40 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wie hier mit Mitarbeitern umgegangen wird, ist das aller letzte! Mehr Schein als sein!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Start war super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation Umgang mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht erst reden, dann handeln und keine Personen vorschieben, die nicht autorisiert sind
Arbeitsatmosphäre
An sich ganz gut
Image
Image ist alles
Work-Life-Balance
Ganz ok
Kollegenzusammenhalt
Wenn man nicht Angst um seinen Job haben müsste gut
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Ausstattung war top
Kommunikation
Katastrophe
Gehalt/Sozialleistungen
Hmm......
Gleichberechtigung
Naja gleichberechtigung ist was anderes
Interessante Aufgaben
An sich schon
Karriere/Weiterbildung
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Wenn man selbst will ist die eubanet GmbH ein sehr guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fährt aufgrund der netten Kollegen, der interessanten Aufgaben und guten Büroausstattung gerne zur Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz bei dem Thema Firmenwagen
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine durchweg positive Arbeitsatmosphäre bei der eubanet
Image
Die eubanet hat gegenüber seiner Kunden ein gutes Image, allerdings ist sie in der Umgebung nicht sehr bekannt
Work-Life-Balance
Homeoffice wird gestattet, sobald die Arbeit weiterhin erledigt wird, was in meinen Augen auch vollkommen richtig ist
Karriere/Weiterbildung
Auch hier ist alles möglich, vom Azubi bis zum zweifachen Teamleiter, oder vom Akquisiteur zum operativen Leiter. Schulungen werden auch mehr angeboten
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keine Situation, wo man alleine stehen gelassen wird, wenn man ordentlich nach Hilfe fragt
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man darf sich auch mal auf einen Kaffee reffen ohne gleich angezählt zu werden
Work-Life-Balance
Hanse fit wäre klasse
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
50 % Altersvorsorge ist der Hit
Kollegenzusammenhalt
Ich darf immer jeden etwas fragen und bekomme Hilfe wenn ich sie benötige
Kommunikation
die Kommunikation unter den Kollegen ist gut. Es wird in regelmäßigen Abständen ein Stand-Up durch die GL durchgeführt. Es wird versucht alle mitzunehmen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Grundkonzepte treffen auf nicht fähige Führungsebene
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt und das Zwischen-menschliche
Flexible Arbeitszeiten
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Vorgesetzte die sehr Persönlich und angreifend sind. Obwohl aufgefordert wird das Negative verhalten nicht abgestellt.
Das sind dann keine Führung Kräfte und solche Personengruppen haben dann in Leitenden Funktionen nichts zu suchen.
Mangelende Qualität der Führungsebene ist ein NO GO
es ist anzumerken, das es Führungskräfte gibt, die in einer Leitender Funktion tätig sind die weder die Erfahrung haben noch die Kompetenz dazu besitzen.
Sie sind in dieser Rolle, weil sie verwandt oder verschwägert mit der Geschäftsführung sind. Hier läuft definitiv etwas verkehrt
Verbesserungsvorschläge
Weiterentwicklung in den Abteilungen ist keine Holschuld sondern eine Bringschuld, außerdem werden Systemische Verbesserung Vorschläge Konsequent ignoriert.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist gut
Work-Life-Balance
so wie es sein muss
Karriere/Weiterbildung
Welche Karriere ? Nur über Vitamin B oder Verwandt und Verschwägert
Gehalt/Sozialleistungen
nicht so gut für die Branche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Komm auf die Kollegen an, jeder ist hier für sich es gibt kein( oder wenig ) WIR Gefühl
Umgang mit älteren Kollegen
ich hab nichts Positives oder Negatives erfahren
Vorgesetztenverhalten
Kommt auch hier auf die Vorgesetzten an
Arbeitsbedingungen
sind gut auf die Gesundheit wird geachtet
Gleichberechtigung
Gleichbehandlungsgrundsatz geht anders
Interessante Aufgaben
eher monoton, nichts was sich verändert oder angepasst wird
Image
Kommunikation
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Mein Arbeitgeber Eubanet GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde gut, dass jeder gleichbehandelt wird und das Betriebsklima einfach sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein tolles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team besteht aus einer bunten Mischung. Das Arbeitsumfeld ist toll und die Kollegen freundlich und offen. Der Leitfaden der Unternehmensphilosophie lässt sich in allem erkennen (z.B. gibt es keine Probleme, sondern nur Herausforderungen) Das WIR-Gefühl ist sehr groß und die Aufgaben sind abwechslungsreich. Fragen werden immer gerne und ausführlich beantwortet.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind offen und freundlich
Image
Jeder ist willkommen
Kollegenzusammenhalt
Viele Team-Building Aktivitäten
Vorgesetztenverhalten
Sind teil des Teams, kooperativer Führungsstil
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr auf ein hochwertiges Arbeitsumfeld geachtet
Kommunikation
Transparent
Interessante Aufgaben
Vielfältig & abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mangelnde Kommunikation und überforderte AbteilungsleiterInnen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexible Arbeitszeiten
- moderne Einrichtung der Firma
- Essenszulage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- sehr schlechte Einarbeitung
- überforderte AbteilungsleiterInnen (Organisation eher schlecht)
- fehlende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
- Es sollte bei Entscheidungen nicht nur auf einzelne Personen gehört werden
- Mitarbeitergespräche sind wichtig! Und sollten geführt werden
- AbteilungsleiterInnen entlasten um Fehlerquellen/ Fehlentscheidungen zu vermeiden
- bessere Einarbeitung der neuen KollegInnen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut, nette Kollegen.
Work-Life-Balance
Es werden flexible Arbeitszeiten geboten.
Mit HomeOffice wird geworben, jedoch nicht wirklich umgesetzt. Das ist nur für einzelne Mitarbeiter möglich und unter Angabe von Gründen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Ordnung. Jedoch für das komplexe Aufgabengebiet eher mittelmäßig.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt untereinander ist sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind freundlich. Jedoch haben sie den Überblick für die Mitarbeiter verloren.
Arbeitsbedingungen
Top. Es wird mit drei Bildschirmen gearbeitet, höhenverstellbare Schreibtische und helle Büroräume.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den AbteilungsleiterInnen und Angestellten läuft nicht gut. Infos werden nicht vernünftig weitergegeben.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird nicht wirklich groß geschrieben. Man merkt schnell wer bevorzugt wird. Vitamin B/ Vetternwirtschaft spielt eine sehr große Rolle.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenfeld ist interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Viel Potenzial, welches leider nicht genutzt wird.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsplätze sind sehr vorbildlich. Ergonomisches Arbeiten ist hier sehr gut machbar. Keine Großraumbüros, wie man es kennt, meistens nur 2-4 Büros.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An erster Stelle der Vitamin B sowie der Nasenfaktor. Vorhandene Probleme werden aufgeschoben. Man setzt auf die falschen Personen. Wenn man Kritik äußert, wird man schnell als Miesepeter dargestellt. Da wieder wegzukommen, ist nur durch Schweigen möglich. Vieles ist leider mehr Schein als Sein. Reden hinterm Rücken durch leitende Kolleg*innen. Einarbeitung der neuen Kolleg*innen sehr schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßiger Wissensaustausch notwendig. Einarbeitung der neuen Kollegen realistisch betrachten. Öfter auf das Personal hören/achten, gerade was Anmerkung bzgl. Vitamin B/Nasenfaktor angeht. Unternehmen mehr strukturieren.
Arbeitsatmosphäre
Zu Beginn sehr gut. Inzwischen aber ein Auf und Ab. Kein Teamgefühl mehr vorhanden, jeder arbeitet für sich. Dies wird dem AN aus so vermittelt, denn nach seiner Leistung wird man gemessen/bezahlt. Außer, man hat Vitamin B, dann ist alles super. Die Kolleg*innen untereinander verstehen sich aber größtenteils sehr gut.
Image
In der Branche hat das Unternehmen noch einen guten Ruf. Dies fängt aber bereits an zu kippen. Die hohe Fluktuation bekommen andere Unternehmen bereits mit.
Work-Life-Balance
Gleitzeit sehr gut möglich. Homeoffice wird nur willkürlich genehmigt.
Karriere/Weiterbildung
Nasenfaktor und Vitamin B ist hier wichtig, sonst keine Möglichkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird mit Provision geworben, welche man aber aufgrund der ungerechten Verteilung teilweise nicht bemerkbar erreichen kann. Führ gleiche Aufgaben werden unterschiedliche Gehälter gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz klar noch Luft nach oben. Man könnte deutlich papierloser arbeiten. Obst wird beispielsweise immer von einer Person mit dem Auto geholt. Vorschläge diesbezüglich werden nicht wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Ein paar schwarze Schafe gibt es immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht wird hier nicht unterschieden.
Vorgesetztenverhalten
Nur weil Kolleg*innen die eigentliche Arbeit sehr gut können, können diese noch lange nicht ein Team gut leiten. Dies kommt leider zu oft vor. Schulungen finden dies bzgl. aber inzwischen statt. Team „Leitungen“ welche wieder über Vitamin B an die Position kommen, kann man auch über Schulungen nicht verbessern. Hier herrscht der Gedanke: „Man ist was Besseres.“
Kommunikation
Wichtige Informationen werden nur vereinzelt an „gute“ Kolleg*innen vom Vorgesetzten weitergeben. Die meisten Informationen bekommt man leider nur über den Buschfunk mit.
Gleichberechtigung
Es werden immer die gleichen bevorteilt. Nasenfaktor spielt hier eine große Rolle. Da in den meisten Abteilungen Provision ausgezahlt wird, ist dies sehr ungerecht. Gut stellen mit dem/der Vorgesetzten oder Geschäftsleitung ist hier wichtig. Sonst hat man keine Chance. Arbeitswagen werden scheinbar willkürlich genehmigt.
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber in Zukunftsbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Modernes Büro, offene, hilfsbereite Kollegen, viele Firmen-Events, Duz-Kultur bis zum Chef!
Image
Meines Wissens sind wir in der Branche sehr hoch angesehen.
Work-Life-Balance
Seine Arbeit muss man natürlich erledigen, aber man ist vollkommen flexibel, was Arbeitszeiten angeht und kann auch mal zwischendurch weg um was zu erledigen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich anstrengt, wird man auch gefördert. Aber klar, nicht jeder schafft die Karriere, muss aber auch nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Zuschüsse zur Altersvorsorge, VL, Bike-Leasing, aber klar, Gehalt kann immer etwas mehr sein :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Strom kommt durch die eigene Solaranlage, viele Firmen-PKWs sind zumindest Hybride
Umgang mit älteren Kollegen
Meines Wissens gut, aber ich kann das nicht ganz beurteilen, da ich noch nicht zu den älteren Kollegen gehöre :)
Arbeitsbedingungen
Büro ist moderner Neubau, Klimaanlagen und Sonnenschutz in jeden Büro, drei Bildschirme, höhenverstellbarer Schreibtisch, Getränke frei, Obst etc...
Kommunikation
Ist alles gut, aber manchmal wäre ein bischen mehr Transparenz nicht schlecht.
Gleichberechtigung
Ich wüsste nicht, dass hier Unterschiede gemacht werden.
Interessante Aufgaben
Kaum einer, der hier angefangen hat, hatte vorher mit dieser Branche zu tun. Das macht es umso interessanter und abwechslungsreich. Und dazu noch total sicher!
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
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tolles Arbeitsklima, tolles Miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei der Eubanet herrscht eine absolut tolle Arbeitsatmosphäre. Egal welche Position und/oder Abteilung - alle sind per DU. Es ist einfach ein tolles Miteinander.
Image
Gerade in der Branche ist das Image super. Die Eubanet glänzt immer durch Qualität.
Work-Life-Balance
Total super! Egal ob man einen privaten Termin kurzfristig rein bekommt oder einfach mal das Wetter nutzen möchte - nach kurzer Absprache im Team ist alles möglich! Auch spontan ins Homeoffice ist i.d.R. kein Problem.
Gehalt/Sozialleistungen
Klar - mehr geht immer. Aber absolut fair
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Natürlich gibt es immer Verbesserungsvorschläge um z.B. Papier zu sparen, dennoch ist das Unternehmen gut in diesem Bereich aufgestellt.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung absoluter Hammer. Jeder für jeden!! Andere Abteilungen kann ich nicht beurteilen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist jedes Alter vertreten. Der Umgang miteinander ist super.
Vorgesetztenverhalten
Wir werden von der Teamleitung mit einbezogen und dürfen unsere Wünsche und Anregungen immer gerne äußern. Auch die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist auf aktuellem Stand, jeder hat einen höhenverstellbaren Tisch mit min. 3 Bildschirmen, die am Laptop angeschlossen sind - somit kann man sich auch den Laptop schnappen und im Homeoffice uneingeschränkt arbeiten. Jeder Arbeitsplatz hat ausreichend Platz, ist hell und gut belüftet. Im Sommer sind wir alle über die Klimaanlagen in jedem Büro dankbar.
Kommunikation
Natürlich kann man immer Punkte finde, wo man persönlich besser informiert werden möchte, im Ganzen ist die Kommunikation aber offen und gut.
Gleichberechtigung
Nach meinem Empfinden wird niemand großartig bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, macht Spaß,...
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird eubanet durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 55% der Bewertenden würden eubanet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich eubanet als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.