Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ettics die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wirtschaftlich handeln oder Persönlich und warmherzig sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super liebe Kolleg:innen! Immer füreinander da.
Die typischen Aufgaben, die im Verkauf anfallen:). Teilweise hatte man, wenn es eher leer war und nichts zu tun war, etwas Leerlauf.
Fairness und Vetrauen gibt es auf jeden Fall. Flache Hierarchien und direkter Kontakt zu Vorgesetzten und dem Geschäftsführer.
Grundlegend wurde klar kommuniziert, was erwartet wird und was geamcht werden muss. Teilweise wäre eine bessere Absprache zwischen den verschiedenen Bereichen von Vorteil gewesen, um Prozesse schneller und einfacher zu gestalten.
Sehr angenehm.