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Jetzt Profil vervollständigen45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In meinen ersten drei Wochen bei ENTIRETEC AG in Dresden bin ich sehr zufrieden. Ich habe die starke Betonung auf Transparenz und Mitarbeiterentwicklung bemerkt, besonders bei regelmäßigen Informationsveranstaltungen und Lernmöglichkeiten. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, und die Kollegen sind hilfsbereit und freundlich. Flexible Arbeitszeiten und eine kooperative Führungskultur fördern ein gutes Arbeitsklima. Ich fühle mich bereits gut integriert und sehe Möglichkeiten für weiteres Wachstum. Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben, und die Unterstützung durch die Führungskräfte ist spürbar. Ich freue mich auf die kommenden Herausforderungen.
was soll ich noch dazu sagen? weiter so!
Vor Corona war es noch besser. Ich vermisse zum Beispiel ein Englischkurs
Ich fühle mich hier einfach wohl.
Hohe Anerkennung der Leistungen bei Kunden
Überstunden-Abbauen, Home Office on-demand, später anfangen oder früher einen Feierabend machen das ist überhaupt kein Thema
Im Bereich, wo ich arbeite, ist "Never-ending learning" ein Lebensprinzip.
Weiterbildungen werden angeboten. Persönlich zugeschnittene Kurse können auch ohne Probleme genehmigt werden.
nach 4 Jahren 25% Erhöhung!
z.B das Fahrrad-Leasing
Alle sind freundlich und net und immer bereit zu helfen
das Beste was mir bisher passiert ist (Wie schon im Überschrift zu sehen ist :))
Insgesamt in Ordnung
Wir sind hier alle per Du. Es gibt keine Barriere zwischen Abteilugen und von unten nach oben. Es gibt mehrere Kanäle, von Intranet, Betriebsversammlungen bis Inforunden. Darüber hinaus Sport-Events, Familienausflüge am Wochenende, Grill-Parties und, und, und.
Ich habe bisher kein Problem bemerkt
O, Ja!
Die oben genannten Gründe.
Super gute Kollegen die einem alles mit sehr viel Geduld erklären.
Super Kommunikation mit allen Vorgesetzten. Bis zur Geschäftsführung.
Man wird über die Webseite immer auf dem laufenden gehalten.
Den Umgang in Coronazeiten ggü. den Mitarbeitern find ich echt Top! Hygiene Konzept ist vorhanden und wird auch umgesetzt. Das hat alles Hand und Fuß! Zur Zeit arbeiten wir teils im Home Office und alles funktioniert wie bisher - wir organisieren uns. Es gibt für alles Unternehmenspolicies, da ist alles klar geregelt.
So richtig schlecht eigentlich nix- das wäre nur meckern auf hohem Niveau.
Die erreichbaren Unternehmens/Jahresziele müssen am Jahresanfang genauer definiert/kommuniziert werden und bei erreichen dieser auch besser honoriert werden.
Probleme werden erkannt und es wird schnell reagiert und gemeinsam an einer Lösung gearbeitet. Das Office Center ist sehr modern und stylisch. Büros sind hell und freundlich eingerichtet. Da habe ich kein Problem auch mal bis nachts zu arbeiten wenn es notwendig ist.
Gut, auch von unseren Kunden erhalten wir immer sehr gutes Scoring.
Wird hier groß geschrieben. Mal einen Arzttermin Vormittags? Kein Problem hier. Mal ein Tag im Home Office kurzfristig geht auch.
Wird regelmäßig angeboten und auch gern wahrgenommen.
Faire Bezahlung. Jedes Jahr automatische Anpassung nach oben + erfolgsabhängiger Bonus. Ich finde im Vergleich zu anderen Firmen bei uns zählt ENTIRETEC zu den besser zahlenden Firmen.
Alle ziehen an einem Strang und unterstützen wo es geht. Probleme lösen wir im Team zusammen- keiner bleibt damit allein.
Ich profitiere sehr stark vom Fachwissen unserer älteren Kollegen- das schätze ich sehr. Ältere Kollegen werden generell weniger belastet.
sehr Freundschaftlich, repektvoll, auch mal abends mit dem Geschäftsführer im Biergarten offen reden ist auch möglich.
Sehr modernes neues Gebäude, neue Technik, abends mal ne Runde Squash gegen den Chef, oder Tischkicker in der Mittagspause macht Laune. Die Büros sind sehr hell und freundlich, Abends hat man einen tollen Blick auf die glitzernde Stadt.
Tür von der GF steht uns immer offen. Man hat auch eine Vertrauensperson zur Verfügung! So was hat man echt selten.
Sehr renommierte Großkunden im internationalen Umfeld welche weltweit betreut werden wollen. Da kann man nicht meckern. Man gar nicht so viel arbeiten wie Arbeit vorhanden ist.
I think the employer is a person who is always pending for your employees and he helps always when the employees need. The employer is an organized person and this is very important when the tasks must be accomplished.
I dont have comments there.
I dont have comments there.
I think we should improve a bit on that, the two teams should begin to work together on the issues, it takes time but the important thing is the Beggining.
kühl und distanziert- Niemand kritisiert offen die Zustände dort. Hatte immer einer ungutes Gefühl.
wacht endlich auf da oben sonst laufen euch die Mitarbeiter weg!
- Anregungungen finden immer ein offenes Ohr und es wird zeitnah an der Umsetzung gearbeitet
- viel Spielraum zur Gestaltung des eigenen Arbeitsbereichs
- den respektvollen Umgang der Kollegen miteinander
- die regelmäßigen Firmen-Events
Die Übergabe von Projekten in den Betrieb könnte noch strukturierter sein, wobei sich die Teams bereits unterstützen
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Kollegen. Man hat nie das Gefühl jemanden mit Fragen zu stören. Insgesamt wird immer versucht gemeinsam eine Lösung zu finden
Trotz der Arbeit in einem Schichtmodell kann ich mich immer flexibel mit meinen Kollegen abstimmen. Man vertraut uns und kann auch zu Hause arbeiten, wenn privat etwas ist oder man Termine hat
Weiterbildungen werden mit Vorgesetzten besprochen und voll bezahlt. Es besteht perspektivisch die Möglichkeit fachlich weiterzuentwickeln, Führungskraft zur werden oder in ein andere Team zu wechseln
Für ein Mittelstandsunternehmen schon gut
Wir arbeiten zusammen und unterstützen uns. Hin und wieder wird gekickert oder zusammen gefeiert
kein Unterschied zu anderen Kollegen erkennbar
Wöchentliche Meetings um sich abzustimmen. Mann kann immer Feedback geben. Persönliche Anliegen werden von den Vorgesetzten und dem Management ernst genommen - man hört zu
Geschlecht, Glaube, Herkunft etc. spielt keine Rolle. Am Ende ist man ein Teil des Unternehmens
Möglichkeiten der Weiterbildung, Kollegenzusammenhalt, Angebote
das kollektiv in seiner gesamtstruktur, die arbeit, ich habe lange so einen arbeitgeber gesucht und bin froh zu wissen, daß in unserem land so etwas wie die entiretec ag noch passiert. ein muss für jeden single in der it würde ich sagen
es war für mich als familienvater anstrengend nur 2 tage in der woche zu hause zu sein
ich müßte jetzt unwahrheit sagen
sehr angenhmes arbeiten, arbeitsplatz wird auf den arbeitsbereich zugeschnitten
natürlich schichtbetrieb, wenn es einem nicht gut geht besteht keiner darauf das man sich durch den tag quält
weiterbildungen werden gefördert und auch über das gehalt belohnt
starke kleinere teams mit eigenen verantwortungsbereichen, hiflreiche kollegen die sich auch mal viel mühe geben um einen weiterzubringen
ferundlich, aufgeschlossen und verständnisvoll
s. arbeitsatmosphäre
kommunikation über alle möglichen medien, man trifft immer jemanden der ein offenes ohr hat und auch (eventuell mal zeitversetzt) reagiert, nie von oben herab,
teamübergreifende projekte,
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