kununu Prüfprozess
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
47 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Ausflüge und Teamgeistförderung
Gehalt
Zeitkonto
Man arbeitet, egal welche Position oder Titel einem gegenübersitzt, IMMER auf Augenhöhe. Respektvoll und im Umgang einwandfrei.
Kollegial, charmant, hilfreich und auf Augenhöhe.
Sehr gut, sehr erfahren, sehr gut aufgestellt um am Markt perfekt zu agieren.
Absolut hilfreich, auch nach 17 Uhr.
Sehr seriös, sehr ruhig, sehr menschlich. Toll!
Die Firma, ein architektonischer Traum mit Geschichte. Es fehlt an nichts!
Hat man ein Anliegen, es wird zugehört. Spitze!
Am Markt orientiert, fair!
Energie, beste Branche ever!
Auch bei fristlosen Kündigungen können die Mitarbeiter eigene Gegenstände, wie Getränkeflasche oder Keksdose, auf dem Arbeitsplatz noch kurz räumen.
Der begleitete Rauswurf und die Aussage "Nimms nicht persönlich" war dann doch etwas zu viel des guten.
Kurz nach meiner Anstellung wurde ich mehrere Male darauf hingewiesen, dass ich bitte eine 5/5 Bewertung auf dieser Plattform vergeben soll mit der Begründung, dass "dies alle so machen und ich noch kurzfristig mit auf das Sommerevent" konnte.
Kommunikationstraining: Wie kommuniziere ich angehende Problematiken korrekt, bevor diese eskalieren und wie gebe ich ein sachliches Feedback
Die Arbeitsatmosphäre innerhalb des Teams war okay.
Das Image des Unternehmens ist in Offenburg wohl gleich geteilt wie das Image von Burda. Entweder findet man die Firma gut, oder schlecht. Persönlich wurde ich ebenfalls angefragt, warum ich "bei so einem Schurkenverein" arbeite.
Die Work-Life-Balance war an sich okay. Ich konnte mir auch kurzfristig ein paar freie Tage beantragen. Wenn Urlaub abgelehnt bzw. zurückgenommen werden musste, wurde schnell nach Alternativen geschaut.
An sich gibt sich das komplette Unternehmen als umweltbewusst, was jedoch im kompletten Gegensatz steht, wenn bsp. Klimaanlagen 24/7 betrieben werden.
Im sozialen Bereich kann man hier ein Pluspunkt setzen, da der Kollege in der freiw. Feuerwehr zu den Feuerwehralarmen gehen konnte.
Es wurde zwar gesagt, dass Weiterbildungen möglich seien, jedoch bei konkreten Vorschlägen wurden diese gerne als "nicht wichtig" abgelehnt.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war okay.
Der IT-Teamlead war an sich ein netter und kompetenter Vorgesetzter, bei Fragen konnte idR eine wertvolle Antwort erwartet werden.
Jedoch schlug das sehr schnell um, als ich Kritik & Verbesserungsvorschläge an der gemeinsamen Arbeitsweise geäußert habe, da durch die langsame Arbeitsweise andere Kollegen in ihrer Arbeit blockiert wurden.
Hier kann ich leider nur sagen, es wurden mehrere Kollegen ohne große Ankündigung fristlos gekündigt. Von einem professionellen Arbeitgeber sollte erwartet werden können, dass dieser solche Kündigungen auch gut begründen kann. In allen mir bekannten Fällen war dies nicht der Fall und wurde sogar bis ans Gericht getreten.
Aufgrund teilweise mangelnder und undeutlicher Kommunikation zwischen verschiedenen Parteien kam es öfters vor, dass Arbeiten unnötig blockiert wurden und dadurch Projekte sich, teils massiv, verzögert hatten.
Das Gehalt ist für die übertragenen Aufgaben unterdurchschnittlich.
Die übergebenen Aufgaben lagen in einem neutralen Bereich.
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend. Es herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgang, sowohl innerhalb der Teams als auch mit Vorgesetzten. Man fühlt sich als Mitarbeiter geschätzt und ernst genommen.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance. Auch in stressigen Phasen wird darauf geachtet, dass niemand überlastet wird.
Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Individuelle Karrierepläne werden gefördert, und es gibt regelmäßige Schulungen sowie Coachings.
Die Vergütung ist fair und leistungsbezogen. Zusätzlich gibt es attraktive Benefits wie [z. B. betriebliche Altersvorsorge, Firmenwagen, Fitnessstudio-Zuschuss, etc.].
Der Teamgeist ist hervorragend. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen und Hilfsbereitschaft. Man unterstützt sich gegenseitig, und es gibt regelmäßige Team-Events.
Ein IT-Leiter, wie man ihn sich wünscht: kompetent, inspirierend und immer mit einem offenen Ohr für sein Team. Dank ihm/ihr arbeitet unser IT-Bereich nicht nur effizient, sondern auch mit Freude an neuen Herausforderungen!
Viele verschiedene Events über das Jahr hinweg, hier werden keine Kosten und Mühen gescheut.
Es gibt viele dringliche Projekte und Umstrukturierungsmaßnahmen mit erheblichem Einfluss auf die Belegschaft. Dabei wird offenbar vergessen, dass die allgemeine, tägliche Arbeitsbelastung schon recht hoch ist und die Mitarbeiter keine Luft für Zusatzaufgaben und Prozessoptimierungen haben. Das überfordert und stresst unnötig. Themen müssen deutlich priorisiert angegangen werden. Man kann jahrelange Versäumnisse in den Abläufen nicht innerhalb einiger Wochen oder Monate aufholen.
- Einarbeitungsprozess überarbeiten, z. B. engmaschige Feedbackgespräche während der gesamten Probezeit
- Klare Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern z. B. in Bezug auf Erwartungshaltung auf beiden Seiten, deutliche Aufgabenpriorisierung und messbare Ziele vereinbaren
Es herrscht eine positive Grundstimmung.
Schwierig zu bewerten, da das Unternehmen noch recht unbekannt ist.
Die Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern ist ausbaufähig.
Wichtige Informationen fließen zu spät oder gar nicht, vieles wird über den Flurfunk getragen
Ich arbeite seit 13 Monaten in diesem Unternehmen und bin absolut begeistert! Von Anfang an fühlte ich mich willkommen und als wertvolles Mitglied des Teams geschätzt. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem respektvollen, kollegialen Miteinander, und die Unternehmenskultur fördert Transparenz und offene Kommunikation.
Was mir besonders gefällt, ist die Flexibilität, die geboten wird – sei es in Bezug auf Homeoffice oder die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Die Führungskräfte sind sehr zugänglich und legen großen Wert darauf, dass sich jeder im Unternehmen wohlfühlt. Die Work-Life-Balance wird wirklich gelebt.
Kurz gesagt: Ein Arbeitgeber, der sowohl professionell als auch menschlich überzeugt. Hier arbeiten zu dürfen, ist für mich eine große Freude, und ich kann dieses Unternehmen nur wärmstens weiterempfehlen!
Unloyales Verhalten vom Chef
Ehrlich miteinander umgehen und auf Augenhöhe miteinander reden.
Null Rückmeldung von der Firma
Schlecht
Kommt drauf an welchen Vorgesetzten man hat. Ansonsten sind Messeveranstaltungen anscheinend nun Pflichtveranstaltungen lt. Vorgesetzten.
Schlecht !
Ist ok.
Menschenverachtend, respektlos. Nur Druck und dekonstruktuktives Verhalten vom Chef und stichelt alle gegeneinander auf und kündigt Mitarbeiter sobald diese eine andere Meinung haben.
Unwahrheiten werden weitergetragen und Mitarbeiter ins schlechte Licht gestellt.
Orovisionskürzung von heut auf morgen.
Ehemalige Kollegin wurdd all Püppchen ständig bezeichnet.
Der Umgang mit Arbeitnehmern ist super. Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Viele Benefits
Höhenverstellbare Schreibtische wären super
Höhenverstellbare Tische wären cool, ansonsten ist alles super und modern
Die Kommunikation innerhalb der Teams sollte verbessert werden, sodass auch immer alle auf dem aktuellen Stand sind
Man kann sich immer mit eigenen Ideen und Vorschlägen einbringen
Das einiges für Mitarbeiter getan wird.
Es werden kostenlose Getränke und Obst, Radleasing, Fitnessstudio etc. angeboten.
Das "Gehalt" sollte erhöht werden, schon allein auf Grund der hohen Inflation.
Eine Gewinnbeteiligung der Mitarbeiter die für alle gleich hoch ausfällt wäre auch eine gute Idee.
nette, hilfsbereite Kollegen,
ist generell ganz gut
auf einem guten Weg, es gibt immer etwas was man verbessern kann.
es wird ständig weiter gebildet.
Das Gehalt sollte mehr sein, Sozialleistungen sind aktuell gut.
die Firma ersucht immer wieder zu optimieren, das ist gut
funktioniert gut
konnte bisher nichts negatives bemerken
fair und auf Augenhöhe mit den Angestellten
gut, es gibt immer Ideen etwas zu verbessern
funktioniert sehr gut
ist generell vorhanden
man lernt täglich neues dazu
So verdient kununu Geld.