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Eurim-Pharm 
GmbH
Bewertung

mittlerweile völlig uninteresanter Laden

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei EurimPharm Arzneimittel GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplätze, Kantine, sauberes und gepflegter Arbeitsbereich, pünktliches Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Angaben bei Benefits!
Wir haben keinen Dienstwagen, Diensthandy, Internetnutzung, Mitarbeiter-Beteiligung, Hund erlaubt, Barrierefrei,
ja Flexible Arbeitszeiten die haben wir

Verbesserungsvorschläge

Gleiche Arbeitszeiten für alle Abteilung in der Produktion. Hat ja mal jemand gesagt wir sollen Fahrgemeinschaften bilden, wie?
Abschaffung der subentionierung der Busfahrer oder auch alle anderen Mitarbeiter mit den gleichen Betrag unterstützten. Der Spruch der Firma ist alle Mitarbeiter der Produktion bekommen das gleiche Geld!

Arbeitsatmosphäre

die totale Überwachung wobei ich mich frage wofür hier manche führende und unqalifierte Büromitarbeiter/innen (in der Produktion) überhaupt rumlaufen und bezahlt werden!

Kommunikation

Über Gewinne wird hier schon lange nichts mehr gesagt.. Nur noch über die Krankheitsrate und wann Überstunden angesetzt werden

Kollegenzusammenhalt

Früher ja, jetzt ein totaler Durchlauf von Zeitarbeitern. Fähige Kollegen und Vorarbeiter suchen hier immer schneller das Weite

Work-Life-Balance

Arbeiten unter totaler Aufsicht, Überstunden werden einfach angesetzt, komplette Arbeitszeiten (für längere Zeit " Wochen-Monate) werden einfach um mehrere Stunden verschoben usw.

Vorgesetztenverhalten

Teileweise arrogant bis geht nicht mehr

Interessante Aufgaben

nicht in dieser Produktion

Gleichberechtigung

ja alle gleich schlecht

Umgang mit älteren Kollegen

die alten sollen die gleiche Leistung wie die jungen bringen

Arbeitsbedingungen

Gute Beleuchtung.
Sitzende Arbeit, aber sehr eintönige Arbeit.
Eine Temperatureinstellung fürs gesamte Produktionsgebäude das sagt alles. Manche Maschinen sind neueres Baujahr,viele in der Produktion sind teileweise aus 80ziger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

welches Umweltbewußtsein, man wirft die meisten orginal Verpackungen und Beipackzettel in den Müll und verpackt die Ware in neu.
Sozialbewußtsein ja die Busfahrer werden subventioniert und die Büromitarbeiter (Verwaltungsgebäude) werden hofiert. Der Rest ist austauschbar, Aussage des Geschäftsführer nach Besprechung wegen Lohnungerhöhung der Produktion.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich, der Mindestlohn in Deutschland kommt unseren sehr sehr nahe.

Image

sieht man das jede Woche teilweise mehrere neue Mitarbeiter ausprobiert werden und viele gute Leute kündigen

Karriere/Weiterbildung

wenn du manchen Personen zu gut wirst oder deine Meinung sagts ist es vorbei

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