13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es macht Spaß hier zu arbeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und ehrliche Kommunikation
ein gutes und wertschätzendes Miteinander, auch Abteilungsübergreifend
Verbesserungsvorschläge
Neuere Technikausstattung (Mobiltelefon, Tablet)
Vorgesetztenverhalten
TOP - immer offene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, eine so tolle Bewertung auf kununu abzugeben. Wir freuen uns über dein positives Feedback und deine offenen Worte.
Dein Verbesserungsvorschlag bzgl. der neueren Technikausstattung werden wir auswerten und intern besprechen. Wenn du noch weitere Ideen hast, lass es uns gerne wissen.
Viele Grüße!
Dein HR Department/Neby Hoffmann
ENERGY als Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen in die Mitarbeiter, freie Hand der Führungsmethodik und ein tolles Team und Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Spielraum bei Neuanschaffungen und ziemlich alte und nicht mehr zeitgerechte Räumlichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Faire Erhöhungen der Gehälter bei Engagement und Firmenzugehörigkeit, mehr Spielraum bei Neuanschaffungen
Karriere/Weiterbildung
ENERGY bietet Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie einen Karriereaufstieg
Kollegenzusammenhalt
auch abteilungsübergreifend ein gutes und wertschätzendes Miteinander.
Arbeitsbedingungen
Sendergebäude sehr in die Jahre gekommen
Kommunikation
Manchmal fehlt es hier etwas an interner Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein tolles Feedback! Es ist schön zu hören, dass du dich so wohl bei uns fühlst und Aspekte wie die interessanten Aufgaben, Work-Life-Balance, der Umgang mit älteren KollegInnen, Gleichberechtigung sowie die Weiterbildungsmöglichkeiten usw. bei uns im Unternehmen so positiv bewertest.
Anregungen und Ansätze zur Weiterentwicklung schätzen wir sehr. Deine Verbesserungsvorschläge bzgl. Neuanschaffungen und den Räumlichkeiten werden wir auswerten und intern besprechen. Wenn du noch weitere Ideen hast, lass es uns gerne wissen. Schreibe einfach dazu eine Mail an personal@energy.de.
Viele Grüße
Dein HR Department/Neby Hoffmann
Team ist Top
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, Freiheiten, Grundvertrauen in die MA ist hoch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterdurchschnittliche Gehaltszahlungen, wenig Chancen auf Gehaltserhöhungen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Optionen für die Zukunft bieten, und dem Arbeitnehmer aktiv entgegen kommen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Rückmeldung an uns genommen hast!
Es ist schade, dass du mit vielen Punkten nicht zufrieden bist und du deine Zeit bei uns anscheinend nicht sehr positiv empfindest. Insbesondere die Bewertung der Kriterien Gehalt, Karriere/Weiterbildung sowie Arbeitsbedingungen stimmen uns sehr traurig, da wir branchenüblich sowie fair bezahlen und wir unseren Mitarbeitenden regelmäßig die Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen gewähren. Wir legen hier besonders viel Wert auf Transparenz und Gleichstellung und verfolgen konsequent den kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
Gerne würden wir besser nachvollziehen können, wo du Verbesserungspotenziale siehst. Dazu stehen wir gerne für einen persönlichen Austausch zur Verfügung. Melde dich gerne bei uns, am besten per Mail an personal@energy.de
Viele Grüße
Dein HR Department/Neby Hoffmann
Wer fleißig ist, erntet erfolgreich! :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Offene und ehrliche Kommunikation mit meinem Verkaufsleiter
Verbesserungsvorschläge
- Evtl. neue Büroräumlichkeiten und neue Ausstattung
Arbeitsatmosphäre
Junges, frisches und dynamisches Team - es ist trotz Sales ein gesundes miteinander.
Image
IMMER DIE BESTEN NEUEN HITS FÜR HAMBURG
Karriere/Weiterbildung
Wird gefödert
Gehalt/Benefits
Jeder ist seines eigenes Glückes Schmid. :)
Kollegenzusammenhalt
Ein Team und private Freundschaft.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, nimmt sich Zeit und ist nah an Team dran - das macht Spaß.
Arbeitsbedingungen
s. Verbesserungsvorschläge
Interessante Aufgaben
Medienarbeit wird nie langweilig. :)
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Hallo liebe*r Mitarbeiter*in,
vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du bei uns sehr zufrieden bist und dich unter anderem mit deinem Team, der Arbeitsatmosphäre und der Themenvielfalt wohl fühlst. Es ist schön zu hören, dass unsere Bemühungen, eine positive ENERGY-Arbeitskultur zu schaffen, geschätzt werden. Deinen Hinweis zu neuen Büroräumlichkeiten sowie neuer Ausstattung können wir nachvollziehen und suchen bereits nach einem zeitnahen Lösungsweg. Solltest du weitere Verbesserungsvorschläge haben, haben wir stets ein offenes Ohr.
Viele Grüße!
Es macht einfach Spaß! Fleiß & Engament lohnt sich und wird gewertschätzt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Entscheidungswege - Offene Kommunikation unter den MA´s - selbstständiges Arbeiten (Sales) - Weiterbildungsmöglichkeiten - gute fundierte Einarbeitung von neuen MA´s - Vertrauen durch den Vorgesetzten!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s. Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Sozialleistungen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld einführen.
Mehr Mitspracherecht bei Entscheidungen den jeweiligen Standort betreffend => Hier wichtig dass auch "neuere" MA´s mit in Entscheidungen u. Prozesse mit einbezogen werden. => "Frische" Ideen - statt altbewerte "Haben-Wir-Schon-immer-gemacht" Mentalität.
Verkaufsboni oder Wettbewerbe im Verkauf einführen => Steigerung der Motivation!
MEHR TEAMEVENTS u. TEAM-BUILDING MAßNAHMEN => akt. nur 1x im Jahr Weihnachtsfeier...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden hier definitiv gefördert! Aber nicht zwangsläufig gefordert - Längerfristigkeit wird belohnt. Leider hier eine Bindung von 2 Jahren nach der Weiterbildung (extern) vertraglich geregelt... auch intern finden Schulungen statt - leider zu unregelmäßig.
Karriere ist aufgrund der doch sehr kleinen Teamgrößen so gut wie garnicht planbar. Gibt keine klaren Strukturen bzgl. Aufstiegschancen. Sind Stellen (Führung etc.) besetzt, ist nur bei Wegfall des MA eine Chance auf eine höhrere Position.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top! Mehr gibts nicht zu sagen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, witzig, umgänglich!
Image
.
Work-Life-Balance
.
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kriegt!
Gehalt/Benefits
.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
.
Kollegenzusammenhalt
Besser gehts nicht!
Umgang mit älteren Kollegen
top!
Vorgesetztenverhalten
Top!
Arbeitsbedingungen
.
Kommunikation
Top!
Gleichberechtigung
top!
Interessante Aufgaben
Genau das was ich wollte
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interessante Aufgaben in einem schwierigen aber machbaren Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es nicht! ENERGY in Hamburg besteht bis in die Führungsspitze aus einem sehr jungen Team. So ist z.B. der Stationmanager gerade 34!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war mal stressig aber alles in allem gut. Gehalt war Top. Klima auch. Chef war bisschen unentspannt manchmal.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Lieber ehemalige/r Mitarbeitende,
wow – danke für Deine tolle Bewertung und das Feedback! 💛
Es freut uns sehr, dass Du unsere Arbeitsatmosphäre, die spannenden Aufgaben, die Arbeitsbedingungen und den Teamspirit so positiv erlebt hast.
Danke, dass Du Teil unseres Weges warst! Wir wünschen dir alles Gute für deine weitere Karriere.
Viele Grüße
das HR-Team - Neby Hoffmann
Viel Umsatzdruck aber gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Neby HoffmannHR Management
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, eine Bewertung auf kununu abzugeben. Wir freuen uns über dein überwiegend positives Feedback.
Anregungen und Ansätze zur Weiterentwicklung schätzen wir sehr. Gerne laden wir dich daher ein, dich mit deinen Ideen an uns zu wenden und stehen für einen persönlichen Austausch gerne zur Verfügung. Schreibe dazu einfach eine Mail an personal@energy.de.
Viele Grüße,
Neby Hoffmann, HR-Managerin
Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ENERGY Media GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ENERGY Media durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden ENERGY Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ENERGY Media als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.