Ein Top Arbeitgeber mit Mini Mankos
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsatmosphäre
- Umgang miteinander (man wird gehört - das ist nicht selbstverständlich)
- Flexibilität
- Goodies (man wird schon sehr verwöhnt)
- Respekt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kaum/ keine Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
- klarere Kommunikation (lasst den Buschfunk gar nicht so weit kommen)
- klare Struktur in Puncto Gehalt und Aufstiegschancen
Arbeitsatmosphäre
Selten in so einer tollen und kollegialen Umgebung gearbeitet. Ich kann hier nichts kritisieren. Ich fühle mich mehr als wohl.
Work-Life-Balance
Ist bestimmt abteilungsabhängig aber ich kann hier nichts beanstanden. Die Arbeitszeiten sind absolut flexibel und auch Home Office ist kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Ist eher nicht so gegeben, nach meinem Empfinden. Auch hier wäre eine Struktur wie bereits oben am Gehalt erwähnt wünschenswert.
Gehalt/Benefits
Ist in Ordnung aber ich würde eine klare Struktur gut finden. Auch mit Aufstiegschance, wo es noch hingehen kann. Nicht nur vom Aufgabengebiet her sondern eben auch vom Gehalt. Analog zur Industrie mit den EG-Stufen.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann hier gar nichts bemängeln. Sicherlich gibt es auch ein paar schwarze Schafe, aber die gibt es überall - im Großen und Ganzen ist es wirklich super.
Vorgesetztenverhalten
Auch bestimmt wieder abteilungsabhängig. Bei dem einem oder anderen vielleicht noch etwas zu sehr "alte Schule" aber ich fühle mich dennoch wohl.
Kommunikation
Hier gibt es definitiv Verbesserungspotenzial: sei es zwischen den Abteilungen oder von der Geschäftsleitung an die Mitarbeiter. Der Buschfunk funktioniert würde ich sagen :) Aber dennoch wäre eine klarere Kommunikation manchmal hilfreicher.
Gleichberechtigung
Könnte in der ein oder anderen Abteilung verbessert werden. Im Allgemeinen aber super.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich innerhalb der Sparte auf jeden Fall.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Dein Feedback und die positive Bewertung. Wir schätzen es sehr, Dich in unserem Team der ETL Bodensee zu haben.
Uns ist wichtig, dass Rückmeldungen nicht im Raum stehen bleiben, sondern in Verbesserungen enden. Deine Anregung zur Struktur bzw. Gehaltstransparenz nehmen wir gerne mit.
Bezgl. Weiterbildung: Wende Dich hierzu bitte an deine Führungskraft oder an unser HR-Team – dort unterstützt man Dich gerne dabei, passende Angebote zu identifizieren und gemeinsam einen individuellen Entwicklungsplan zu erarbeiten.