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Enghouse 
AG
Vorstellungsgespräche

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3 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,0
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Katastrophales Bewerbermanagement ohne Eingangsbestätigung geschweige einer Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Enghouse AG in Leipzig als Sales Operations Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Interaktion der Website überarbeiten und von Bugs befreien, speziell auf der Karriereseite
- Grundsätzliche Basics des Bewerbermanagements erlernen (Eingangsbestätigung, Rückmeldung)
- Auf Bewerbungen reagieren


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Der Anbieter von Kunden-Interaktionslösungen ist bei der Bewerber-Interaktion einer sehr frühen Phase hängen geblieben

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Enghouse AG in Leipzig als Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbung mit der gleichen Performance wie Kunden-Anfragen bearbeiten - oder lässt man die auch Wochen unbeantwortet liegen?


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Recruiter ghosting vom feinsten

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Enghouse AG in Leipzig als Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde von der Firma wegen einer Stelle in Leipzig angesprochen. Sie fragten mich, ob ich zu einem Vorstellungsgespräch kommen und ihnen meinen Lebenslauf schicken würde. Nachdem wir 2-3 E-Mails hin- und hergeschickt hatten, antwortete der Personalverantwortliche plötzlich nicht mehr und schickte mir nicht einmal eine einfache E-Mail, in der er mir mitteilte, dass die Stelle besetzt sei oder dass er etwas anderes suche. Dies vermittelt einen schlechten Eindruck vom Unternehmen und ist ein echter Fauxpas bei der modernen Personalbeschaffung. Vermeiden Sie dieses Unternehmen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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