Super Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die familiäre Arbeitsatmosphäre, der fantastische Zusammenhalt der Kollegen, die abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben. Die Möglichkeit, eigene Ideen/Erfindungen im Rahmen von Ti/MiniTi Projekten zu erforschen und umzusetzen. Die Förderung der Mitarbeiter, die Professionalität jedes einzelnen, die hervorragende Kantine und die Kaffeeecken und und und - kommt her und überzeugt Euch selbst!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man wirklich was kritisieren möchte: Die unbefriedigende Parksituation und eine z.T. etwas überfordert erscheinende Personalabteilung.
Verbesserungsvorschläge
Die internen Prozesse bei der Einstellung neuer MA mit dem rasanten Wachstum skalieren Frühzeitig ausreichend Kapazitäten/Platz für neue MA schaffen. Andere Prozesse immer wieder hinterfragen, ob sie noch zeitgemäß und sinnvoll sind, um sie zu verschlanken und die Bürokratie etwas zu senken.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale, nahezu familiäre Arbeitsatmosphäre auf einem durchweg professionellem Niveau, man fährt morgens gern zur Arbeit und freut sich auf die Kollegen!
Kommunikation
Stand-Up Meetings, kurze Dienstwege und offene, ehrliche Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten. Team/Projekt-interne WhatsApp Gruppe(n) für gemeinsame Aktivitäten auch am WE oder nach Feierabend.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team würde jeder für jeden durchs Feuer gehen. Man hält wie in einer Familie fest zusammen, unterstützt sich gegenseitig und fühlt sich nie allein gelassen - Vorgesetzte mit eingeschlossen!
Work-Life-Balance
Es gibt eniorm viel zu tun und die Arbeitsbelastung ist sehr hoch, dennoch gibt es viele Möglichkeiten, einen gesunden Ausgleich zu bekommen. Zum einen durch Home-Office, zum anderen durch Kollegen, die einen vertreten.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte tritt auch als Coach auf und unterstützt den Mitarbeitern nach Kräften. Ich kann nicht generell für alle Vorgesetzte sprechen aber mit meinen bin ich mehr als zufrieden. Kompetent, sozial, emphatisch und professionell.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag erwarten einen eine Menge neue Herausforderungen und Aufgaben, da man nicht nur in seinem eigenen Projekt unterwegs ist bzw. sein kann, sondern auch abteilungs- und fachübergreifend unterstützend in anderen Gebieten eingesetzt werden kann. Langweilig wird es definitiv nie.
Gleichberechtigung
Hier wird viel Wert auf die Erfahrung und das Wissen eines einzelnen MAs gelegt. Egal ob frisch von der Uni, Quereinsteiger, ältere Mitarbeiter, männnlich/weiblich. Gleichberechtigung ist hier nicht nur ein Begriff im Code of Conduct, er wird hier gelebt!
Umgang mit älteren Kollegen
Hervorragend! Hier nutzt die ESG das Wissen und die Erfahrung älterer Kollegen, die (z.T. schon in Rente) gerne für ein projekt und eine definierte Stundenanzahl wieder in die Arbeit kommen. Der Umgang der jüngeren Vorgesetzten mit älteren MA ist als sehr respektvoll zu bezeichnen.
Arbeitsbedingungen
Das Hauptgebäude in FFB ist modern aber platz aufgrund des rasanten Mitarbeiterzuwachses aus allen Nähten, so wuerden aus 2-Man Büros schnell mal 3-Mann Büros. Auch die Parkplatzsituation ist kritisch aber das Gebäude wird in den kommenden Monaten erweitert, ebenso die Parkmöglichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man achtet sehr auf die Einhaltung der relevanten Umwelt- und Sozialstandards!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist der Aufgabe, der Qualifikation und dem Projekt angemessen, hier kann ich nichts kritisieren!
Image
Das Image ist bei (langjährigen) Kunden, Behörden und Institutionen sehr gut und solide gewachsen. Die ESG achtet sehr auf ihre Reputation. Gefühlt sind die MA im Stammhaus FFB überwiegend sehr zufrieden, das mag beim Kunden vor Ort, speziell im harten/dynamischen Automotive-Umfeld anders aussehen.
Karriere/Weiterbildung
Über Weiterbildungskataloge und Worklflows erhält jeder MA Zugang zu einer Vielzahl verschiedener Weiterbildungsmöglichkeiten. Von der Powerpoint-Schulung über Resilenz-Schulungen bis hin zu Laufbahn-Lehrgängen ist nahezu alles vertreten. Wenn etwas nicht direkt angeboten wird, besteht die Möglichkeit der externen Weiterbildung.