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Vorstellungsgespräche

17 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,3
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nach zwei Monaten nicht einmal eine Antwort auf die Bewerbung erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei bluepool GmbH in Leinfelden-Echterdingen als Marketing beworben.

Verbesserungsvorschläge

E-Mails beantworten


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Personal Mitarbeiterin ist im Vorstellungsgespräch eingeschlafen

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei bluepool GmbH in Leinfelden-Echterdingen als Buchhalterin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Bewerber zum Gespräch eingeladen werden sollte man das was man Bewerber erwartet wird erst mal selber bringen, als erstes mal Respekt gegenüber des Gesprächspartner, einschlafen während des Gespräch ist ein absolutes no go da möchte man gar nicht anfangen zuarbeiten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Rückmeldung nach Vorstellungsgespräch trotz Zusicherung, dass innerhalb zwei Wochen Bescheid gegeben wird.

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei bluepool GmbH in Leinfelden-Echterdingen als Buchhalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Verantwortung übernehmen. Dass nach einem Vorstellungsgespräch nicht einmal Bescheid gegeben wird (Zu-/oder Absage), ist eine Frechheit, gar nicht mehr zu reagieren spricht überhaupt nicht für das Unternehmen. So lassen sich Rückschlüsse darauf ziehen, wie dort mit den Mitarbeitern umgegangen wird. Lieber woanders bewerben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

I did not feel valued as a candidate

1,9
Mehrfachbewertung
Bewerber/inHat sich 2025 bei SCF Corporate Services GmbH in Frankfurt am Main als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Bewerber:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ET GLOBAL, Employer Branding
ET GLOBALEmployer Branding

Liebe:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast.
Es freut uns, dass der erste Teil des Bewerbungsprozesses deinen Erwartungen entsprochen hat. Umso mehr bedauern wir, dass das Gespräch und die weitere Kommunikation nicht positiv erlebt wurden.

Wir würden gerne verstehen, was genau dich gestört hat – schreib uns dazu gerne an hr.europe@etglobal.com. Dein Feedback hilft uns, den Prozess weiter zu verbessern.

Viele Grüße
ET GLOBAL

I did not feel valued as a candidate

1,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei ET GLOBAL GmbH in Frankfurt am Main als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ET GLOBAL, Employer Branding
ET GLOBALEmployer Branding

Liebe Bewerberin,

es tut uns leid zu hören, dass Sie sich im Bewerbungsprozess nicht wertgeschätzt gefühlt haben – denn genau das ist uns besonders wichtig: ein respektvoller, transparenter und positiver Umgang mit allen Kandidatinnen.
Da wir nachvollziehen können, um welchen Prozess es sich handelt, würden wir uns freuen, wenn Sie uns die Möglichkeit zu einem persönlichen Austausch geben. Schreiben Sie uns gerne an hr.europe@etglobal.com, und wir vereinbaren gemeinsam einen Termin.


Herzliche Grüße
Ihr ET GLOBAL Team

Reibungsloser und ehrlicher Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei ET GLOBAL GmbH in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ET GLOBAL, Employer Branding
ET GLOBALEmployer Branding

Vielen Dank für die 5 Sterne! 🌟 Super, dass der Prozess für dich so smooth und transparent war. Wir freuen uns dich im Team begrüßen zu dürfen.

Beste Grüße
ET GLOBAL

Unkomplizierter und sehr angenehmer Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei ET GLOBAL GmbH in Frankfurt am Main als Werkstudentin Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

ET GLOBAL, Employer Branding
ET GLOBALEmployer Branding

Liebe Kollegin,

vielen Dank für das tolle Feedback. willkommen im Team! 🎉 Mega cool, dich bei uns zu haben – auf eine tolle Zusammenarbeit! 🚀

Beste Grüße
ET GLOBAL