32 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 38%
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Wird immer schlimmer...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das liegt aber nur an den Führungskräften, vorallem die länger im HR-Bereich führen
Work-Life-Balance
Das muss man definitiv Hervorheben
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag muss unbedingt angepasst werden, überhaupt nicht mehr Konkurrenzfähig
Vorgesetztenverhalten
Richtig schlecht, bis auf ein paar Ausnahmen. Zum Glück kamen ein paar positive Vorbilder, inkl. neue GF dazu
Kommunikation
Stark Ausbaufähig, hier denken die Führungskräfte "Wissen ist Macht" und daher wird nichts weiter gegeben
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt noch viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt.
Moderne Fahrzeuge.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber hat kein Interesse an richtigen Beurteilungsgesprächen. Insbesondere, wenn es um Betriebsklima, Arbeitsatmosphäre, ungeeignete Vorgesetzte, unzureichende Unterstützung durch die Vorgesetzten, unzureichende Interaktion mit Mitarbeitern geht. Die Politik steht auch nicht mehr hinter dem Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten sind fehlerhaft besetzt, Umgang mit Kollegen ist einfach nicht in Ordnung. Falscher Führungsstil und demotivierte Vorgesetzte.
Versprechungen werden nicht erfüllt, bislang nicht mal ansatzweise, es wird eher gegen die Mitarbeiter gearbeitet und alles akribisch dokumentiert, allerdings natürlich nur Negatives.
Keine richtige Feedbackkultur.
Image
Das kann man während der Fahrt im Bus oder an Wartepositionen bei den Fahrern mal lauschen; Image und Betriebsklima sind leider schwierig.
Work-Life-Balance
Keine Rücksicht auf Familie und Privates.
Die Urlaubsregelung ist unzureichend, da man 1,5 Jahre im Voraus seinen Urlaub planen muss. Es gibt keine Angebote für Reiseziele und keine Flexibilität, auch aufgrund der langen Vorlaufzeit nicht.
Dreimal Wunsch-Urlaub beantragt und dreimal Urlaub nach betrieblichen Belangen bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter sollen Weiterbildungen nur an freien Tagen machen. Weiterbildungen dürfen betriebliche Belange nicht stören und werden nicht gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt (eher Schmerzensgeld) ist pünktlich.
Das war’s auch schon an Zufriedenheit.
Kollegenzusammenhalt
Im Fahrbetrieb unter den aktiven Fahrerkollegen stark.
Arbeitsbedingungen
Miserabel im Schichtdienst und nicht flexibel, aber selbst soll man springen. Falls man in der Freizeit nicht rangeht oder gleich zurückruft, wird man am Telefon fertig gemacht und bekommt sehr destruktiv gesagt, man habe sofort das Gespräch anzunehmen, wenn der Disponent anruft.
Kommunikation
Woas ist denn des?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vom vielversprechenden Arbeitgeber, zur großen Enttäuschung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da kann ich leider aktuell nichts schreiben. Eswe braucht ein neues Image und das muss erst intern angegangen werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sehr viel. Wie zuvor geschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Endlich Strukturen und Ruhe etablieren. Führungskräfte austauschen (insbesondere HR und Marketing).
Mitarbeiter fördern und wertschätzen. Mehr Selbständigkeit und Unabhängigkeit von der Politik. Die blockiert wirklich viel.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war mal gut, aber seit 2 Jahren nur noch unertragbar. Zur Führungskraft kann bei ESWE anscheinend jeder werden. Da wird nicht auf Qualifikation geschaut und auch niemand gefördert. Führungskräfte gehören für mich teils komplett ausgewechselt. Das ist ungelogen die reinste Katastrophe geworden.
Wertschätzung gibt es fast keine, egal wie sehr man sich engagiert. Stärken werden auch nicht gefördert; man ist nicht daran interessiert, dass Menschen hier aufgrund von Fähigkeiten höhere Positionen anstreben, lieber greift man nach dem Erstbesten, nicht dem Qualifizierten.
Wie auch der Presse zu entnehmen, kommt es im Unternehmen einfach nicht zur Ruhe, egal in welchem Bereich. Vor allem HR und Marketing sind wirklich schlecht, auch wenn dort sicher Leute arbeiten, die etwas bewegen und erreichen wollen, man lässt sie aber nicht. Viele der Guten haben mittlerweile resigniert.
Dieses Unternehmen hat mich durch die hausgemachten Unruhen und Vetternwirtschaften wirklich schwer enttäuscht. Kann ich aktuell niemandem mit gutem Gewissen empfehlen. Vielleicht in ein paar Jahren wieder.
Image
Die Führungskräfte loben alles, fragt man aber Kollegen aus einzelnen Bereichen, hört man schnell wie unzufrieden alle sind. Die Stimmung ist seit mindestens einem Jahr mehr als mies.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten sind super. Auch die sonstigen Sozialleistungen und Vorteile wie kostenloser Zugang zu Schwimmbädern, Fitnessangebote etc.
Als „Mobilitätsdienstleister“ leider aber nicht stark genug in Sachen Mobilität, bspw. kein Jobrad o. Ä.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist nicht so einfach. Man soll auf seinem Posten bleiben und dort am Liebsten für immer. Es gibt auch zum Beispiel keine Seniorität. Das fehlt komplett und müsste eingeführt werden.
Weiterbildungsangebote gibt es und kann man wahrnehmen. Sowohl von intern als auch von externen Anbietern. Für externe Angebote steht ein jährliche Budget pro Mitarbeiter zur Verfügung.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind wirklich gut, die Gehälter leider mies. Marktüblich ist hier fast kein Gehalt. (Leider) gebunden an den TV, dieser gehört überholt.
Man gibt vor, diese anpassen zu wollen, aber es ist keine Besserung in Sicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke, das ist gut.
Kollegenzusammenhalt
Habe hier wirklich sehr tolle Kollegen angetroffen und gerne mit diesen zusammengearbeitet. Sowohl innerhalb eines Teams/Abteilung als auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Das habe ich echt als positiv empfunden. Liegt vielleicht aber auch daran, dass ESWE sonst nicht genügend qualifiziertes Personal findet. Aber gerade bei den Busfahrern zählt jede Kraft, egal wie alt.
Vorgesetztenverhalten
Das war mal gut, bis viele aus der Führungsebene gegangen worden sind oder dann von selbst gekündigt haben und dann mit absolut schlechtem Personal nachbesetzt wurden. Die HR-Führungskräfte sind wirklich unertragbar und sitzen sich auf den Posten ihren Hintern warm, sind aber pures Gift für das Unternehmen und sind nicht daran interessiert, dass sich andere Menschen außer sie selbst monetär entwickeln. Da herrscht pures Neid. Im Marketing und Vertrieb ist die Abteilungsleitung ebenfalls unertragbar. Ahnung von Marketing ist wenig vorhanden. Unstrukturierte Arbeitsweise, keine sinnvollen Prozesse.
Arbeitsbedingungen
Teils schöne, moderne Büros, höhenverstellbare Schreibtische, Kaffeemaschine auf dem Gang (abhängig von der Abteilung). Es gibt schöne Seminarräume und einen Ruheraum für Fahrer.
Kommunikation
Grundsätzlich gut, ist aber wohl stark von den einzelnen Bereichen abhängig. Beispielsweise haben die Busfahrer keinen direkten Zugang zum Intranet.
Gleichberechtigung
Hier arbeiten super viele Nationen, was echt schön ist. Die Altersstrukturen sind sehr durchmischt. Manche Abteilungen sind jünger, andere wiederum etwas älter.
Frauen sind hier häufig auch in Führungspositionen. Menschen mit Kindern sind hier ebenfalls gut aufgehoben (Flexibilität und gute Sozialleistungen)
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind grundsätzlich interessant, da sich viel um die zukünftige Mobilität dreht (drehen könnte). Allerdings musste ich die Erfahrung machen, dass man sich nicht wirklich für seine Arbeit interessiert. Da kann man machen was man will. Eigene Themen kann man anstoßen, bringt allerdings häufig nichts, da kein Comittment aus anderen Bereichen vorhanden ist.
ESWE VERKEHR bezeichnet sich als umfassender Mobilitätsdienstleister, allerdings ist die Bezeichnung ein Witz. Eswe hängt in vielen Themen einfach noch so weit hinterher. Besser sind da bspw. die Mainzer Kollegen aufgestellt oder eben das Ausland.
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Stark angefangen, stark nachgelassen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles sonst, nette Kollegen, coole Firma, scheinbar nette, neue Geschäftsführerin, Kantine, Sportkurse machten Spaß, herzliche Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der direkten Führungskräfte fehlt häufig, vorallem im HR. Lob gibts selten, man wird systematisch runter- und schlecht gemacht. Selbstständigkeit ist ein Fremdwort.
Ich hatte mir gewünscht zu bleiben, hielt es jedoch nicht aus.
Ich bin schon seit ca. einem Jahr weg, hat sich wohl aber nichts geändert.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte im HR Bereich besser überwachen, härter durchgreifen bei Demotivation des Teams
Arbeitsatmosphäre
Unter den Führungskräften im HR unaushaltbar, der Rest ist nett
Image
War mal super, seit den Skandalen der letzten Jahre eher schlecht
Karriere/Weiterbildung
Entweder Führungskraft oder normaler Mitarbeiter. Dazwischen gibt es selten etwas.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen Top, Gehalt eher mies
Kollegenzusammenhalt
Fast alle sind lieb, herzlich und freundlich
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzen im Bereich HR unterirdisch, Mitarbeiter werden seit Jahren systematisch Kleingehalten.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Möglichkeiten Gegeben, Schöne Büros
Gleichberechtigung
Viele ungleichheiten der Bezahlung innerhalb der Teams/Arbeitsgruppen
Interessante Aufgaben
Großes und interessantes Aufgabenspektrum
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Ich arbeite gerne bei ESWE Verkehr!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wir machen etwas tolles, wir machen Wiesbaden mobil! Nachhaltige Tätigkeit, tolle Arbeitsatmosphäre,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten könnten besser sein
Verbesserungsvorschläge
Tarifgehalt an Gehalt freie Wirtschaft annähern
Arbeitsatmosphäre
unter Kollegen sehr gut!
Image
leider in der letzten Zeit viel schlechte Presse und negative Einflüsse aus der Politik
Work-Life-Balance
Mitarbeiter in der Verwaltung haben Gleitzeit, hier ist in Abstimmung mit der Führungskraft viel möglich. Für mich große Vereinbarkeit Familie und Beruf.
Karriere/Weiterbildung
In manchen Bereichen große Weiterentwicklungsmöglichkeiten, in anderen weniger. Karriere definitiv auch für Frauen und mit Familie möglich.
Bis jetzt Weiterbildung stark von der Führungskraft abhängig, für mich aber gut. Es soll aber (wieder) mehr kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
es gilt der TV-N Hessen, in großen Teilen ist dieser vom Gehalt her nicht mit der freien Wirtschaft vergleichbar. Aber das Gesamtpaket ist dennoch grundsätzlich gut - viele Leistungen on top: Fitnessstudiozuschuss, Firmencard, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmen- und Bereichsfeiern, Kantinenzuschuss und gute Kantine, zentrale Lage in der Stadt, more to come
Umwelt-/Sozialbewusstsein
mehr Nachhaltigkeitsbewusstsein nötig
Kollegenzusammenhalt
sehr sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
sehr guter Umgang, z.B. andere Aufgaben für dienstuntaugliches Fahrpersonal. Auch ältere Personen werden eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Büroräume teilweise ausbaufähig, Technikausstattung aber gut, neu: mobile Endgeräte für alle
Kommunikation
hier gibt es Luft nach oben, hat sich aber schon verbessert!
Gleichberechtigung
mittlerweile viele weibliche Führungskräfte
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn (Mobilität für Bürger, Gäste, alle in Wiesbaden)
Vorgesetztenverhalten
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Attraktiver Arbeitgeber! Es steckt mehr drin als man denkt! Viele extra Leistungen und richtig tolle Ausbildungsberufe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das wir flexibel sind, Veränderungen an zugehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das manche Führungskräfte den neuen Wind und die Möglichkeiten noch nicht begriffen haben.
Verbesserungsvorschläge
Der neu eingeschlagene Weg mit positiver Zukunftsprognose
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unzufriedene Fahrausweisprüfer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider überhaupt nichts mehr!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung die bei der Einstellung besprochen wird. Der Gruppenleiter der Zentralen Dienste hintergeht und belügt seine Mitarbeiter! Zuschläge die einem zustehen werden nicht gezahlt es wird immer nach Ausreden gesucht. Schade finde ich es das dieses Verhalten der Vorgesetzten von der Geschäftsführung geduldet wird
Verbesserungsvorschläge
Jeden Mitarbeiter gleich behandeln. Die Mitarbeiter nicht belügen sondern wertschätzen das sie noch da sind und denn laden schmeißen.
Arbeitsatmosphäre
Besser geht immer!
Image
Der Image dieser Firma ist dermaßen im Keller
Work-Life-Balance
Verbesserungsfähig
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut schlecht!
Kollegenzusammenhalt
Es ist teils teils
Vorgesetztenverhalten
Der Gruppenleiter der Zentralen Dienste Belügt und missachtet seine Mitarbeiter vor allem hintergeht er sie ständig
Gleichberechtigung
Großes Thema da jeder anders bevorzugt wird!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Absolut nicht zu Empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überhaupt nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles von Vorgesetzten bis zu Entlohnung hier gibt es absolut nichts was Positive ist.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man mal das ganze Führungspersonal durch neues ersetzten die Ahnung von Mitarbeiterführung haben vor allem Wertschätzung der Mitarbeiter
Image
Kann man aus denn Medien entnehmen.
Work-Life-Balance
trifft überhaupt nicht zu.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden nicht Unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte deutlich besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut nicht
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter denn Kollegen hält sich in grenzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten kennen keine Mitarbeiterführung und Zerstören lieber Existenzen einer Familie
Arbeitsbedingungen
Total Unterirdisch
Kommunikation
Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Ist man gut am Schleimen kommt man sehr weit
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
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Vom guten Arbeitgeber schnell steil bergab
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterneemsziele und Vision.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stimmung in bestimmten Bereichen und Vetternwirtschaft.
Verbesserungsvorschläge
Problematische Führungskräfte auswechseln. Mit dem einen neuen Geschäftsführer scheint ein guter Anfang gemacht zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Von Bereich zu Bereich verschieden. Ganz schwach sicher in den Abteilungen HR und Kommunikation.
Image
Ist total auf dem absteigenden Ast und fast alles hausgemacht.
Kollegenzusammenhalt
Variiert von Bereich zu Bereich. Ganz schwächer Zusammenhalt herrscht ganz sicher in der HR-Abteilungen und im Marketing.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird an vielen Stellen gewertschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Variiert von Abteilung zu Bereich. Ganz schwache Vorgesetze, die sich keiner wünscht findet man bei Personal, BR, Geschäftsführung und bei Marketing.
Arbeitsbedingungen
Variiert von Abteilung zu Abteilung. Ganz schwierige Arbeitsbedingungen herrschen in der HR-Abteilung, in der Geschäftsführung, im Marketing, im BR und in Teilen des Fahrdienstes.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Online-RedaktionOnline-Marketing
Vielen Dank für Ihr Feedback.
Es tut uns leid, dass Sie als Mitarbeiter bei ESWE Verkehr nicht zufrieden waren/sind. Wir arbeiten stetig daran, uns als Arbeitgeber zu verbessern und nehmen aus diesem Grund jede Kritik sehr ernst. Wir geben Ihre Bewertung an entsprechende Stellen weiter.
Auf keinen Fall das Wort Qualität benutzen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ESWE Verkehrsgesellschaft mbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige soziale Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Starr und unbeweglich um Sachen zu verbessern
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Abteilungsleiterebene, Kindergarten für junge Eltern
Arbeitsatmosphäre
Fahrpersonal/Werkstatt wird gnadenlos verheizt
Image
Künstlich umworben
Work-Life-Balance
Bescheiden ist noch höflich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache teure Fahrzeuge die 7n der Praxis Probleme haben
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Werden verheizt, sind zu alt und zu teuer
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe auf Abteilungsleiterebene
Kommunikation
Belegschaft wird grundsätzlich nur durch die Presse informiert, also als allerletzte
Gehalt/Sozialleistungen
Völlig unterbezahlt
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Online-RedaktionOnline-Marketing
Vielen Dank für Ihr Feedback.
Es tut uns leid, dass Sie als Mitarbeiter bei ESWE Verkehr nicht zufrieden waren/sind. Wir arbeiten stetig daran, uns als Arbeitgeber zu verbessern und nehmen aus diesem Grund jede Kritik sehr ernst. Wir geben Ihre Bewertung an entsprechende Stellen weiter.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ESWE Verkehrsgesellschaft durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 29% der Bewertenden würden ESWE Verkehrsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ESWE Verkehrsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.