We are Family
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht in der Regel eine lockere Stimmung im Büro. Insbesondere innerhalb des Teams ist ein toller Zusammenhalt und das "Wir-Gefühl" zu verspüren. Was denke ich total üblich ist, ist die Tatsache dass in einigen Situationen selbstverständlich ein anderer "Zug" herrscht. Steht beispielsweise ein Notartermin bevor, muss eben auch mal mehr Input gegeben werden. Es gehört aber dazu. Einmal im Jahr wurde die letzten beiden Jahre eine großzügige Teamreise über meherere Tage veranstaltet. Letztes Jahr ging es nach Mallorca. Außerdem wird einmal in der Woche Essen bestellt. Beides auf keinen Fall selbstverständlich, es stärkt aber das "Wir-Gefühl" ungemein, was mir sehr wichtig ist und motiviert. Wenn etwas auf dem herzen liegt, steht der Coach zur Verfügung, der dei Anliegen aufnimmt und sich mit diesen professionell auseinandersetzt.
Work-Life-Balance
Die Gleitzeit gewährt eine tolle Flexibilität im Arbeitsalltag. So kann auch die Freizeit verhältnismäßig frei gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert und gerne gesehen, allerdings nicht immer bezahlt
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliches Gehalt, allerdings keine Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Wie oben beschrieben: einfach top. Zusammen mit den Chefs arbeiten alle Hand in Hand auf das Ziel zu, alle ziehen an einem Strang. We are Family.
Vorgesetztenverhalten
Nie Probleme gehabt. Wie oben beschrieben ziehen alle an einem Strang. Auch die Vorgesetzten gliedern sich in das Team ein, sodass das gemeinsame Ziel eine ganz andere Bedeutung bekommt. Einzigen Problem ist hier, wie oben bereits erwähnt, die teilweise etwas lückenhafte Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Jeder Arbeitsplatz ist mit zwei Bildschirmen ausgestattet. Der höhenverstellbare Tisch sowie das Headset sind natürlich klasse und erleichtern den Arbeitsalltag sehr. Außerdem werden ein Obstkorb sowie diverse Getränke zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Beobachten konnte ich zeitweise, dass einige Kommunkitationen teilweise innerhalb des Teams, eher aber in der vertikalen Richtung, vernachlässigt werden. Dies ist aber nicht häufig der Fall.
Gleichberechtigung
Das gesamte Team hält zusammen, so wird natürlich auch niemand ausgegrenzt oder benachteilt.