Viele Vorteile, aber kaum Möglichkeit zur beruflichen Veränderung intern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Möglichkeiten zur Weiterbildung – man hat Zugang zu diversen Lernportalen wie Udemy, mit einem vollwertigen Account und quasi unbegrenztem Zugriff. Auch die Corporate Benefits Kooperation ist top. In manchen Filialen gab es zusätzlich Essence-Gutscheine, was ich sehr positiv fand.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Essence-Gutscheine wurden leider nicht in allen Filialen angeboten (z.B. nicht in Düsseldorf) – das fand ich inkonsistent. Auch das Modell für Überstunden fand ich unglücklich gelöst: Man konnte sie nicht vollständig abbauen, sondern sie wurden automatisch zur Hälfte in Geld und zur Hälfte in Urlaub umgewandelt. Bei der Auszahlung ging durch die Steuer ein großer Teil verloren – hier hätte ich mir mehr Flexibilität gewünscht, z.B. die Möglichkeit, stattdessen einfach mehr freie Tage zu bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Es wird zwar kommuniziert, dass man sich für Projekte in anderen Abteilungen oder Teams engagieren kann, in der Praxis wurde das aber kaum wirklich unterstützt oder gefördert. Hier würde ich mir wünschen, dass dieses Versprechen auch tatsächlich gelebt wird – sonst wirkt es eher wie eine leere Aussage.