Entourage 

GmbH

Bewertungen

Lieber ehemaliger Kollege, liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, Entourage Feedback zu geben!

Offensichtlich war deine Erfahrung bei uns keine durchgehend Positive. Das bedauern wir sehr. Wir versuchen uns jederzeit zu verbessern und sind daher für jede Art von Feedback dankbar. In vielen Fällen helfen uns da gerade die negativen Erfahrungen von ehemaligen Mitarbeiter/innen deutlich mehr weiter als die positiven.

Bei uns hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, sich einmal wöchentlich freiwillig auf COVID-19 testen zu lassen. Schnelltests sind im Büro verfügbar. Darüber hinaus haben wir Home Office flächendeckend eingeführt und so miteinander verzahnt, dass vorgegebene Abstände in den Büros jederzeit gewährleistet werden können. Wenn diese Abstände nicht eingehalten werden können, ist jeder Mitarbeiter dazu angehalten, eine Mund-Nasen-Maske zu tragen.

Wir wissen, dass die Parkplatzsituation rund um unser Büro in München wie fast überall in der Innenstadt nicht die beste ist. Leider können wir derzeit nicht für jeden Mitarbeiter einen Parkplatz zur Verfügung stellen. Jedoch hat die tolle Lage in der Innenstadt auch ihre Vorteile: die Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel wie Bus, U-Bahn und S-Bahn sind hervorragend. Zudem haben wir nun mit dem neuen Angebot „Jobrad“ auch die Möglichkeit, unseren Mitarbeitern die Fahrt zur Arbeit per Fahrrad zu ermöglichen. Das schont die Umwelt und stärkt zusätzlich die Gesundheit unserer Mitarbeiter.

Verantwortung ist bei uns tatsächlich auf mehrere Köpfe verteilt. Es ist für uns von großer Bedeutung und wir fördern aktiv, dass Mitarbeiter eigene Ideen einbringen, Dinge selbst in die Hand nehmen und so das Unternehmen und die Kollegen stetig voranbringen. In dem Großteil der Fälle hat sich diese Herangehensweise bewährt und zu einer Weiterentwicklung der Mitarbeiter geführt. Auch Trainings und Weiterbildungen können von den Mitarbeitern aktiv angegangen und mit dem Teamlead und / oder HR jederzeit proaktiv besprochen werden. Niemandem werden Steine in den Weg gelegt, wenn er sich weiterentwickeln möchte.

Unsere Unternehmensstruktur ist bewusst in mehrere Teams und Bereiche aufgeteilt. Kleinere Teams oder Gruppen, die gemeinsam bestimmte Tätigkeitsbereiche oder Märkte bearbeiten, empfinden wir als agiler und handlungsfähiger. Allerdings gibt es viele Beispiele, bei denen auch die teamübergreifende Arbeit sehr gut funktioniert hat und zum Vorteil des gesamten Unternehmens beitrug.

Abschließend möchten wir betonen, dass wir jederzeit offen für Gespräche sind. Wir arbeiten gemeinsam an uns, um Unzufriedenheit zu klären und uns zum Wohle des gesamten Unternehmens stetig zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen,
Das Entourage Admin Team