14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nach über 30 Jahren , durch plötzliche Erkrankung nicht mehr arbeitsfähig und nicht eine Nachfrage des Gesundheitlichen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Kommentar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personal Leitung kein Interesse an den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Kein Kommentar
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Super
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber mit guter Unternehmenskultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität in der Erreichung der Arbeitsergebnisse, Gleitzeit, Vielzahl an Benefits (da ist für jede(n) MitarbeiterIn etwas dabei)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Utsch GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme gerne zur Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht ein Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Karriere/Weiterbildung
Jobwechsel innerhalb der Firma möglich, Förderung von Weiterbildungen durch z.B. Übernahme von Fortbildungskosten
Kollegenzusammenhalt
Die Arbeit mit den Kollegen ist sehr harmonisch und man kann sich aufeinander verlassen.
Arbeitsbedingungen
Man kann alles ansprechen und es wird auch auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen.
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier geht man auch nach Jahren noch täglich gerne zur Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Siegen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht insgesamt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Image
Das Unternehmen hat in seinem Marktsegment als Technologieführer weltweit ein sehr gutes Image. Seit dem Führungswechsel 2014 ist es gelungen, diesen hohen Anspruch auch in Bezug auch auf die interne Arbeitsverhältnisse umzusetzten.
Work-Life-Balance
Durch die Einführung von Gleit- und Kernarbeitszeit haben die Mitarbeiter seit 2015 eine wesentlich höhere Flexibilität, um unter der Woche persönliche und familiäre Belange zu regeln.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen bietet breite Möglichkeiten für In- und Outhouse-Schulungen bzw. Weiterbildungen.
Kollegenzusammenhalt
Die teilweise über Jahrzehnte gewachsene Mitarbeiterstruktur sorgt für ein vertrautes Miteinander. Neuzugänge werden durch gezieltes Onboarding schnell in die Belegschaft integriert.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist bei Problemen oder im Falle einer Rückfrage jederzeit ansprechbar, lässt der Abteilung aber andererseits genügend Freiheiten, die erforderlichen Arbeiten nach eigenem Ermessen zu erledigen.
Arbeitsbedingungen
Die räumliche und technische Ausstattung des Arbeitsplatzes ist mehr als angemessen.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens wurde seit 2014 durch verschiedene Maßnahmen erheblich verbessert. Die Belegschaft wird zeitnah von der Geschäftsführung über Entscheidungen und Ereignisse informiert. Unabhängig davon können einzelne Abteilungen und Personen ebenfalls Informationen in das firmeneigene Intranet einspeisen.
Gleichberechtigung
Seit 2014 werden verstärkt auch Frauen in Führungspositionen berufen.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum ist weit gefächert und bietet innerhalb der betrieblichen Vorgaben größtmögliche Freiheiten bei der Umsetzung der geforderten Ziele.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Im Kern Fortschrittlich mit einer Menge Potenzial, aber gehemmt durch Patriarchat und Vetternwirtschaft.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker im Bereich Produktion in Siegen abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zeitloses, zukunftsorientiertes Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu meiner Zeit wurden viele Führungspositionen durch Vetternwirtschaft besetzt.
Verbesserungsvorschläge
Weiterentwicklung der „Eigengewächse“
Arbeitsatmosphäre
Kam immer auf die Abteilung und Situation an. Abmahnungen eine gängige Disziplinarmaßnahme, aber das Papier nicht wert auf der sie stehen. Kein Grund sich gegen die Utsch AG zu entscheiden.
Ausbildungsvergütung
Tariflich, auch wenn mit Haustarif.
Aufgaben/Tätigkeiten
Es wurde schon mit einer notwendigen Ernsthaftigkeit an die Ausbildungsinhalte drangegangen. Gerade die professionelle Ausbildung in dem nahegelegenen Berufsbildungszentrum war vorbildlich.
Variation
Teilweise wurden AzuBis als „billige Arbeitskräfte“ temporäre als Lückenfüller in andere Abteilungen versetzt.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Respekt
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Tolle Firma mit teilweise inkompetenten Chefs...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich mit einigen Einschränkungen immer sehr wohl gefühlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Arbeit für zu wenig Bezahlung, teilweise falsch eingesetzte Vorgesetzte und Abteilungsleiter.
Verbesserungsvorschläge
Es sind nicht immer die die Nettesten, die am ruhigsten sind.
Arbeitsatmosphäre
Teils gut, teils schlecht. Durch Umstrukturierung wurde es besser. Vorgesetzte haben von Emphatie und emotionaler Intelligenz nichts gehört. Da hilft es auch nicht große Familie zu spielen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Kantine
Kollegenzusammenhalt
Sehr viel Falschheit und Hinter-dem-Rücken Gerede. Hier zählt teilweise nicht die Leistung, sondern wer sich am besten verkaufen kann.
Vorgesetztenverhalten
Unmöglich! Unwahrheiten verbreiten, Mitarbeiter gegeneinander ausspielen, sich grundsätzlich in den Vordergrund drängeln. Viel zu viel persönliche Ebene.
Kommunikation
War zu meiner Zeit nicht gut, Infos wurden gefiltert oder falsch weitergegeben. Abteilungen die neutral sein sollten, sind es nicht.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tradition, Innovation und zukunftsstarke Visionen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur, interessante Produkte, Kantine, freiwillige soziale Leistungen, Gleichbehandlung der Mitarbeiter(innen) egal ob im gewerblichen oder kaufmännischen Bereich.
Verbesserungsvorschläge
Barrierefreiheit im Unternehmen verbessern. Ausbau der Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz (z.T. schon geplant).
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre.
Image
Weltmarktführer im Bereich KfZ Kennzeichen. "Behandle die Menschen, wie du auch selbst behandelt werden willst"
Karriere/Weiterbildung
Unterstützung der Mitarbeiter z.B. durch Übernahme von Fortbildungskosten oder die Gewährung von Sonderurlaub für Weiterbildung.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter den Kollegen ist sehr freundlich und wertschätzend. Fehler werden offen angesprochen und nach Möglichkeiten gesucht diese künftig zu vermeiden.
Es werden auch Freizeitaktivitäten für die Kollegen im Kollegenkreis selbst organisiert und sind dann für alle zugänglich.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung der älteren Mitarbeiter z.B. durch Aufmerksamkeiten und z.T. durch Feierlichkeiten zum Dienstjubiläum.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten vertrauen ihren Mitarbeitern und geben diesen auch die Kompetenz selbständig zu handeln. In wenigen Bereichen noch verbesserungswürdig. Fehler werden offen angesprochen, gemeinsam sucht man nach Möglichkeiten der künftigen Vermeidung. Feedback bei guter Leistung. Jahresgespräche dienen u.a. der Definition von Zielen und Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Zum Teil etwas enge Platzverhältnisse bei den Büroarbeitsplätzen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeiten.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Danke
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre/Klima. Trotz AG immer noch eine große Familie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büroräume zu wenig Platz
Verbesserungsvorschläge
Für die Mitarbeiter ein Gesundheitstraining anzubieten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Es war mal eine tolle Firma, aber die Vision, Mission, Zusammenhalt hat sich leider zum negativen entwickelt. Alles Gute
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Geschäftsführung in Siegen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Siegen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Erich Utsch durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Erich Utsch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Erich Utsch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.