10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Grundsätzlich ein Arbeitgeber mit Potenzial der hinter seinen Möglichkeiten bleibt.
2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich in letzter Zeit viel geändert. Es gibt kein wir mehr, sondern nur noch "ich und meine Ziele"
Image
Vieles im Wandel, wenig Struktur
Work-Life-Balance
Möglichkeit auf Homeoffice und arbeiten von unterwegs. Überstunden nur nach Rücksprache.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt kaum Fortbildungen, geplante werden wieder gestrichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hoch einsteigen, oder man hat viele Diskussionen. Man hat zwar ein bisschen was gemacht, hängt in der Region aber oft noch hinterher
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Büroflächen, die beheizt oder gekühlt werden müssen, obwohl viele Leute im Homeoffice sind. Extra Urlaub für Ölologisches Engagement
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander habe ein gutes Miteinander. Durch neue Kollegen und Führungskräfte wird diese Bindung aufgeweicht und es entsteht mehr Konkurenz
Umgang mit älteren Kollegen
Neutral. Sie werden nicht benachteiligt.
Vorgesetztenverhalten
Häufig wechselndes Management, so entstehen kaum feste Strukturen und viel Unsicherheit. Handeln ist geprägt durch ad-hoc Entscheidung um überwiegend kurzfristige Ziele zu erreichen.
Arbeitsbedingungen
Hochfahrbare Tische, ärgonomischer Stuhl, 2 Monitore oder 1 großer Monitor, sowie Laptop sind weitestgehend Standard. Sauberes arbeitsumfeld. Tlw. Klimaanlage
Kommunikation
Unter den Kollegen sehr gut, zur Führungsebene zunehmend schlechter
Gleichberechtigung
Was man so hört, ist man sehr bemüht Gleichberechtigung durchzuziehen
Interessante Aufgaben
Man ist bemüht spannende Aufgaben bereitzustellen. Am Ende musst aber Kohle rein kommen und es gibt viele Phasen der Fließbandarbeit
Selbstständiges Arbeiten mit einem großen Aufgabenspektrum in sehr familiären Umfeld.
4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mitarbeiter an sich wird geschätzt. Es geht nicht nur um die Arbeit, die er/sie leistet. Das freundschaftliche Verhältnis unter den Kollegen und auch mit den Vorgesetzten führt zu einer lockeren Stimmung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal nimmt man sich zu viel vor an Jahreszielen o.ä. ... das kann schnell zu Stress fühlen. Manchmal fehlt eine realistische Selbsteinschätzung. Es gibt viele gute Ideen, aber nicht alle kann man umsetzen.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsplätze noch mehr ergonomisch verbessern. Mehr Personal einstellen, um Arbeitspensum zufriedenstellend zu bewältigen. Mehr auf Kunden konzentrieren. Eingefahrene Wege überdenken und am Puls der Zeit bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, freundschaftlich und sehr entspannt. Es gibt jeden Morgen Frühstück für alle Kollegen und es ist gewünscht, dass man auch zusammen isst, um das Zusammengehörigkeitsgefühl unter den Kollegen zu stärken.
Image
Selbst- und Fremdbild stimmt größtenteils überein.
Work-Life-Balance
Teilzeit-Arbeiten ist kein Problem und die Arbeitszeit kann flexibel geplant werden.
Karriere/Weiterbildung
Viele Auszubildende schieben ein Studium nach und sind bereits mit 30 Team-/ oder Abteilungsleiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliches Gehalt und gutes Gehalt für einen Bürojob. Gehaltserhöhungen gibt es jedoch nicht häufig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schulprojekte werden unterstützt und auch z.B. der Osnabrücker Zoo gesponsert.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen sind auch privat befreundet ... immer ein gutes Zeichen. Außerdem werden Zoo-Führungen und andere Events für die Kollegen und ihre Familien geplant.
Umgang mit älteren Kollegen
Niemand wird schlechter/besser behandelt wegen seines Alters.
Vorgesetztenverhalten
Kein "Ich-Bin-Hier-Chef-Alle-Haben-Gefälligst-Angst-Vor-Mir"-Verhalten
Arbeitsbedingungen
Bequeme Stühle, aktuelle Technik, nur leider keine Höhenverstellbare Tische.
Kommunikation
Bei einer wachsenden Belegschaft bekommt man oft nicht alles mit, aber das Bemühen uns auf dem Laufenden zu halten ist da.
Gleichberechtigung
Es könnte mehr Frauen in Führungspositionen geben.
Interessante Aufgaben
Immer neue Bereiche, in die man sich einarbeitet. Es wird nie langweilig.
Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird es2000 Errichter Software durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 33% der Bewertenden würden es2000 Errichter Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich es2000 Errichter Software als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.