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3 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Firma, tolles Gehalt

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Eppstein gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Arbeitszeit, frei Getränke und frisches Obst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ist der Weg zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern nicht immer direkt und es gibt Unstimmigkeiten weil zu wenig besprochen wurde

Verbesserungsvorschläge

Mehr fördern! Mehr Schulungen. Beförderung

Karriere/Weiterbildung

So toll die Firma ist, aber es werden lieber Leute von außerhalb eingestellt, anstatt langjährige Mitarbeiter zu befördern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Marktführer mit familiärem Charakter

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Eppstein gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Das was ich oben schon in den einzelen Punkten beschreiben habe

Verbesserungsvorschläge

-Weniger auf externe Berater und mehr auf die Mitarbeiter hören.
-Langfristige Konzepte für die Umsetzung von Maßnahmen ausarbeiten. (keine Schnellschüsse)

Arbeitsatmosphäre

Habe mich in den letzten 8 Jahren sehr wohl gefühlt. Mein Arbeitsplatz war modern, sauber und ruhig. Für Versuche steht der Entwicklungsabteilung ein geräumiges Technikum zur Verfügung.
Es gibt dienstags immer kostenloses Obst und täglich freies Wasser und einen Kaffee zur Verfügung.

Image

Das Image der Firma wird extern, sowei intern, als gut angesehen.

Work-Life-Balance

Die Urlaubszeiten werden natürlich in der Abteilung abgeglichen, aber ansonsten wurde dieser in meiner Abteilung immer genehmigt. Es gibt eine Gleitzeitregelung, somit stehen Freizeitaktivitäten er ansosten

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen gibt es eher weniger. Es werden, meiner Meinung nach, offene Positionen lieber mit Externen Mitarbeitern besetzt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt und die Sozialleistungen sind gut. Karrierechancen sind eher gering.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

In der Firma, welche mitten in Eppstein liegt, wird Umweltschutz sowie Geräusch-Emission, groß geschrieben. Die Energieverbräuche werden permanent überwacht und zyklisch optimiert.

Kollegenzusammenhalt

Durchweg positiv, es wird sich gegenseitig geholfen und unterstützt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind einige ältere Kollegen in der Firma die Ihre Rollatoren manchmal im Gang stehen lassen, aber darüber kann man locker hinwegsehen ;-)

Vorgesetztenverhalten

Auch hier kann ich mich nicht beschweren.

Arbeitsbedingungen

In meiner Abteilung sind die Räumlichkeiten modern und klimatisiert. Andere Abteilungen müssen im Sommer schwitzen, hier wäre die Installation einer Klimaanlage sehr zu empfehlen.

Kommunikation

Es gibt wöchentlich ein keines Jour fixe und alle Monate eine abteilungsübergreifende Besprechung.
Dringende Angelegenheiten werden auch oft unkompliziert auf dem kleinen Dienstweg besprochen.

Gleichberechtigung

Es gibt einen NationalEs gibt eine große Nationalitätenvielfalt und man bemüht sich fast allen gerecht zu werden.

Interessante Aufgaben

Es gab überwiegend sehr interessante Aufgaben. Manchmal sind auch Aufgabenfremde arbeiten dabei die dem Wohl der Firma dienen. Ein Allrounder fühlt sich in dem Bereich wahrscheinlich wohler, als der klassische Fachidiot ;-)

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Soziale Oase

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Eppstein gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die sehr soziale arbeitnehmerfreundliche Einstellung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge !

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation sollte noch verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre in Büros mit je 2 Mitarbeitern (steht und fällt natürlich mit dem jeweiligen Gegenüber) Das Vertrauen in die Mitarbeiter bewegt sich auf einem hohen Niveau.

Image

Die oft schon lange Betriebszugehörigkeit sagt schon sehr viel über die Einstellung der Mitarbeiter zu Ihrem Arbeitgeber aus. Gemeckert wird immer mal, das aber auf einem hohen Niveau.

Work-Life-Balance

35 Stunden Woche und Gleitzeit sprechen für sich, an Brückentagen muss zwar die gesamte Belegschaft Urlaub nehmen, das verhindert aber gleichzeitig Stress mit den Kollegen. Die Urlaubsplanung ist ebenso meist problemlos.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Möglichkeiten zur Weiterbildung angeboten.

Gehalt/Benefits

Gehälter über dem Durchschnitt, Erfolgsprämien, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern das ist nicht alles selbstverständlich !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma inmitten eines kleinen Städtchens in einem schönen Taunustal hat sich selbst hohe Umweltstandards auferlegt und kommuniziert diese auch mit den Anrainern.

Kollegenzusammenhalt

Durchweg gute und ehrliche Zusammenarbeit mit den Kollegen, aber ein "schwarzes Schaf" kommt in der besten Firma vor.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Kollegen und ehemalige haben von der Ausbildung an bis zum Renteneintritt in der Firma gearbeitet, heutzutage eine Seltenheit. Das spricht für sich !

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsmeetings finden recht regelmäßig statt und der Mitarbeiter wird auch bei geplanten Vorhaben (Änderungen, Abläufen) durchaus mit einbezogen, aber auch hier hakt es ab und zu bei der Kommunikation.

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik in den Büros und auch Kontrollen der Arbeitsplätze durch den Betriebsarzt gestalten bis auf gelegentliche Probleme mit der EDV die Arbeit recht angenehm.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Meetings mit den anderen Abteilungen zur besseren Abstimmung bei Arbeitsabläufen und der Planung, die Kommunikation mit der Geschäftsleitung hat Verbesserungspotential.

Gleichberechtigung

Absolut problemlos!

Interessante Aufgaben

Ansprechender Job im Vertrieb, viel Freiheit bei der Gestaltung der Arbeit im Umgang mit den Kunden des Weltmarktführers für Spezialfolien.

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