36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ein junges Team, das gemeinsam etwas erreichen will - Startup Charakter
Da wir noch in der Startup Phase sind, muss die Struktur und Organisation in einigen Themenbereichen noch verbessert werden
Es wird hart gearbeitet, ohne dass der Spaß zu kurz kommt
Es herrschen eher die typischen Agenturzeiten, wobei das von der Abteilung abhängig ist. Wem Work-Life Balance wirklich wichtig ist, kann sie hier (gut) durchsetzen. Die Arbeitszeiten sind flexibel, Urlaub kann eigentlich immer genommen werden, Homeoffice ist ebenfalls möglich. Es gibt keine Zeiterfassung, sondern Vertauensarbeitszeit.
Es gibt sehr viel interne Weiterbildung, es gibt keine festen Weiterbildungen, wenn man sich selbst kümmert, kann man diese unkompliziert einfordern.
Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Ich bin nicht sicher, ob es Sozialleistungen gibt.
Wir haben eine Pandapatenschaft im Zoo. Ansonsten gibts hier bislang nicht viel Engagement.
Es gibt 3x die Woche frisches Obst für alle
Ich schätze schon, allerdings ist der älteste Kollege erst Anfang 40.
sehr erfahrene, wenn auch junge Kollegen, von denen man sehr viel lernen kann
Technisch sind wir gut ausgestattet, da wir extrem gewachsen sind, ist es schon überall sehr eng geworden und Meetingräume sind Mangelware. Ein baldiger Umzug wird Abhilfe bringen. Ein neues Büro, mit viel Platz zum Arbeiten, meeten, essen usw
Notwendige Informationen werden meist sehr zeitnah und ehrlich kommuniziert.
Es gibt meist kurze "Dienstwege" und die Türen stehen offen.
Der Frauenanteil überwiegt deutlich. Hier wird weder ein Unterschied zwischen dem Geschlecht, der Zeit, die jemand hier ist,noch der Herkunft oder der Sexualität gemacht. Wer gut ist, kriegt Chancen.
Es gibt wenig Spezialisten und Silo-Denken. Man kann sich - wenn man mag - in sämtlichen Projekten und Themenbereichen einbringen