Sehr Gut ????
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat gibt es zwar, aber einen Nutzen vom Betriebsrat konnte ich nicht erkennen. Die meisten die im Betriebsrat sind, sind auch nur deswegen drin, wegen dem besseren Kündigungsschutz. Ansonsten ist keine Einsatz für die Belegschaft erkennbar. Es wird eher dadrauf geachtet das der Betriebsrat für die Geschäftsleitung ist und zu allem ja und amen sagt und ansonsten nichts sagen sollte.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist alles mögliche, aber nicht gut. Ja-Sager erwünscht. Die eigene Meinung zu äußern, auch wenn diese wahr ist und erst recht dann wenn sie wahr ist, wird es sehr wahrscheinlich das letzte mal gewesen sein, das man die Firma von innen gesehen hat und kann die Firma zeitnah von außen betrachten, für immer.
Kommunikation
Kommunikation ist einfach nur schlecht. Wenn man mit Mitarbeitern kommuniziert wird man schief angeguckt, selbst wenn man ein Gespräch führt das die Arbeit betrifft.
Kollegenzusammenhalt
Radfahren ohne Fahrrad kommt hier sehr gut an.
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung wird ignoriert. Es müssen Urlaubsanträge gestellt werden, die seit neustem als Urlaubswünsche dargestellt werden. Und man muss nochmal einen Antrag stellen, um eine Genehmigung vielleicht zu erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Vorgesetzte die völlig fehl am Platz sind und absolut nicht die nötigen Voraussetzungen und Qualifikationen haben. Es wird sich um alles gekümmert nur nicht um die wichtigen Dinge. Eher um Kleinigkeiten die keiner braucht.
Leere Versprechungen werden häufig gemacht. Was scheinbar auch niemand wirklich kann ist Arbeitszeugnisse schreiben. Die Arbeitszeugnisse sollte man auf jedenfall mal prüfen lassen.
Gleichberechtigung
Niemand hat Aufstiegschancen, außer man hat hat einen guten Draht nach oben zur Führungsebene.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein praktisch nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnerhöhung gibt es seit einigen Jahren nicht mehr, eher Lohnkürzungen. Sogar Leute mit Ausbildung werden nicht angemessen entlohnt und stehen sehr dicht am Mindestlohn. Lieber mehr Geld in schöne und teure Autos stecken, als Mitarbeiter angemessen zu entlohnen.