Mit Vorsicht zu genießen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bis auf die neuen Räumlichkeiten und den guten Zusammenhalt zwischen den Kollegen, kann ich leider nichts Positives sagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist leider so wie es in einem Unternehmen nun mal läuft, wenn vom Management alles diktiert wird und es keinen Betriebsrat oder ähnliches gibt - nicht gerade prächtig.
Bzgl. der Arbeitsabläufe bzw. -prozesse habe ich bisher noch keine unstrukturiertere Firma erlebt.
Kommunikation
Abstimmung mit dem Vorgesetzten erfolgt meist auf Zuruf, bzw. zwischen Tür und Angel. Der Informationsfluss innerhalb des Unternehmens ist sehr dürftig, ein paar Infos am schwarzen Brett, viel Mundpropaganda, keine Betriebsversammlungen.
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von der Abteilung ist der Zusammenhalt unter den meisten Mitarbeitern ganz ordentlich. Die Firma trägt leider nicht wirklich was dazu bei.
Work-Life-Balance
Die Kombination aus
ZITAT-HOMEPAGE: ...und dank 30 Urlaubstagen ist die Work-Life-Balance gegeben....
und dem
AUSZUG aus den ARBEITSBEDINGUNGEN: ...durch die Bruttovergütung ist eine etwaige Über- oder Mehrarbeit bis durchschnittlich 25% der Regelarbeitszeit des Arbeitnehmers abgegolten...
zeugt nicht gerade von Arbeitnehmerfreundlichkeit und erst recht nicht von einer WORK-LIFE-BALANCE!
Vorgesetztenverhalten
Der überwiegende Teil des Managements kann nicht wirklich mit konstruktiver Kritik umgehen. Dafür hat es aber ein leichtes Händchen bei Abmahnungen und Kündigungen.
Der Vorgesetzte steht nicht wirklich hinter seinen Mitarbeitern. Die Fluktuation ist überdurchschnittlich hoch (sowohl die freiwillige als auch die unfreiwillige).
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich, außerdem fehlt es in fast jedem Bereich an personeller Kapazität, so dass Überstunden die Regel sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider gibt es recht wenig ältere Kollegen, es werden lieber junge und günstige Mitarbeiter eingestellt. Dadurch fehlt es im Unternehmen an Erfahrung, vor allem im technischen Bereich.
Arbeitsbedingungen
Überwiegend Großraumbüros, für einen Bereich wurden neue Räumlichkeiten geschaffen, welche recht schön gestaltet sind. Es gibt aber keinen Schallschutz, je nachdem wie viele Kollegen telefonieren oder sich unterhalten, kann es recht laut werden.
Ich finde es gut, dass es ein Zeiterfassungssystem gibt und man auch stempeln muss, dass man aber keinen Auszug davon bekommt und auch nicht von seinen Überstunden (auch nach mehrmaligem Bitten), finde ich sehr bescheiden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ISO 14001 zertifiziert, aber dass neben Restmüll und Papier auch noch Wertstoffe (wie täglich zur Genüge anfallendes Verpackungsmaterial wie z.B. Joghurtbecher, Tetra-Packs usw.) getrennt werden können, hat sich noch nicht bis nach Spaichingen herumgesprochen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt: Die Firma bekleckert sich diesbezüglich nicht mit Ruhm. Umgerechnet auf die tatsächliche Arbeitszeit ist es definitiv zu wenig.
Sozialleistungen: Neben den gesetzlich vorgeschriebenen Sozialleistungen gibt einen Fahrgeldzuschuss und einen Zuschuss für ein Fitness-Studio.
Image
Dass der Ruf in der Region nicht besonders gut ist, war mir klar, dass aber selbst bei einer anderen Firma die Aussage kam: "Sagen Sie nichts, man kennt die Firma...." das fand ich schon ein bisschen erschreckend.
Karriere/Weiterbildung
Karriere....naja - man sollte aber vorsichtig sein, es gibt ein paar Positionen für die der Begriff Schleudersitz recht zutreffend ist.