt ESG oder eben nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • Angemessene Gehälter
  • Schulungen für Führungskräfte

Pro

- Überpünktliche Gehaltszahlung
- Selbstständige Zeiterfassung

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 30.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolle Kollegen, mit denen man auch gern mal noch ein Kölsch trinken geht! Für eine kreative Schaffenspause laden auch die Chefs gern mal zu einer Runde Tischkicker ein.

Pro

Die Atmosphäre ist locker und freundschaftlich, trotzdem werden alle Aufgaben schnell und sauber erledigt. Man erlebt jeden Tag etwas neues. Bei Endemol beyond habe ich meinen Traumjob gefunden!

Contra

Leider nur in Köln und Berlin ansässig.. Ich wünsche mir eine Zweigstelle in Hamburg!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Beyond Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Praktikum in 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 27.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Manche Kollegen sind nett, andere gehen auf Distanz.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter wissen kaum, was die Ziele sind.

Kollegenzusammenhalt

Oberflächlicher Zusammenhalt, kaum Kommunikation oder Hilfsbereitschaft.

Interessante Aufgaben

Die Abteilung, in der ich gearbeitet habe (Audience Development), hatte praktisch nichts zu tun. Das resultiert in langweiligen Aufgaben und Null Eigenverantwortung.

Kommunikation

Einmal habe ich zwei Stunden lang auf eine Information von einem Kollegen gewartet, der buchstäblich hinter mir saß. Er hatte einfach keine Lust, sich umzudrehen und mit mir zu sprechen.

Gleichberechtigung

Keinerlei Benachteiligung.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu sagen, da es zu meiner Zeit keine Kollegen 45+ gab. Das Durchschnittsalter liegt wohl bei etwas unter 30.

Karriere / Weiterbildung

Keine Weiterbildung oder ähnliches. Man verlässt die Firma mit dem gleichen Wissen, das man schon mitgebracht hatte.

Gehalt / Sozialleistungen

Branchenübliches Praktikantengehalt (vor Einführung des Mindestlohnes).

Arbeitsbedingungen

Einer der Kollegen musste seinen eigenen Mac von Zuhause mitnehmen, weil es zu wenige Rechner in der Firma gab. Ich musste auch z.B. meine eigenen Kopfhörer mitnehmen. Seltsamerweise wird an vielen anderen Sachen nciht gespart, so haben alle Macs im Haus Lizenzen für die komplette Adobe-Suite; alle Mitarbeiter - selbst die, die das Büro nie verlassen müssen - bekommen ein Diensthandy.

Work-Life-Balance

Zu den starren Arbeitszeiten von 9.30 bis 18.00 kommen sehr häufig noch Überstunden dazu. Diese werden leider nicht ausgeglichen.

Image

Das Image ist letztendlich viel besser als die Arbeit an sich.

Pro

Das Image und die Produkte sind cool.

Contra

Leider fast alles andere. Gerade für mich als Praktikanten war es das schlimmste, dass man sich kaum Wissen aneignen kann.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Beyond Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Praktikum in 2014
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 22.März 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

unterschiedlich

Vorgesetztenverhalten

zu wenig Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Kollegen und Loyalität gut

Interessante Aufgaben

sehr vielseitig

Kommunikation

größtes Problem in der Firma

Gleichberechtigung

OK

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Karriere / Weiterbildung

wird viel getan

Gehalt / Sozialleistungen

sehr gut

Arbeitsbedingungen

gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

ok

Work-Life-Balance

damals nicht in Ordnung

Image

gut

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00
  • Firma
    ENDEMOL Deutschland Holding GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 27.Nov. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Klatsch und Tratsch bestimmen die Atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte existieren nur auf dem Papier.
Führung wird nicht gelebt, keine Zielvereinbrungen und auch kein Feedback

Kollegenzusammenhalt

Sehr oberflächlich

Kommunikation

Hier funktioniert nur der Flurfunk

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Kollegen über 45 - das tut sich keiner länger als 2 Jahre an - extrem hohe Flunktuation

Karriere / Weiterbildung

Es gibt keine gezielten Entwicklungsmaßnahmen - die existiert nur noch in Erzählungen von wenigen alten Hasen

Gehalt / Sozialleistungen

Unter Branchenniveau

Arbeitsbedingungen

Schlechte Ausstattung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Image

Wir von Jahr zu Jahr schlechter

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 13.Aug. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Team hält in den meisten Fällen zusammen. Wenn die Vorgesetzten nicht stimmen kippt die Stimmung sehr schnell.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt darauf an, in welcher Abteilung man arbeitet. In nur einer Abteilung tauschen die Vorgesetzten in sehr regelmäßigen Abständen. Entweder man kommt damit klar oder nicht. Wenn man mit einer Person bzw. einem Vorgesetztem nicht klarkommt, ist man schnell raus, egal wie gut und perfekt man arbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unter sich halten sehr gut zusammen und halten das Gerüst am Leben. Unter großem Stress wächst man als Team zusammen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist in einigen Wochen und Redaktionen fast nicht auszuhalten. Es droht der Burn-Out. Jedoch steht man vor sehr interessanten, jedoch zeitaufwendigen Aufgaben

Kommunikation

Die Kommunikation stimmt oft überhaupt nicht. Vorsetzte geben kein Feedback, erscheinen nicht zu verabredeten Meetings. Oft steht man alleine da.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist absolut gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht einschätzen, da es in der Firma so gut wie keine Mitarbeiter 45+ gibt.

Karriere / Weiterbildung

schwierig: Aufstiegschancen sind nur zu einem gewissen Punkt gut, nämlich vom Praktikant zum Angestellten mit vielen Zwischenstufen (Assistent, Junior etc.)... Ab dem höchsten Level wird man eher aussortiert.

Gehalt / Sozialleistungen

Schnelle Aufstiegschancen von geringen Gehältern bis mittleren Gehältern. Im oberen Bereich stagniert man über Jahre.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind angenehm gestaltet und bieten genügend Platz und Raum für Kreativität. Im Laufe der Zeit platziert man immer mehr Mitarbeiter auf ein Büro. Zuletzt in einem Büro mit 5 Personen, anfangs 3!

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten bewegen sich völlig flexibel und fallen auch von jetzt auf gleich völlig aus dem Rahmen. Ein privates Leben ist so gut wie nicht planbar! Urlaub nur zu gewissen Zeiten machbar.

Image

Ich würde meinen besten Freunden nicht empfehlen dort zu arbeiten. Ein kurzes Praktikum ist empfehlenswert.

Verbesserungsvorschläge

  • Vorgesetzte sollten längerfristig in ihren Positionen gehalten werden.

Pro

....dass man ins kalte Wasser geworfen wird und als Neueinsteiger sehr spannende Aufgaben meistern darf, unter anderem Auslandseinsatz!

Contra

....dass man ab einer gewissen Gehaltsklasse ausgetauscht wird und ein neuer, günstigerer Mitarbeiter eingestellt wird.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 11.Juni 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Aufstiegsmöglichkeiten sind arg begrenzt und dem ist die Zukunft nach dem "Projekt" oft ungewiss, was sich auch im Klima wiederspiegelt.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist Groß, da man auch viel Zeit miteinander verbringt (Büro und viel unterwegs auf Dreharbeiten), allerdings sind die Aufstiegsmöglichkeiten arg begrenzt, was sich auch im Klima wiederspiegelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind zwar interessant - sind aber bestimmt durch das Organisieren von Sachen. Eine Art Mädchen für alles. Viel "abholen", "abliefern", "aufbauen", "wegfahren". Schlimm ist das "Warten bis Person XY etwas benötigt"

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Einordnung möglich, da niemand 45+

Arbeitsbedingungen

zu meiner Zeit immer lieblose, zweckmäßig eingerichtete Büroräume...

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Praktikum in 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 05.Mai 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Von lustig und entspannt, bis stressig und unerträglich ist eigentlich alles dabei. Das ist stark von der Produktion und dem Team abhängig.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen ist das Team super, die Stimmung ist gut. Wie in jeder Firma gibt es Kollegen, mit denen man sich nicht so gut versteht. Trotzdem gilt: In dieser Branche muss man immer auf der Hut sein.

Interessante Aufgaben

Wenn man das „Glück“ hat und von einem Projekt ins nächste „rutscht“, dann kann man innerhalb eines Jahres sehr viele verschiedene Aufgabengebiete durchlaufen. Langweilig wird es nie, auch wenn sich Arbeitsschritte natürlich irgendwann wiederholen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind so gut wie gar nicht vorhanden. Diese Branche lebt vom jungen, willigen und billigen Gemüse. Wer will sich da schon ältere, nicht mehr so pflegeleichte Mitarbeiter ans Bein binden?

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist in Relation zu der Arbeitszeit eine Katastrophe. Es gab mal ein Bonussystem, welches aber für die befristeten Beschäftigten mittlerweile nicht mehr oder nur noch mit Einschränkungen vorhanden ist.

Work-Life-Balance

Für die Dauer des Projekts wird vorausgesetzt, dass man freiwillig und selbstverständlich große Teile seines Privatlebens an die Firma abtritt. Wer Überstunden, Wochenend- oder Feiertagsarbeit grundsätzlich ablehnt, der sollte hier nicht anfangen, was aber natürlich ein allgemeines Phänomen in dieser Branche ist. Ein pünktlicher Feierabend wird meist argwöhnisch beäugt (auch an Tagen, an denen eher weniger zu tun ist) und spätestens beim Abschlussgespräch wird man diesen Punkt wieder zu hören bekommen. Zudem muss man 24/7 per Telefon und E-Mail erreichbar sein. Oft ist man wegen dieser Kombination am Ende eines Projekts nahezu ausgelutscht.

Verbesserungsvorschläge

  • Leitende Angestellte sollten hin und wieder auch mal zu Führungsseminaren geschickt werden.

Pro

Teilweise spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, meist nette Kollegen.

Contra

Befristete Arbeitsverträge, minimale Gehälter, fast vollkommener Verzicht auf Privatleben, 2-Klassen-Gesellschaft (Festangestellte und Befristete), Weiterbeschäftigung nur nach Gutdünken, keine (soziale) Sicherheit, vollkommene Ausbeutung über die Dauer des Projekts, ständig drohende Arbeitslosigkeit im Nacken

Arbeitsatmosphäre
3,33
Vorgesetztenverhalten
1,50
Kollegenzusammenhalt
3,50
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,50
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,33
Work-Life-Balance
1,25
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Endemol Shine Germany GmbH
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige