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Erbel 
+ 
Bernsen 
Steuerberatungsgesellschaft 
mbH
Bewertung

Hohe Fluktuation

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Prozessorientierte Arbeitsabläufe (QM Zertifikat)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Fluktuation seit Anfang des letzten Jahres. Das Betriebsklima ist schlechter geworden; der Umgang mit Kollegen und Kolleginnen hat sich auf allen Ebenen verändert. Hoffentlich gehen nicht noch mehr Leute, da ansonsten die ganze Arbeit auf die Verbleibenen umverteilt wird.

Verbesserungsvorschläge

Leider weiß ich auch nicht, wie das Betriebsklima verbessert werden kann. Hier sollte aber ganz schnell reagiert werden.

Arbeitsbedingungen

Keine optimalen Büroräume; teilweise Durchgangszimmer; bei mehr als 2 Personen pro Raum wird es schnell unruhig


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Tanja Goldenbogen, Rechtsanwältin & Steuerberater
Tanja GoldenbogenRechtsanwältin & Steuerberater

Danke für die konstruktiven Hinweise. Wir verstehen nicht warum du unsere Raumaufteilung nicht optimal hältst. Wissentlich haben wir nur ein Durchgangszimmer. Dieses befindet sich im Empfangs-und Sekretariatsbereich. Das halten wir für die bestmögliche Lösung zur Raumaufteilung im Haus. Wir pflegen und fördern den fachlichen Austausch zwischen den Mitarbeitern und finden, ein Mehrpersonenbüro (max. 4 Arbeitsplätze) ist hierfür sehr geeignet.

Wir sind stolz darauf, dass wir eine Stammbelegschaft haben mit einer langen Betriebszugehörigkeit. Dass das vergangene Jahr durch ungeplante Abgänge unruhiger war als gewohnt, bedauern wir auch. Wir sind aber zuversichtlich, dass wir nun gut aufgestellt sind und unsere neugewonnenen Mitarbeiter durch eine gut strukturierte und intensive Einarbeitung sich gut ins Team einfinden.

Sollte dich dein Eindruck nicht geändert haben, dann bitte dich doch vertrauensvoll direkt an uns.

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