Arbeitgeber mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage in Potsdam, Möglichkeit die Facharztausbildung zu machen, Möglichkeit des interdisziplinären Arbeitens, sehr nette und hilfsbereite Kollegen aus anderen Fachabteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Transparenz, insgesamt schlechte Stimmung durch Unterbesetzung, undurchsichtige Personalentscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Vermittlung von modernen Führungs- und Kommunikationskompetenzen auch auf höherer Ebene, Messen der Leistung einer Führungskraft nicht nur in Zahlen sondern auch in der Team/Führungsverantwortung.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist angespannt, vermutlich durch die hohe Arbeitsbelastung und fehlende Kommunikation
Kommunikation
Es gibt keine Teamsitzungen oder Zielvereinbarungen. Schön wären öfter fachlich inspirierende Gespräche/Austausch über komplizierte Patienten statt über Liegedauer und Kosten
Kollegenzusammenhalt
erfahrene Fachärzte mit guter Ausbildungskompetenz sind die Lichtblicke in der Abteilung
Work-Life-Balance
Es wird überwiegend Rücksicht genommen. Im letzten Jahr war die allgemeine Arbeitsbleastung sehr hoch durch zu wenig Personal.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Führungsqualitäten und Kommunikation mit Team wären klasse und klare Ziele, wohin es gehen soll/kann, mehr Transparenz und z.B. Teambesprechungen, Rückmeldung über getane Arbeit, Lob/Anerkennung, fachlich inspirierender Austausch statt Kalkulation/Zahlen
Arbeitsbedingungen
Hier könnten einige Bereiche besser gestaltet und verknüpft sein.