Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ETABO Armaturentechnik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der eigenen Abteilung sehr gut. Jedoch mit anderen Abteilungen gestaltet sich die Zusammenarbeit schwierig. Dies könnte an den meisten Stellen mit besserer Kommunikation und ein Miteinander denken sowie arbeiten bereits verbessern. Leider ist immernoch sehr häufig jeder für sich was zu keiner guten Arbeitsweise sowie Kommunikation führen kann.
Innerhalb der eigenen Abteilung ist dieser hervorragend.
Durch die Gleitzeit, welche man meist nutzen kann wie man es sich wünscht, hat man viel Freiraum und kann sich seine Arbeit einteilen und gut auf seinen Alltag anpassen.
Leider nicht sehr positiv, da häufig emotional reagiert wird. Im Sinne von laut werden, nur mehr Druck ausüben falls etwas nicht läuft wie es den Vorgesetzten passt, etc.
Welches zu Unmut des Vorgesetzten gegenüber führt sowie eher Angst als Respekt schürt.
Häufig macht es jedoch den Eindruck, dass genau das erreicht werden soll bzw. vermittelt.
Was zu keinen sinnvollen Mitarbeiter Gesprächen, Weiterbildungen oder generell weiter kommen im Betrieb führt.
Durch immer neue Projekte und Angebote, sind immer interessante Dinge dabei.
Innerhalb der Abteilung sehr gut. Sobald man in einer anderen Abteilung tätig wird, jedoch nicht mehr.