Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen, die bei erima eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Respektvoller Umgang auf Augenhöhe sowie ein hohes Maß an Wertschätzung und Verantwortung.
Sehr gut, da man sich früh auf seinen Wunschbereich spezialiseren konnte.
nach Absprache mit dem Ausbilder immer sehr frei
leicht über Durchschnitt. Potential bei zulagen wie Jobticket/Schulticket.
Auf Augenhöhe, immer Fair, immer versucht die beste Lösung zu finden
im großen und ganzen sehr unterhaltsame Atmosphäre
sehr vielseitig und mit viel Verantwortung. Keine oder wenig klassische Azubi-Tätigkeiten.
Immer auf Augenhöhe.
Flache Hierarchien. Entspanntes Arbeitsklima
Offene direkte kommunikation. Selbstsändige Arbeit und Freiheiten sind gegeben
Super Team. Man kann mit jedem reden und der Spaß kommt nicht zu kurz
Die Auszubildenden werden als wichtiger Punkt voll in die Firma integriert. Man fühlt sich zu 90% als vollwertig respektierten Mitarbeiter. (Ausnahmen bestimmen leider auch hier die Regel)
Die Arbeitsplätze sind überwiegend Modern und sollte mal etwas benötigt werden, ist dies meist kein Problem.
Die Mitarbeiter nehmen sich meist sehr viel Zeit um Aufgaben zu erklären, wiederholtes Fragen stört hier überwiegenden keinen.
Siehe Verbesserungsvorschläge und Arbeitsatmosphäre.
Das allgemeine Arbeitsklima sollte dringend verbessert werden. Es kann zudem nicht sein das nahezu alle Personen aus dem Vorstellungsgespräch binnen weniger Monate, sprich zum Ausbildungsbeginn, nicht mehr im Unternehmen tätig sind und dies nicht kommuniziert wird.
Das bevorzugen von Lieblingen seitens der Chefabteilung/en sollte umgehend abgeschafft werden.
Die interne Kommunikation sollte verbessert werden. Häufig werden Informationen schlecht, zu spät oder gar nicht herausgegeben.
In den einzelnen Abteilungen sind alle hilfsbereit und freundlich. Das allgemeine Arbeitsklima leider aktuell allerdings unter vielen Umstrukturierungen und Entlassungen von Mitarbeitern. Dies nimmt einen doch deutlich den Spaß am lernen und suggeriert zudem eine unsicher Zukunft nach der Ausbildung. Die Grundlegende Übernahmechance nach der Ausbildung wird von Zeit zu Zeit unattraktiver.
Die Ausbilder sind immer hilfsbereit und jederzeit für einen da!
Siehe Arbeitsatmosphäre.
Arbeitgeber begegnet einen mit Respekt.
Je nach Abteilung kann es auch weniger gut sein
Gleitzeit, 37.5 Stunden die Woche, Überstunden können abgebaut werden
Ausbilderwechsel aus betrieblichen Gründen, ist aber trotzdem gut
- Wir Azubis sind ein Team im Team!
- Alle Kollegen helfen uns jederzeit gerne weiter!