10 Bewertungen von Mitarbeitern
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10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Espitas Bewertungen
Espitas
Erfurt, Halle, Dresden, Chemnitz und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
job beim espitas leipzig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Espitas gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gastro
Kollegenzusammenhalt
sehr tolle kollegen
Arbeitsbedingungen
auf pausenzeiten und arbeitsbedingungen wird häufig nich gedacht
Kommunikation
selten weiß jemand von großen events. erst an dem tag der veranstaltung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht so guter Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Espitas gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere. Hab schon gekündigt
Verbesserungsvorschläge
Behandelt eure Arbeiter wie Menschen und nicht wie Vieh. Vielleicht kommen die Leute dann auch gerne auf Arbeit
Setzt die vielen Aussagen auch mal um
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr wichtig. Leider wird man von den Vorgesetzten am Anfang gut behandelt, nach 3 - 4 Monaten aber wird kaum noch von dem was gut läuft gesprochen. Es geht nur noch um schneller, mehr und beweg dich...
Image
Das kommt bei den Gästen recht gut
Work-Life-Balance
Hab mich auf Vollzeit beworben, einen 30h Vertrag bekommen aber steh trotzdem über 40h dort. Und die drei zugesagten Tage frei und immer mal ein Wochenende, davon bleibt ein freier Tag pro Woche.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich, lediglich einmal im Jahr die Hygiene Schulung
Gehalt/Sozialleistungen
Das was bezahlt wird, wird als außergewöhnlich angepriesen, leider bekommt mann bei vielen Restaurants 2-3 € mehr pro Stunde
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung gibt's nicht. Und Strohhalme aus Plastik für Cocktails wurden noch in Tonnen angeschafft, weil wahrscheinlich billig jetzt.
Kollegenzusammenhalt
Teamwork gibt's gar nicht. Jeder denkt nur für sich, alle stört es aber nach mittlerweile 4 Meetings in 5 Monaten ändert sich nichts.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider gibt es die kaum noch. Sind irgendwie alle in Führungspositionen und fühlen sich wie Götter
Vorgesetztenverhalten
Faul, die Nase recht weit oben und Abwechslung beim freiem Wochenende unter denen
Arbeitsbedingungen
Die meisten Geräte sind alt und erschweren die Arbeit.
Kommunikation
Gibt's kaum Info's, außer was alles angeblich falsch läuft.
Gleichberechtigung
Man merkt deutlich, wenn man nicht für's Unternehmen lebt, ist man nicht viel wert.
Interessante Aufgaben
Vorgabe bei allem. Sobald man etwas abschweift gibt's Ärger und Trinkgeldabzug...
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TOP Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESPITAS GmbH & Co. KG in Zwickau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein super Arbeitsklima.
Image
Ich bilde mir ein das die Firma ein gutes Image hat und ich keinen Grund wüsste warum es nicht so sein sollte.
Work-Life-Balance
Es gibt ein super Arbeit und Freizeit Verhältnis. Wünsche werden immer berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Chance in der Firma mehr Verantwortung zu übernehmen und somit auch die Erfolgsleiter im Unternehmen höher zu steigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine tolle mtl. Entlohnung und es wird Trinkgeld für Küche und Service, Zuschläge wie Nacht und Sonntag wird gezahlt. Wer sich hier beschwert in der Gastro ist verkehrt. Ach und Bonuszahlungen sind auch möglich.
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem Team ist es stark von den Kollegen abhängig jeder hat einen eingen Charakter aber ich kann mich nicht beschweren es herrscht immer ein sehr gutes Arbeitsklima!!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist genauso wie mit Jüngeren hier gibt es keinen Unterschied. Alle werden gleich behandelt. Natürlich wird Rücksicht auf Befindlichkeit genommen aber auch hier gilt egal ob alt oder jung!
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs sind immer für einen da wenn es Probleme gibt und stürzen sich jederzeit mit ins Geschäft auch der Putzlappen wird mit geschwunge. Sie sind nicht nur Chefs sonder wir sind ein Team! Natürlich hat ein Chef nunmal auch die Funktion eines Chefs und muss bei Fehlern auch mal das ernste Gespräch suchen um Fehler und Probleme anzusprechen, auszuwerten und ein eine Lösung zu finden.
Arbeitsbedingungen
Hier wird alles getan das es dem Mitarbeiter gut geht und er sehr gute Arbeitsbedingungen hat. Der Chef muss es auch wissen wenn etwas benötigt wird um es zu ändern;) . Mit dem technischen Stand liegt die Firma auf dem aktuellsten Stand was umsetzbar ist.
Kommunikation
Man bekommt immer ein offenes Ohr für Probleme und private Belange. Auch kann man neue Ideen und Vorschläge vorbringen ind werden wenn es möglich ist umgesetzt.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden definitiv gleich behandelt. Sicher gibt es hier auch wie im privaten für den ein oder anderen mehr oder auch etwas weniger Sympathie aber dies hat keine Auswirkungen auf den Umgang, Bezahlung oder hätte irgendwelche Vorteile. Gleichberechtigung für alle Mitarbeiter ist ein sehr großes Plus!
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist je nach Anstellung sehr unterschiedlich und breit gefächert. Jeder der sein Aufgabenbereich erweitern möchte bekommt hier die Möglichkeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Absolut nicht zu Empfehlen , jede Realität zur Menschlichkeit verloren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ESPITAS GmbH & Co. KG in Zwickau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Geld kommt immer Pünktlich und….. bin am überlegen aber leider fällt mir mehr nicht ein .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oben genannten Faktoren .
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal für entspannteres Arbeiten und auch für eine ordentliche Work-Life-Balance
Arbeitsatmosphäre
Sehr sehr miserabel , würde nie wieder dort arbeiten wollen . Es soll sich jeder sein eigenes Bild machen , würde es aber keinen Empfehlen .
Image
Scheint aktuell noch einigermassen i.o. Zu sein , baut aber sehr langsam ab . Meiner Meinung nach, auch was man so aus anderen Häusern hört .
Work-Life-Balance
Kurz und knapp , ein dreifaches NEIN .
Karriere/Weiterbildung
Man könnte aufsteigen , was aber nicht unbedingt vom Vorteil ist . Außer das man dann etwas mehr verdient ändert sich nichts .
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist jetzt jetzt gestiegen während bzw. nach Lockdown/Corona . Bin deswegen auch nicht undankbar , rechtfertigt trotzdem nicht ansatzweise die Arbeit und die Bedingung, sorry .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu Show den Gästen/Kunden gegenüber ein auf Nachhaltigkeit und Umweltbewusst machen und hinten rum genau andersherum.
Kollegenzusammenhalt
Stetiger Personal-Wechsel .
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel dazu sagen .
Vorgesetztenverhalten
Arrogant vom Feinsten , teilweise hinter-hältig.
Arbeitsbedingungen
Alles schon ausgelutscht , im schlechten Zustand . Teilweise Defekt oder nicht vorhanden . Dreckig ungepflegt usw…
Kommunikation
Wird einen eventuell zugehört , aber ändern tut sich nichts .
Gleichberechtigung
Merke davon nichts , bin aber auch nicht der einzige .
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben ???? Ha Ha , als Fuss-Volk machst du die Drecksaufgaben und das Tag für Tag
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lieber nicht ! überall woanders ist es besser
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Espitas gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird drangsaliert , Vorgesetzten spielen "Ihre" Macht aus und lassen es alle spüren
Gehalt/Sozialleistungen
nur am untersten Limit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alles in die Tonne
Kollegenzusammenhalt
könnte besser sein, aber da ein ständiger wechseln der belegschaft ist, ist auch kaum zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
da fast nur jüngere angestellt werden und ständiger wechsel ist, kann ich dazu nichts sagen
Vorgesetztenverhalten
Arrogant ! ! !
Arbeitsbedingungen
rennen rennen rennen und immer lächeln, sonst wird fristlos gekündigt
Kommunikation
keine Kommunikation
Gleichberechtigung
nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
alles mit Maggi zusammen gemischt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Fair, ehrlich, herzlich und außergewöhnlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Espitas gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang, pünktlicher Lohn, gute Bezahlung, tolles Arbeitsumfeld, sicherer Job
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
da gibt es nichts
Verbesserungsvorschläge
macht weiter so
sortiert eher Mitarbeiter aus, die nicht ins Team passen und schlechte Stimmung verbreiten
Arbeitsatmosphäre
Die Voraussetzungen, welche hier geboten werden, sind ideal. Es wird auf einen persönlich eingegangen. Die Chefs haben immer ein offenes Ohr, auf Probleme wird reagiert und eigene Ideen werden eingebunden. Man kommt gern auf Arbeit, auch wenn sich mal kurzfristig was ändert (hier muss man ja auch ehrlich sagen, dass das weniger am Unternehmen als an den Kollegen liegt, die ausfallen oder den Dienst tauschen wollen).
Man vertraut uns - das fühlt sich gut an. Man erhält auch offene Kritik, aus der man lernen kann - die "Machtverhältnisse" werden nicht ausgenutzt, es läuft alles sehr fair und offen ab - richtig durchsichtig
Image
man kan stolz sein, hier zu sein.
ich spreche gern von meinem Arbeitgeber. Ich habe auch das Gefühl, dass das Unternehmen sehr angesehen ist.
Work-Life-Balance
der Dienstplan wird 1 Monat im Voraus geschrieben, man kann Wünsche angeben, die auch beachtet werden, so gut es eben geht.
Auf kurzfristige Änderungen wird reagiert und nach Lösungen gesucht.
klar, meldet sich jemand krank oder so, dann folgen auch mal kurzfristig Änderungen, aber da kann ja der Chef nichts dafür.. Ich verstehe hier andere Bewertungen nicht - es ist sehr unfair, wenn man selbst dafür sorgt, dass sich ständig was ändert und es dann dem Unternehmen vorwirft.. das kann ich nicht nachvollziehen.
Wir sprechen hier jedoch auch von einem Geschäft in der Gastro.. Am Feiertag oder Abends gehört da die Arbeit dazu, das weiß man ja aber, wenn man in der Branche arbeitet. Es ist eben keine Kantine oder ein Büro von 10-17 Uhr...
Karriere/Weiterbildung
man kann alles anfragen und sich fördern lassen
regelmäßig gibt es Weiterbildungen
Für die Azubis gibts sogar richtige Ausflüge um auch mal was anderes zu sehen
Gehalt/Sozialleistungen
der Lohn kommt immer überpünktlich, ist mehr als Mindestlohn, es gibt Zuschläge und gutes Trinkgeld - auch in der Küche dank fairer Reglung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier wird sich viel damit beschäftigt und getestet
als Mitarbeiter kann man sich auch einbringen
Kollegenzusammenhalt
hier ist jeder seines Glückes Schmied..
Ich habe nur tolle Kollegen, wir stehen zusammen. Leider hatten wir auch schon Leute da, die da nicht reingepasst haben. Klar, die regen sich dann auf und alles ist auf einmal unfair und nicht gut, aber das liegt nicht am Team, sondern der EInstellung des Einzelnen. Unser Team ist sehr aufgeschlossen und freundlich (zumindest schätze ich das mal so ein..) - ich würde hier jederzeit wieder anfangen.
Umgang mit älteren Kollegen
das Team ist recht jung, jedoch werden die älteren Kollegen in dieses junge Team integriert
man hilft sich und gehört einfach zusammen
Vorgesetztenverhalten
freundlich, offen und informativ/kommunikativ.. das beschreibt es am Besten.
Egal ob untere Leitung oder Geschäftsleitung, alle packen mit an und sind ebenso voll mit im Geschäft dabei - Respekt sagen wir da immer, dass kennt man auch anders.
Arbeitsbedingungen
moderne Ausstattung, tolle Posten
im Sommer manchmal etwas warm - aber so ist es ja auch in Mexiko
Kommunikation
Hier gibt es viele Arten, wie man informiert wird - über Aushänge, Nachrichten im Dienstplanprogramm, persönlich oder auch mal per Nachricht
Die Kommunikation untereinander ist locker und nett.. man kann sich auch mal ehrlich was sagen ohne dass der Kollege gleich zickig wird..
Probleme oder Missverständnisse werden auf kurzem weg geklärt
Meetings finden auch immer wieder statt und man wird über alles informiert - natürlich gehört da auch Interesse dazu, diese Infos aufzunehmen. Es ist eben nicht wie in der Schule, wo einem alles 100x gesagt wird.. Das verstehen leider manchmal ein paar Kollegen nicht und regen sich dann auf, dass sie manches nicht wussten - das liegt aber wirklich am eigenen Interesse
Gleichberechtigung
es ist egal ob Mann oder Frau, ob Einsteiger oder schon jahrelang dabei.. es hat jeder die selben Chancen, es kommt auf den Ehrgeiz an
Interessante Aufgaben
wer nach seinen Zielen strebt, kann sich hier voll mit einbinden. Man kann probieren, testen und auch mitbestimmen. Die Aufgaben im Alltag wechseln, wie auch die Schichten, es wird also nie langweilig.
Man kann sich auch qualifizieren und sich andere Positionen erarbeiten - Talente und Ehrgeiz werden gefördert
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Angenehmer Arbeitgeber mit einem jungen dynamischen Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Espitas gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich immer was zu tun hatte , keine langweile aufkam und wir ein junges dynamisches Team waren .
Faire Bezahlungen.
Flexible Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir gerade nichts ein .
Verbesserungsvorschläge
Derzeit habe ich keine , da ich auch nicht mehr im Betrieb arbeite (wegen Familienplanung) und nicht weil mir es nicht mehr gefallen hat . Ich wüsste ja auch nicht, ob Dinge sich dann mittlerweile geändert hätten .
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team war immer super . Ich habe als Pauschalkraft in mehrere Häusern gearbeitet und immer ein super Team vorgefunden. Am Ende waren meine Kollegen meist auch Freunde geworden mit denen ich dann auch meine Freizeit verbracht habe und feiern gegangen bin .
Image
Habe bisher nicht wirklich Schlechtes gehört. Klar mal schmeckt es einem Gast nicht und dieser äußert es auch . Aber Kritik kann auch Verbesserung hervorrufen . Daran wächst man . Insgesamt hatten wir meines Erachtens immer eine gutes Image .
Work-Life-Balance
Also wenn ich Gastronomie als Job wähle , dann sollte ich auch damit klar kommen , das ich halt nicht nur von Montag bis Freitag 8-16 Uhr arbeiten kann . Mir hat es als Nebenjob immer gefallen, dass ich am Wochenende , wo ich Zeit hatte , oder nach Feierabend bei meiner Hauptarbeit noch arbeiten kann . Man konnte immer Bescheid geben , an welchen Tagen es passt und so wurde man auch eingeteilt . Klar , wenn mal ein Kollege krank wird , dann muss man einspringen , aber ich denke das ist in jedem Job so . Klar ist das nicht immer toll , aber das ist überall so .
Karriere/Weiterbildung
Habe viele Leute im Team „aufsteigen“ gesehen, sogar von Pauschalkraft zum Lehrling und am Ende zum Betriebsleiter, daher denke ich ist das immer möglich , wenn man nur den Willen hat :) , wie überall , aber ich selber hatte kein Interesse daran .
Gehalt/Sozialleistungen
Meine Bezahlung war immer top . Kann mich null beschweren . Oft deutlich mehr als in anderen gastronomisch Betrieben .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht wirklich beurteilen . Habe ich mit damals wenig Gedanken gemacht .
Kollegenzusammenhalt
Wir hatten immer ein super Zusammenhalt. Klar mag man den einen Kollegen mal lieber als den Anderen und freut sich wenn man mit den Lieblingskollegen zusammenarbeiten kann , aber trotzdem hat das Team immer gepasst . Aber wie überall gibt es auch mal Differenzen , die geklärt werden können .
Umgang mit älteren Kollegen
Kann man wenig beurteilen , da wir als Team meistens sehr jung waren , was aber denke ich auch an der Art der Gastronomie liegt (große Haus / viele Leute / große Bereiche und Treppen).
Vorgesetztenverhalten
Mit den ganz großen Chefs hat man nicht allzu viel zu tun , daher kann ich das wenig beurteilen als Pauschalkraft . Man sieht sie und kennt auch alle, aber man hat nicht Teilchen mit ihnen zu tun . Aber auf den Weihnachtsfeiern , die wir jedes Jahr machen , sieht man , dass wir als Mitarbeiter wichtig sind . Es gibt viele Firmen die leisten sich nicht solche Weihnachtsfeiern in der Größe!
Arbeitsbedingungen
Kann mich nicht beschweren . War immer super .
Kommunikation
Je nachdem was man unter Kommunikation bewerten soll / versteht ... jeder hatte stets ein offenes Ohr für mich . Wir hatten vor Ort immer einen Betriebsleiter und daher auch immer die Möglichkeit Dinge anzusprechen wenn Bedarf war . War bei mir als Pauschalkraft weniger der Fall .
Gleichberechtigung
Denke das wird gelebt . Ich habe mich nie schlecht behandelt gefühlt .
Interessante Aufgaben
Gastronomie halt :) ich mein du hast jeden Tag neue Gäste und Gesichter , aber wie bei jedem Job , hat man seine festen Aufgaben und Bereiche . Daher hat man vielleicht nicht jeden Tag eine neue interessante Aufgabe , aber man hat Beständigkeit ! Das war mir wichtig . Es gab feste Einteilungen , man hatte einen Plan und gut .
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Ein richtig schlechter Arbeitgeber .... Fangt bitte nicht an dort zu arbeiten ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Espitas gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung , das war‘s .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alexa was ich oben negativ aufgezählt habe .
Verbesserungsvorschläge
Deutlich bessere Arbeitszeiten , egal ob Küche oder Service vielleicht mal ein Mitarbeiter mehr einstellen was ja auch die Arbeitszeiten verbessert . Und etwas mehr Geld für die Arbeit die man dort leistet .
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Leute an mit dem man zusammen Schicht hat .
Image
Von den Gästen ein angesehenes Restaurant , weil sie nicht wissen wie es hinter den Kulissen zu geht , aber auch das spricht sich über die Jahre rum . ;)
Work-Life-Balance
Absolut keine vorhanden , dein Privatleben und deine Gesundheit , danach fragt keiner .
Hauptsache du kannst jede Woche aufs neue 5-6Tage die Woche deine Teildienste , 10Stunden Schichten oder mehr Täglich abarbeiten .
Karriere/Weiterbildung
Wenn man ganz dicke mit der Chefetage ist dann hat man eventuell eine Chance , ansonsten nicht .
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ein bisschen mehr wie vielleicht in dem einen oder andern Restaurant/Hotel , aber für die Arbeit , den Stress und das geficke was man dort hat immer noch viel zu wenig , es hat schon seine Gründe warum so viele Mitarbeiter kommen und gehen und das auch noch nach So langer Zeit .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert keinen .
Kollegenzusammenhalt
Wenn man mal gute Kollegen hat ausser der Chefetage dann ja , aber in diesem Betrieb werden Angestellte so oft ausgetauscht da ist es schwierig ein richtiges Team aufzubauen .
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum es werden schon absichtlich immer junge Leute eingestellt , mit das die Körperlich der Arbeit gewachsen sind .
Vorgesetztenverhalten
Zu dir machen sie ein auf nett und hinten rum machen sie sich lustig über ein und das bei fast allen und in jedem Haus . Für die bist du eine billige Arbeitskraft die ihre Arbeit erledigen muss mit das der Laden läuft , nicht mehr und nicht weniger .
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet mit den einfachsten Materialen aber auch mit den billigsten Lebensmitteln , bei den Materialien musst du Wochenlang vorher Bescheid geben wenn du mal was neues brauchst , auch dann ist es noch nicht mal sicher ob man es überhaupt bekommt .( Hauptsache alle Chefs bekommen regelmässig einen Nagel neuen Firmenwagen .
Kommunikation
Kommunikation , arbeiten nach Rezept ....
Wenn du Verbesserungsvorschläge hast die werden abgeschmettert , willst du mit der Chefetage ein Gespräch egal weswegen , hören sie dir Aufmerksam zu und im Nachhinein würd sich lustig gemacht über dich .
Gleichberechtigung
Nicht wirklich , wenn du nicht gerade eine Leitende Position hast , dann bist du am A.R.S.C.H. , bekommst die blödesten Schichten und die Drecksarbeit , während die Personen in der leitenden Position sehr sehr oft 1-2Frühschichten in der Woche haben , kostenlos essen können usw.....
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht immer der gleiche Tagesablauf , Tag für Tag , Woche für Woche usw....
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Arbeitgeber-Kommentar
Gutknecht, SusanneProkuristin
Lieber ESPITAS Mitarbeiter(in),
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast Deine Bewertung so ausführlich zu schreiben.
Gern möchten wir hier die Gelegenheit nutzen um Dir das ein oder andere schlechte Gefühl nehmen zu können.
Wir sind sehr stolz darauf, dass der Großteil unsere Mitarbeiter schon mehr als 8 Jahre bei uns ist! Die längsten Mitarbeiter begleiten uns bereits seit 17 Jahren!
Beinahe alle Lehrlinge haben Ihre Lehre bestanden und sind noch immer in unserem Unternehmen.
Wir versuchen mit:
sehr guter Bezahlung
Nachtzuschlägen
gleiches Trinkgeld (auch für Köche)
6 Wochen Urlaub ab einer Betriebszugehörigeit von 5 Jahren
1€/h mehr Grundgehalt ab einer Betriebszugehörigkeit von 5 Jahren
Onlinedienstplan
1 Monatsdienstplan im Voraus
5 Tage Woche (Ausnahme 6 Tage bei Krankheit)
Überstundenbezahlung
Heiligabend frei
Silvester nur bis 22.30 Uhr arbeiten
kostenlostes jährliches Sommerfest
Mitarbeiterrabatte
unseren Mitarbeitern glückliche Arbeitsbedingungen zu geben.
Das sind die Rahmenbedingungen, welche wir unseren Mitarbeitern bieten können.
Das Team allerdings, bildet jeder einzelne Mitarbeiter vor Ort.
Die Arbeitszeit ist in der Gastronomie, egal in welcher Firma, eine besondere.
Hier muss bitte jeder selbst entscheiden, ob diese zum Privatleben passen oder nicht.
Unser Geschäft ist dann wenn andere Freizeit haben.
Das war schon immer so und wird immer so bleiben.
Eine Dienstzeit von Montag bis Freitag 9-16 Uhr wird es nicht geben. Dennoch kann der Wunsch geäußert werden, wenn auf ein privates Anliegen reagiert werden muss. Und das schon einen Monat im Voraus mit 99% Zusage.
Nichts desto trotz gibt es in jeder Filiale Mitarbeitermeetings um gern Anregungen zu bringen oder auch mal einen Vorschlag zu unterbreiten. Wir haben schon viele Vorschläge bekommen und diese auch umgesetzt.
Zum Beipiel gibt es innerhalb der Woche keine Teildienste mehr. Am Wochenende auch nicht für jeden.
Und vieles mehr.
Es ist sehr schade, dass wir Dir den Eindruck vermitteln aufmerksam zu sein, aber dennoch Deine Gefühle zu verletzen. Jedes Gespräch wird vertraulich behandelt und ernst genommen.
Bitte sprich uns direkt darauf an, wenn Du Dich ungerecht behandelt fühlst! Dies ist nicht unsere Absicht!
Benötigte Arbeitsmaterialien sind manchmal nicht so schnell zu besorgen, denn die Information kommt manchmal sehr spät bei der zuständigen Stelle an. Dies hinterlässt natürlich den Eindruck das alles sehr lang dauert. Daran werden wir in Zukunft besser arbeiten und gern kannst Du uns jederzeit direkt ansprechen.
Niemand im Unternehmen darf per Gesetz "kostenlos" essen. Hier gilt der geldwerte Vorteil.
Alle Führungsebenen müssen eine Monatspauschale leisten, welche jeden Monat abgezogen wird.
Wir haben uns bei den allen anderen Mitarbeitern dagegen entscheiden, da nicht alle Mitarbeiter während des Dienstes essen.
Aber immer mit Rücksprache einzelner Mitarbeiter.
Unsere Antwort ist ebenso ausführlich wie die Bewertung und soll Dich in Deiner Meinungsfreiheit unterstützen! Wir nehmen Dich wahr und wir würden uns freuen, wenn Du den direkten Weg zu uns wählst.
Klar, anonym ist es bestimmt einfacher geschrieben aber ändern können wir nur dann etwas gemeinsam, wenn die Aussagen konkreter sind und Du villiecht auch den ein oder anderen Vorschlag für uns hast!
Durch unsere flache Hierarchie sind wir jedezeit ansprechbar, da wir täglich in den unterschriedlichen Filialen vor Ort sind. Zum anfassen und ansprechbar! JEDERZEIT!
Danke für Deine Aufmerksamkeit!
Liebe Grüße
Dein ESPITAS
Ich war da 6 lange jahre und es wurde nie geschätzt was ich getan habe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Espitas gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gib vielen die Chance da zu arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Viel mehr wertschätzung der mitarbeiterkeine teildienste
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Scheis Arbeitszeiten und wenig Geld ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Espitas gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Espitas durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Espitas als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Espitas als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.