Lieber nicht zu ENGESER.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- kostenloses Wasser
- Monatliches Guthaben auf die Schramberger JobKarte, jedoch nur, wenn man sich in diesem Monat nicht krank meldet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Für eine Tasse Kaffe wird 50 ct. verlangt. Dabei funktioniert die Kaffemaschine fast nie und zieht hin und wieder mal das Geld ein!
Verbesserungsvorschläge
- Einen Parkplatz ausbauen, statt die Mitarbeiter auf dreckigem, im Winter rutschigen Schotterparkplatz parken zu lassen.
- Urlaubs- Weihnachtsgeld einführen
- Überstunden am Ende des Monats nicht streichen, sondern Auszahlen lassen oder immer hin in den nächsten Monat mitnehmen lassen.
- Home-Office normalisieren!
- Gegen Mobbing innerhalb der Abteilungen eingreifen.
- Manche Abteilungsleiter / Führungskräfte sollten eine monatliche Personalführungsschulung absolvieren..
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht nur Stress und Druck. Von einer positiven Arbeitsamtosphäre kann man in KEINER Abteilung reden!
Kommunikation
Führungskräfte klären kaum etwas auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern.
Im Bestenfall wird alles hintenrum geklärt und die Mitarbeiter bekommen lediglich eine kurze unpersönliche Mail über aktuelle Geschehnisse.
Kollegenzusammenhalt
Mal so mal so..
In einigen Abteilungen i. O.
In anderen eher mager!
Lästereien finden auf allen Stockwerken statt!
Work-Life-Balance
Auf Private Termine wird viel Rücksicht genommen.
Spontane halbe Urlaubstage oder Gleitzeitabbau ohne Probleme möglich.
Vorgesetztenverhalten
Schauen auf die Mitarbeiter herab!
Interessante Aufgaben
Nach einer Zeit nurnoch Routine.. Herausforderungen gibt es schon lange nicht mehr.
Durch den gegeben Druck, macht einem die Arbeit kaum Spaß.
Gleichberechtigung
Einige die länger als die Kernarbeitszeit (16 Uhr) arbeiten, werden immer bevorzugt und besser behandelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt.