Toxisches Arbeitsklima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass jeder Job danach nur besser werden kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ignoranz, die Unprofessionalität und das Nichtvorhandensein jeglicher Empathie. Dass mehrfach versucht wurde Einfluss auf die vorliegende Arbeitgeber-Bewertung zu nehmen. Dies mag im Rahmen der Richtlinien diese Plattform geschehen, erweckt bei mir aber ein sehr ungutes Gefühl.
Verbesserungsvorschläge
Authentisch auftreten, Willen zur Veränderung zeigen
Mitarbeiter ernstnehmen und wertschätzen
Sich selbst hinterfragen, aus Feedback lernen und Kritik annehmen
Arbeitsatmosphäre
Toxische Atmosphäre, nach dem Motto "Vertrauen ist gut aber Kontrolle ist besser." Miserable Fehlerkultur, Schuld sind immer die Mitarbeiter.
Kommunikation
Worte und Taten sind hier nicht im Einklang. Man muss auch sehr darauf achten, was man sagt, oft werden ehrliche Meinungsäußerungen zu einem späteren Zeitpunkt gegen einen verwendet.
Kollegenzusammenhalt
Auf den unteren Ebenen gibt es so etwas zum Teil, schließlich sitzt man ja in einem Boot. Level-übergreifend kein Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Natürlich weiß man vorher dass in der Beratung ein höheres Pensum zu leisten ist, hier herrscht aber die Erwartungshaltung, dass man jegliches Privatleben der Arbeit unterordnet. Selbst im Urlaub wird man nicht in Ruhe gelassen.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal, unprofessionell und ohne jegliche Selbstreflexion. Sehr sporadische Anwesenheit. Keinerlei Empathie.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind in der Regel spannend, man erhält interessante Einblicke. Der interne Quatsch nervt, hier ist blinder Aktionismus angesagt, sobald die nächste fixe Idee daherkommt.
Gleichberechtigung
Jeder wird hier gleichermaßen schlecht behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es aufgrund der sehr hohen Fluktuation eigentlich nicht.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik, keine Klimaanlage, aber immerhin eine Küche mit ausreichend großem Essbereich gibt es.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt hier nicht wirklich eine Rolle.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Verhältnis zu dem was geleistet wird eine Frechheit. Jeder der von hier zu einem richtigen Unternehmen gewechselt hat verdient auf einen schlag Minimum 50 Prozent mehr und das oftmals bei weniger Arbeitszeit.
Image
Erstaunlicherweise noch recht intakt, was aber mehr auf vergangenen Erfolgen als auf der aktuellen Realität beruht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere macht man dann wo anders, sofern man den Absprung rechtzeitig schafft und nicht vorher im Burnout landet. Weiterbildung besteht darin, dass man neue Buch-Veröffentlichungen gegenlesen darf.