Ihr Unternehmen?

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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Gute Leistung wird honoriert

4,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Work-Life-Balance

Entsprechend der typischen WLB in Beratungen

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien und die Unternehmensgröße ermöglicht die Chance, sich schnell weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung und gute Leistung wird honoriert

Interessante Aufgaben

Man hat die Chance, vielfältige Aufgaben mit viel Verantwortung zu übernehmen und das bereits nach kürzester Zeit. Durch die flachen Hierarchien und überschaubare Mitarbeiteranzahl ist man oftmals "nah am Geschehen".


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeitende,

es freut uns sehr, dass du die vielfältigen Aufgaben, die flachen Hierarchien und die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns schätzt. Uns ist es wichtig, gute Leistungen fair zu honorieren und ein Umfeld zu bieten, in dem sich jeder weiterentwickeln kann.

Wir wissen, dass die Work-Life-Balance in der Beratung oft eine Herausforderung ist. Durch die spannende und verantwortungsvolle Arbeit ergeben sich naturgemäß intensive Phasen – umso mehr schätzen wir den Einsatz und die Leidenschaft unseres Teams.

Danke, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast! Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg.

Dein HR-Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.