kununu Prüfprozess
229 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
131 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 82 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
sehr gutes Miteinander
Optimal
Alles möglich, wenn man es möchte und engagiert bei der Sache bleibt.
Ich bin sehr zufrieden.
Man steht füreinander ein und unterstützt sich
Respektvoll, trotzdem auf Augenhöhe. Kenne ich von vorherigen AG anders.
Was zur Umsetzung von Projektaufgaben benötigt wird, wird sich gekümmert.
Manchmal gehen wichtige Mail
Man wächst mit seinen Aufgaben.
Job mit Zukunftsperspektive
Katastrophale Kommunikation intern sowie der Module untereinander. Entscheidungen dauern Wochen, man bekommt tagelang keine Rückmeldung. Unverschämter Umgang mit ehemaligen Mitarbeitern.
Angespannt
Montage arbeite = keine Balance
Gibt es nicht
Von oben herab
Findet faktisch nicht statt
Stromnetz Ausbau
Bei einem ehrlichen Kommentar, würde diese Bewertung vermutlich gelöscht.
Was ist das?
Wer will kann was werden.
War schon besser
Meistens OK
Kann immer besser sein
Kann immer besser sein
Immer mal was neues
- gelebte Teambildung
- Kommunikation auf Augenhöhe
- konstruktive Kritik in beide Richtungen
- eigenständige Arbeitsplanung im Rahmen des Projektes
- lösungsorientierte Problembewältigung
Anerkennung für geleistete Arbeit erfolgte zeitnah und wertschätzend.
Vorgesetzte kommunizieren auf Augenhöhe.
Kritik jedweder Form (+ / - ) wurde angemessen zukunftsorientiert kommuniziert.
Dementsprechend ein konstrukitves Verhältnis AN - AG !
... das ist bei Montage schwierig zu bewerten.
Aber wenn man weiß auf was man sich einläßt ist es definitiv planbar.
Manche Dinge sind selbst vom AG nicht planbar (Baustellenänderungen, Terminverschiebungen, etc.) und daher auch nicht langfristig planbar.
Daher gibt es immer "Luft nach oben", aber nicht dramatisch (subjektiv)!
dazu kann ich keine Angaben machen (Unkenntnis)
Weiterbildung definitiv möglich - Eigeninitiative vorausgesetzt.
Aufstiegschancen ebenso!
Wer sich entwickeln möchte, dem stehen die Türen offen.
Dieses Kriterium ist subjektiv bestimmt: ich war im besten Team was ich mir vorstellen kann! Es bedarf keiner weiteren Worte !!
Zu Aufstiegschancen weiblicher MA kann ich keine Aussage machen.
Vorgesetzte handelten und kommunizierten stets auf Augenhöhe und MA wurden in Entscheidungen einbezogen. Also so wie man es sich als wertgeschätzter MA vorstellt - Mitwirkung am Arbeitsprozess.
Der AG hatte immer ein offenes Ohr für verbesserte Arbeitsbedingungen/Ausrüstung.
Anregungen und Verbesserungsvorschläge wurden stets im gesetzlichen Rahmen zeitnah umgesetzt.
Gehalt entsprechend der Leistung und der Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen.
Definitiv interessante Aufgaben (TA Bahntechnik), es wurde nie langweilig!
Insgesamt bin ich mit meinem Arbeitgeber zufrieden. Das Arbeitsklima ist angenehm, und die Aufgaben sind interessant. Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten, und die Zusammenarbeit im Team funktioniert gut.
Sehr gute Ziele werden erreicht, was zu wenig in den Abteilungen ankommt. Ungerechte Verteilung in den Abteilungen.
Eine transparentere und gerechtere Vergütungsstruktur wäre wünschenswert.
Es gibt teils große Unterschiede in der Bezahlung, die nicht immer nachvollziehbar sind.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre offenen Worte! Schön, dass Sie insgesamt mit dem Arbeitsklima und den interessanten Aufgaben zufrieden sind und die Teamarbeit gut funktioniert. Wir schätzen Ihr Engagement und die Anerkennung der Entwicklungsmöglichkeiten, die wir bieten. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, gleiche Leistung mit gleichem Geld zu vergüten. Wenn wir dieses Ziel aus Ihrer Sicht nicht erreichen, würde ich sehr gerne ein Gespräch mit Ihnen führen, um zu sehen, an welchen konkreten Stellen wir nachbessern müssen. Kommen Sie hierzu gerne jederzeit auf mich zu.
Bis dahin wünsche ich Ihnen alles Gute!
Ausbaufähig
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dass Sie EQOS als Arbeitgeber weiterempfehlen. Ihre Anmerkung zur Kommunikation nehmen wir ernst – wir sind stets bestrebt, uns in diesem Bereich weiterzuentwickeln und sind dankbar für Ihre Hinweise. Kommen Sie gerne mit Details auf mich zu! Wir sind uns bewusst, dass es immer Raum für Verbesserung gibt und freuen uns, dass Sie diesen Prozess aktiv weiter mitgestalten möchten.
Alles Gute in der Zwischenzeit!
Man wird in unserem Team gehört und haben auch einige schöne Stunden und Tage neben der Arbeit zusammen.
Das die Inflationsprämie nicht genutzt wurde. Es gibt nicht viel zu bemängeln.
Lohnerhöhungen mit den Führungskräften thematisieren und schauen ob es sich mit der Vorstellung deckt. Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld wären eine gute Idee.
Schade, das es keinen Inflationsausgleich gegeben hat, dies wäre nach meiner Einschätzung kein Problem für die Eqos gewesen.
Ein starkes Team kann viel erreichen und wir erreichen viel. Wir sind auch füreinander da, durch alle Ebenen.
Wenn ich uns mit anderen vergleiche, bin ich froh hier zu sein. Auch meine Kollegen sehen ihr Verhältnis zur Firma positiv, wenn es auch durch Leistungsspitzen manchmal schwer wird.
Für die Baustellenbesetzung schwierig aber wir haben unseren Spaß, da ist das Büro klar im Vorteil.
Die Möglichkeiten gibt es. Wenn man seine Arbeit gut macht und sich engagiert, stehen die Türen offen. Ob die Karriere zum Bauleiter oder über Zertifikate sich zu spezialisieren ist gerne gesehen.
Es gibt einige Dinge die man gerne in Anspruch nimmt oder weiß, das es diese gibt.
Rentenversicherung mit Arbeitgeberanteil, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, um ein Paar zu nennen.
Gehalt kann immer mehr sein aber es ist eine angemessene Bezahlung.
Ja, auf jeden Fall.
Sehr gutes Teambuilding, die Teams haben bis jetzt jede Herausforderung bewältigt.
Wir sind froh über deren Erfahrungen und diese auch für uns mitnehmen zu können.
Leistungen werden abgerufen und erwartet. Der Einsatz wird geschätzt und es gibt neben der Peitsche auch Zucker. Man kann auch selbstverständlich über private Anliegen sprechen und versucht meistens Lösungen zu finden.
Je nach Witterung auch mal unangenehm, dafür wird aber auch etwas getan um es erträglicher zu machen. Werkzeuge etc. wird gerne zur Verfügung gestellt und auch solches, dass uns entlastet.
Regelmäßige Möglichkeiten zur Aussprache oder Vorschläge einzubringen.
Nur zusammen ist man stark. Jeder der möchte hat die Möglichkeit nach seiner Qualifikation Schulungen und Zertifikate zu erhalten, um sich weiterzuentwickeln.
Im wahrsten Sinne spannend. Es gibt keine wirkliche Routine, jedes Projekt hat seinen eigenen Charakter.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre ausführliche und ehrliche Rückmeldung sowie die Zeit die Sie sich hierfür genommen haben. Es ist großartig zu hören, dass der Teamgeist so stark ausgeprägt ist und das Zusammenarbeiten und Miteinander geschätzt wird. Ein starkes Team, das durch alle Ebenen hinweg füreinander da ist, ist ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg. Auch die spannenden Aufgaben und die Chancen zur Weiterentwicklung durch Schulungen und Zertifikate sind Aspekte, die uns sehr wichtig sind. Wir arbeiten jeden Tag sehr intensiv daran, ein positives und wertschätzendes Umfeld für unsere Mitarbeitenden zu schaffen. Vielen Dank daher auch für Ihre kritischen Anmerkungen bezüglich Sonderzahlungen und Lohnerhöhungen.
Vielen Dank für Ihre Vorschläge und Ihr Engagement! Wir freuen uns auf viele weitere erfolgreiche Projekte mit Ihnen!
Sehr Wertschätzend!
Tolle Teams
Breit gemischt…
Top- Führung
Zentrale Kommunikation könnte verbessert werden
Alle zählen…
Sehr spannende Projekte
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung als Führungskraft bei der EQOS in Bochum! Es freut uns sehr, dass Sie unser Unternehmen als wertschätzend und mit unglaublichen Wachstumschancen wahrnehmen. Besonders, dass Sie die Top-Führung und die tollen Teams hervorheben, bedeutet uns viel – genau diese Stärken möchten wir auch in Zukunft weiter ausbauen. Wir nehmen Ihre Anmerkung zur zentralen Kommunikation gerne auf und werden weiterhin daran arbeiten, uns in diesem Bereich zu verbessern.
Wir wünschen Ihnen viel Spaß mit den spannenden Projekten und freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit.
Freundlich Kollegen, die einem gut unter die Arme greifen; Sehr nette Vorgesetzte, die mit den Angestellten auf einer Augenhöhe sind;
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung und den Einblick in Ihre Zeit bei EQOS Energie in Berlin! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie als WerkstudentIn besonders die Unterstützung durch Ihre KollegInnen sowie den respektvollen Umgang durch Ihre Vorgesetzten geschätzt haben. Dass Sie das Miteinander als freundlich und auf Augenhöhe erlebt haben, ist für uns ein schönes Feedback.
Wir wünschen Ihnen für Ihr weiteres Studium und Ihren beruflichen Weg viel Erfolg – und würden uns natürlich sehr freuen, wenn sich unsere Wege vielleicht wieder kreuzen.
So verdient kununu Geld.