91 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
91 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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91 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Technisch hat diese Firma immer den Anspruch ganz vorne mitzumischen. Hier arbeiten extrem viele Profis in ihrem Fachgebiet. Sollte man also mal selbst nicht weiterkommen, gibt es immer Jemanden, den man fragen kann. Daher sind die gestellten Aufgaben anspruchsvoll, dabei gleichzeitig sehr interessant. Es wird also nie langweilig.
Die Work-Life-Balance. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass die MA sich wohl fühlen. Regelmäßige Events und Teamtage sind ebenso ein absoluter Pluspunkt.
Die Onboarding-Prozesse könnten etwas besser optimiert werden. Teilweise wurde man etwas ins kalte Wasser geworfen.
Im Grunde alles top, schlechte Laune war nur sehr selten zu sehen! Büros sind super ausgestattet.
1A! Remote-Möglichkeit und eine selbstständige Arbeitszeitaufteilung sorgen dafür, dass der Alltag sich super integrieren lässt.
Die Kollegen waren stets freundlich und hilfsbereit.
Die flachen Hierachien sorgen für einen Arbeitsalltag auf Augenhöhe. Jedoch hätte ich mir gewünscht, dass man sich bei Konflikten zwischen Kollegen, die es in die Chefetage geschafft haben, für beide Parteien einsetzt.
Die vielen Benefits die eology seinen Mitarbeitern bietet, wie täglich frisch gekochtes Mittagessen, frisches Obst, Getränke, Physio-Termine, Wellpass, Jobrad, Corporate Benefits, tolle Teamevents usw. Die flexiblen Arbeitszeiten sind in der heutigen Zeit auch ein großer Pluspunkt.
Bin vom ersten Tag an herzlich aufgenommen worden. Alle Kolleginnen und Kollegen sind sehr offen und hilfsbereit. Man fühlt sich richtig wohl und als Teil der Gemeinschaft.
Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten.
Sehr angenehmes Mitarbeiter sowohl während der Arbeit, sowie auch bei den tollen Teamevents.
Moderne und gut ausgestattete Büros mit allem was man braucht. Auf dem neuesten Stand.
Es gibt regelmäßige Meetings und eine transparente Kommunikation
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben die Spaß machen.
Die offene Unternehmenskultur, das hilfsbereite Team, spannende Kundenprojekte, Mitarbeiterbenefits und die Work-Life-Balance.
Aktuell habe ich nur wenige Verbesserungsvorschläge.
Tolles Team :)
Super!
Top!
Sehr abwechslungsreich
Viele Benefits für den Mitarbeiter (Mittagessen im Büro, Physio, Teamevents etc.). Das Team ist nett und man wird größtenteils sehr gut und herzlich aufgenommen.
Bessere, offenere Kommunikation in der Abteilung und die Teamleads sollten wirklich gut ausgewählt sein. Gehalt kann man auch noch verbessern. Die Präsentation/Nutzung der Benefits wurde vom Feel Good Management leider nicht gut kommuniziert, eine einfache E-Mail empfand ich als zu wenig, da wäre ein Meeting angebracht gewesen.
Weiterbildungen sind eher schwierig umzusetzen, wenn man im daily business schon sehr viele Aufgaben zu erledigen hat.
Bei Gehalt ist noch Luft nach oben, ich denke je nach Verhandlungsgeschick zieht man hier bessere oder schlechtere Karten.
Die Homeoffice Möglichkeit ist toll, muss aber ehrlicherweise auch vorhanden sein als moderner/dynamischer Arbeitgeber in der heutigen Arbeitswelt.
Kommunikation könnte an manchen Stellen transparenter und besser sein. Sehr oft geht es da nach dem Stille-Post Prinzip über mehrere Leute, sehr schade.
Aufgaben könnten abwechslungsreicher sein bzw. es könnte mehr auf die Fähigkeiten der Mitarbeiter geschaut werden und diese dann dementsprechend einsetzen.
- das tolle Team
- spannende, vielfältige Aufgaben
- Benefits & Teamevents
Aktuell nichts – ich bin rundum zufrieden.
Ich bin seit drei Monaten im Unternehmen und wurde vom ersten Tag an herzlich aufgenommen. Das gesamte Team ist sehr offen – man fühlt sich sofort als Teil der Gemeinschaft. Auch Teamevents finden regelmäßig statt.
Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten.
Es gibt die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Seminare.
Alle sind hilfsbereit und freundlich, man arbeitet gemeinsam an der Erreichung der Ziele.
Es gibt einen regelmäßigen Austausch sowie konstruktives Feedback.
Tolle und moderne Räumlichkeiten im Office
Es gibt regelmäßige Meetings und eine sehr transparente Kommunikation.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und machen Spaß.
Die Mitarbeiter Benefits und die Möglichkeit frei und von überall aus zu arbeiten.
eology ist ein Arbeitgeber, der sehr viel für seine Mitarbeiter tut und über den Arbeitsalltag hinaus Benefits für die Gesundheit und die Work-Life-Balance bietet, was nicht selbstverständlich ist. Neben Physio, vergünstigte Sportangebote, kostenloses Mittagessen gibt es regelmäßige Teamevents, bei denen man sich auch über den Büroalltag hinaus kennenlernt und Zeit miteinander verbringt. Die Arbeitszeiten und Bedingungen sind sehr flexibel und man kann sich Zeiten, Ort und Aufgaben gut selber einteilen. Das Team ist sehr offen und man fühlt sich direkt willkommen und gut eingearbeitet, da sich auch jede Abteilung persönlich vorstellt und man immer Zeit findet, auch im Büro, Kollegen aus anderen Teams kennenzulernen.
Bisher kann ich nichts schlechtes sagen :)
Angenehme Arbeitsatmosphäre mit offenen und netten Kollegen, die jederzeit für Fragen und Hilfe zur Verfügung stehen. Allgemein viele Freiheiten und offener Umgang sowie sehr schöne und gut ausgestattete Büros.
Sehr flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten bereits nach kurzer Zeit. Viele Benefits (Physio, Well-Pass, Mittagessen, Events)!
Man kann sich aufeinander verlassen und kommuniziert auch über den Büroalltag hinaus über Themen. Allgemein sehr angenehme Mitarbeiter mit ähnlichen Einstellungen und Herangehensweisen. Bei vielen Teamevents und gemeinsamen werden die Kontakte auch gestärkt und man fühlt sich direkt willkommen.
Vorgesetzte zeigen großes Vertrauen in die Mitarbeiter, ermöglichen viel selbständige Arbeit und es ist ein angenehmes Verhältnis.
Kommunikation während der Bewerbungsprozess und auch während der Einarbeitung und danach immer offen und sehr gut.
Abwechslungsreiche Aufgaben und Wertschätzung.
eology bietet jede Menge Mitarbeiter-Benefits und gibt sich viel Mühe, dass alle Arbeitnehmer zufrieden sind und gerne zur Arbeit kommen. Für den Teamzusammenhalt gibt es sehr coole Teamevents und auch in den einzelnen Abteilungen werden regelmäßig gemeinsame Aktivitäten und Ausflüge geplant. Es gibt sogar eine eigene Feel Good Managerin im Unternehmen.
Leckeres Mittagessen, Getränke, Physio-Termine, top technische Ausstattung, Rabattaktionen wie Egym, Jobrad, Corporate Benefits und viele weitere Vorteile für Mitarbeiter werden angeboten.
Die Arbeitsatmosphäre ist top, die Kollegen sind entspannt, hilfsbereit und sorgen dafür dass man sich richtig wohl und willkommen fühlt.
Könnte nicht besser sein, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten erleichtern den Alltag extrem.
Es gibt ein Weiterbildungsprogramm im Unternehmen, außerdem werden Schulungen auf Anfrage sehr gerne unterstützt.
Firmenwagen zum Großteil E-Autos/Hybrid
Tolle Kollegen die sich gegenseitig unterstützen und auch privat gerne Zeit miteinander verbringen
Jeder Mitarbeiter bekommt eine top Ausstattung, hier wird nicht gespart!
Es gibt regelmäßige Jour-Fix Termine, Newsletter, Mitarbeiterumfragen mit der Möglichkeit Verbesserungswünsche anzubringen und sowieso findet man immer ein offenes Ohr bei Fragen oder Unsicherheiten.
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre ist grundsätzlich gut. Es wird gelobt und man kann immer nachfragen, wenn man sich unsicher fühlt oder eine Frage hat. Regelmäßige Teamevents und Mitarbeiterbenefits führen dazu, dass das Teamgefühl gestärkt wird und man auch über nicht Nicht-Arbeits-Themen redet und lacht.
Gute Work-Life-Balance, Urlaub wurde sofort genehmigt. Man kann zwischen Home-Office und Arbeit im Büro wählen.
Es gibt regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das Teamgefühl ist gut. In den Mittagspausen lacht man sehr viel.
Man kann sich immer an die Vorgesetzten wenden, wenn es etwas zu besprechen gibt.
Es gibt regelmäßige Calls, in denen das ganze Team zusammenfindet und man neue Informationen erhält. Außerdem kann man dort eigene Ideen einbringen.
Die Projekte sind von den Themen teils sehr unterschiedlich. Das ist sehr gut, weil man sehr vieles dabei lernt.
So verdient kununu Geld.