8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es hat einmal spaß gemacht hier zu arbeiten
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen in Produktion und Verwaltung da herrscht noch ein vernünftiger
Umgangston.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es kam ein neuer Geschäftsfürer der alles bisherige gut funktionierendes Sythem in Frage stellt und auf die Meinung von über 30 Jahren geschissen hat.
Von da an machte die Arbeit keinen Spass mehr.
Der neue Produktionsleiter sollte weiter Brötchen backen denn der ist im Umgang mit Mitarbeitern normalerweise nicht tragbar und das spiegelt sich auch auf die Motivation der Kollegen wieder.
Man sollte einen Produktionsleiter einsetzen der dafür auch geeignet ist und keinen Brötchenbäcker.
Verbesserungsvorschläge
Schade das es immer so weiterläuft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Aufgaben, gutes Team und viel Entwicklungspotential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Zusammenarbeit
Kollegenzusammenhalt
Ausnahmslos hilfsbereite Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Leistung wird wertgeschätzt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Das Tor zur Hölle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einige wenige halten Betrieb aufrecht, der Rest trinkt Kaffee oder vergnügt sich mit Kollegen
Image
Keiner kennt die Firma am Tagebau
Work-Life-Balance
8 Stunden 5 Tage die Woche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Plastikindustrie, was soll man dazu noch sagen.
Da hilft auch kein Greenwashing ála Loop
Kollegenzusammenhalt
Ein bis zwei nette Kollegen gibt es, der Rest ist eher damit beschäftigt ihre Mobbingkultur (WhatsApp Chats) und Neidkultur aufrecht zu erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Das mittlere Management ist opportunistisch, egoistisch und unfair seinen untergebenen gegenüber.
Das obere Management ist unnahbar
Kommunikation
Kommunikation geht nur in eine Richtung und zwar von oben nach unten. Sachlich und Lösungsorientiert ist diese Kommunikation aber in den seltesten Fällen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das einzige was ausnahmslos in Ordnung war
Interessante Aufgaben
Tatsächlich gibt es interessante Aufgaben, liegt allerdings daran das Jahrzehnte lang kaputt gespart wurde und jetzt alles neu gemacht werden muss.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Atmosphäre der Angst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lästereien sind häufiger als freundliche Gespräche
Image
Ow
Work-Life-Balance
Von Balance kann keine Rede sein wenn einer schuftet und andere nur kaffetrinken
Karriere/Weiterbildung
Nix
Gehalt/Sozialleistungen
Zahlen gut, will ja auch sonst keiner dahin.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie soll Plastikproduktion Green sein? Greewashing bestimmt...
Kollegenzusammenhalt
Sind schon zwei - drei nette Leute bei. Warum die noch da sind weiß man nicht...
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird keiner gefördert
Vorgesetztenverhalten
Da Fang ich lieber nicht von an. Gebt denen bloß keine Uniformen...
Arbeitsbedingungen
Plastikgeruch den ganzen Tag, trotz Gesetz kein Homeoffice...
Kommunikation
Man darf sich nicht frei äußern, sonst ist man unten durch
Gleichberechtigung
Ja, alle mit nem Titel sind gleichberechtigt. Alle ander bekommen nur "konstruktives Feedback" . Aber dabei is das Geschlecht dann egal, immerhin.
Interessante Aufgaben
Könnte man haben wenn man denn gelassen würde
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Angenehmes Arbeitsklima
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hohe Flexibilität und interessante Aufgaben
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Erste Eindrücke
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team, super Arbeitsplatz
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird epsotech Holding durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden epsotech Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich epsotech Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.