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EurimPharm 
GmbH
Bewertungen

32 von 167 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Hier arbeitet man gerne

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders gut finde ich den Zusammenhalt unter den Kollegen und die angenehme Arbeitsatmosphäre. Man kann sich aufeinander verlassen und bekommt Unterstützung, wenn man sie braucht. Auch die abwechslungsreichen Aufgaben und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, finde ich sehr positiv.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Grundsätzlich gibt es nichts, was den insgesamt positiven Eindruck überwiegt. Verbesserungspotenzial sehe ich vor allem bei der klareren Zuordnung einzelner Themen und Zuständigkeiten. Teilweise könnten Aufgaben noch eindeutiger einer Abteilung zugeordnet werden, anstatt von mehreren Abteilungen parallel bearbeitet zu werden. Das würde Abläufe vereinfachen und Zuständigkeiten klarer machen.

Verbesserungsvorschläge

Natürlich gibt es immer Punkte, an denen man noch arbeiten kann. An manchen Stellen könnten Entscheidungen und Informationen noch etwas schneller und transparenter kommuniziert werden. Auch die Mülltrennung in den einzelnen Büros hat Potenzial zur Verbesserung.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme gerne zur Arbeit

Image

ich glaube in der Region wird man klar als großer und vor allem sicherer Arbeitgeber wahrgenommen

Work-Life-Balance

In der Verwaltung ein gut nutzbarer Gleitzeitrahmen

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten sich fortlaufend weiterzubilden sind gegeben

Gehalt/Benefits

über mehr würde man sich immer freuen, dennoch fair und transparent

Umwelt-/Sozialbewusstsein

auf Mülltrennung könnte mehr geachtet werden

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird geschätzt

Vorgesetztenverhalten

immer ein offenes Ohr, Anregungen und Wünsche werden ernst genommen

Arbeitsbedingungen

einfach gut, moderner und klimatisierter Arbeitsplatz mit einer guten und modernen Ausstattung

Kommunikation

Man kann offen miteinander reden, in Details könnte die Kommunikation besser sein

Gleichberechtigung

Fairer Umgang miteinander

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich mit Gestaltungsspielraum

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und gerne zur Arbeit kommst. Besonders schön zu lesen ist, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten so positiv bewertest. Dass sich alle gegenseitig helfen und du ein offenes Ohr bei deinen Vorgesetzten findest, zeigt, dass unser Miteinander stimmt.

Toll, dass du die abwechslungsreichen Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und die modernen Arbeitsbedingungen schätzt. Auch dein Feedback zur Work-Life-Balance mit dem nutzbaren Gleitzeitrahmen und zu den Weiterbildungsmöglichkeiten motiviert uns.

Deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne auf. Solche Rückmeldungen helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Falls du weitere Anregungen hast oder dich austauschen möchtest, kannst du dich gerne an feedback@eurim.de wenden.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Es geht besser

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EurimPharm Produktions GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben einem stets pünktlichen Gehaltseingang sind die freiwilligen Leistungen während Corona, die wertschätzenden Mitarbeiterevents, der Betrieb einer Kantine mit fairen Leistungen, die wertige Ausstattung an Arbeitsmitteln (inkl. Dienstwagen) positiv zu bewerten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mangelnde Führungskompetenz auf mittlerer Ebene mit vielen schlechten und Unruhe stiftenden Aussagen und Entscheidungen

Verbesserungsvorschläge

Offen sein für Veränderung in den Strukturen einzelner Bereiche, Schaffung eines Betriebsrates

Arbeitsatmosphäre

nach eindrücklichen personellen Erfahrungen eher von Zurückhaltung geprägt

Image

Reputation nach außen ist gut

Work-Life-Balance

durch flexible Arbeitszeiten gut steuerbar

Karriere/Weiterbildung

Interne Schulungen wurden durchgeführt, Anspruch und Realität finden wenig Schnittpunkte

Gehalt/Benefits

Gesamtbezug nicht immer steuerbar da fragwürdige Zielsetzungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr bemüht um ökologisches Handeln,

Kollegenzusammenhalt

Gruppenbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne Erfahrungswerte

Vorgesetztenverhalten

Prinzip von Zuckerbrot und Peitsche

Arbeitsbedingungen

Equipment für Vertrieb auf hohem Niveau

Kommunikation

Unternehmensseitig oft zu spät oder gar nicht,
Arbeitnehmerseitig eher vorsichtig

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Interessante Aufgaben

Tagesgeschäft ist ok, einige zusätzliche Aufgaben könnten zentral deutlich effizienter geklärt werden ohne den Vertrieb vor den Karren zu spannen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass du unsere flexiblen Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance schätzt und die Gleichberechtigung bei uns als sehr positiv erlebst. Auch dass du unser Equipment für den Vertrieb, unsere ökologischen Bemühungen und die fairen Kantinenleistungen hervorhebst, zeigt uns, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Deine Kritikpunkte zur internen Kommunikation und zu den Führungskompetenzen auf mittlerer Ebene nehmen wir ernst. Wir verstehen, dass Zurückhaltung in der Arbeitsatmosphäre und unklare Kommunikation belastend sein können. Auch deine Anmerkungen zu den Zielsetzungen und der Kluft zwischen Anspruch und Realität bei Weiterbildungen sind wichtige Hinweise für uns.

Deine Verbesserungsvorschläge bezüglich struktureller Veränderungen und der Schaffung eines Betriebsrates sind wertvolle Impulse. Wir sind offen für Veränderungen und möchten gerne mehr über deine konkreten Ideen erfahren. Falls du Lust auf einen direkten Austausch hast, freuen wir uns über dein Feedback an feedback@eurim.de.

Willkommen Daheim?? Ab in die Wüste

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Normalerweise ein guter sicherer Arbeitgeber, ich habe sehr gerne da gearbeitet. Ich hatte mich sehr wohlgefühlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das mögliche Probleme nicht angesprochen werden. Die Führungskräfte haben in regelmäßigen Abständen Seminare zur Mitarbeiterführung, die aber nicht angewendet werden.

Verbesserungsvorschläge

Offene Kommunikation, nicht erst wenn man im Büro der Geschäftsführung sitzt, mit eventuellen Verfehlungen konfrontiert werden!

Arbeitsatmosphäre

Willkommen daheim - dann wirst du in die Wüste geschickt

Work-Life-Balance

ist in diesem Unternehmen wirklich gut

Karriere/Weiterbildung

Es werden laufend Weiterbildungen angeboten

Gehalt/Benefits

Ich war mit meinen Gehalt zufrieden, mehr kann es immer sein.

Kollegenzusammenhalt

Leider hat sich herausgestellt, dass die Kollegen nicht fair waren. Es wurde mir ins Gesicht gelacht und in meinen Rücken die Messer gewetzt. Die Kollegen haben meine Kündigung forciert. Was sie an mir störte oder Probleme ihrerseits mit mir wurden leider nicht angesprochen.

Umgang mit älteren Kollegen

absolut in Ordnung

Vorgesetztenverhalten

Auch hier hat sich herausgestellt, das der Vorgesetzte nicht offen und fair mit mir gesprochen hat. Ich hatte zum Probezeitende um ein Beurteilungsgespräch gebeten, welches er mit dem Worten "ich sehe keinen Anlass, es passt alles" abgelehnt hat. Im Jahresgespräch wurde mir bescheinigt, dass alles Bestens sei und neue Ziele festgelegt. Komischerweise, ist dieses Gesprächsformular nicht in meiner elektronische Personalakte abgelegt worden. Ein Schelm wer böses dabei denkt.

Arbeitsbedingungen

Sehr schöne Arbeitsplätze, immer im neusten Stand der Technik. Die IT Abteilung ist echt hervorzuheben.

Kommunikation

es wird in Regelmäßig Meetings, umfassend informiert

Gleichberechtigung

85% Frauenanteil

Interessante Aufgaben

war und ist sehr interessant und Abwechslungsreich


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass du viele Bereiche bei uns so positiv bewertest - besonders deine Zufriedenheit mit der Work-Life-Balance, den interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben, den modernen Arbeitsbedingungen und der IT-Ausstattung. Auch dass du die regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten und die gute Kommunikation in Meetings schätzt, zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik bezüglich des Kollegenzusammenhalts und der Führungskommunikation sehr ernst. Es tut uns leid zu hören, dass du dich nicht fair behandelt gefühlt hast und wichtige Gespräche nicht stattgefunden haben. Wir möchten gerne aus deinen Erfahrungen lernen und unsere Führungskultur weiter verbessern. Falls du Lust hast, deine Erfahrungen noch detaillierter zu teilen, kannst du dich gerne an feedback@eurim.de wenden. Dein Input hilft uns dabei, ein noch besserer Arbeitgeber zu werden.

Falsche Aussagen bezüglich Bezahlung. Es wurde Steuerfreiheit versprochen. Dann kam ein Brief über eine Rückforderung

2,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 im Bereich Produktion bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schnelle Abwicklung der Bewerbung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Falsch Informationen bei der Einstellung.

Verbesserungsvorschläge

Wahre Angaben zur Bezahlung

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich gut

Image

Sehr viele Ausländer, welche sehr schlecht oder kaum deutsch sprechen und auch verstehen

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nucht nicht beurteilen

Vorgesetztenverhalten

Kommt darauf an in welcher Abteilung man arbeitet

Arbeitsbedingungen

Teilweise laut und kühl

Gehalt/Benefits

Zuerst wurde versprochen, dass Gehalt sei Brutto für Netto. Dann kommt ein Rückforderungsschreiben von Lohnsteuer.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,

danke für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen.

Es freut uns zu hören, dass du unsere schnelle Bewerbungsabwicklung positiv wahrgenommen hast. Das zeigt uns, dass wir in diesem Bereich auf dem richtigen Weg sind.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik bezüglich der Gehaltsangaben sehr ernst. Es tut uns leid, dass es hier zu Missverständnissen gekommen ist - das sollte definitiv nicht passieren. Transparente und korrekte Informationen von Anfang an sind uns wichtig, und wir werden intern prüfen, wie wir solche Situationen in Zukunft vermeiden können.

Auch deine Anmerkungen zu den Arbeitsbedingungen und der unterschiedlichen Führungsqualität in den Abteilungen nehmen wir zur Kenntnis. Wir sind immer daran interessiert, uns weiterzuentwickeln und ein besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Falls du Lust hast, deine Erfahrungen noch genauer mit uns zu besprechen, melde dich gerne unter feedback@eurim.de. Dein Input hilft uns dabei, uns kontinuierlich zu verbessern.

Zielgerichtete Weiterentwicklung und Eingehen von Mitarbeiterwünschen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EurimPharm Produktions GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele und attraktive Mitarbeiterbenefits und Eingehen auf Bedürfnisse der Mitarbeiter. Super Mitarbeiterevents!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich keine Punkte nur einige Punkte, die eben noch verbessert werden können.

Verbesserungsvorschläge

Überdenken Möglichkeiten beim Gehalt in gewissen Bereichen. Gehaltseinstufung / Vergleich mit anderen Unternehmen und Arbeitskleidung. Mitarbeiterbeteiligung bei sehr guten Ergebnissen etc.?

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, gute Stimmung im Team und wertschätzende Mitarbeiterführung durch Vorgesetzten. Teilweise vielleicht noch bessere Aufteilung der Aufgaben sinnvoll.

Image

Steigendes Image und viel Engagement in öffentliche Seiten wie Instragram etc. Allgemein aber sehr viele langjährige Mitarbeiter im Unternehmen, was auch für einen guten Arbeitgeber spricht.

Work-Life-Balance

Die beruflichen Anforderungen können gut mit den privaten Bedürfnissen harmonieren, wenn man es sich selbst auch so legt und einplant. Das Ziel auch Erholungsphasen neben beruflichen Verpflichtungen und persönlichen Angelegenheiten zu schaffen, kann erreicht werden.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten vorhanden, teilweise werden die Themen zu "geheim" behandelt und nicht öffentlich kommuniziert. Ggf. wären hier mehrere Potenziale bei Mitarbeiter vorhanden, wo vielleicht auch Mal direkt angesprochen werden sollten.

Gehalt/Benefits

Grundlegend OK. Allgemein aer nicht optimal auf tatsächliche Leistungen und Qualifikationen abgestimmt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fokus auf Digitalisierung und ESG. Überall wo Papier gespart werden kann, wird das auch nach und nach umgesetzt. Wären mehr Ressourcen vorhanden, könnten die Umstellungen teilweise auch schneller oder vollumfänglicher durchgeführt werden.

Kollegenzusammenhalt

Angebot von tollen Teambuilding Workshops und Möglichkeiten durch Arbeitgeber. Egal, ob langjähriger oder neuer Mitarbeiter oder Führungskraft - man hat überall ein offenes Ohr und bekommt Unterstützung.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Benachteiligung. Es wird sich Zeit genommen, sollten sich ältere Kollegen in manchen Fällen schwerer tuen. So zumindest meine Einschätzung und Ansicht.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Geht auf Bedürfnisse ein, spricht Leistungen an und gibt öfter Feedback. Bringt auch ein gewisses Mitarbeitervertrauen mit, legt Wert auf Einschätzung und Meinung des Mitarbeiters und kontrolliert nicht überall nochmal drüber. Hat ein offenes Ohr für Probleme.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen. Immer sauberer Arbeitsplatz durch die fleißigen Reinigungskräfte. Es wird auf die Mitarbeiterwünsche eingegangen. Teilweise vielleicht noch mehr Zeit für die Planung nehmen. z. B. Anschaffung von Möbel für neue Büros direkt auf neue Möglichkeiten anpassen (z. B. höhenverstellbare Schreibtische).

Kommunikation

Grundlegend schon sehr gute Kommunikation im Team. Noch Potential vorhanden, auch bereichsübergreifend noch konstruktiver zu kommunizieren.

Gleichberechtigung

Grundlegend Umgang mit Gleichberechtigung OK. Jeder Mitarbeiter hat die gleichen Grundrechte / Möglichkeit die Benefits wahrzunehmen. Hinsichtlich Rechten und in Verbindung zu Verantwortung und Pflichten vielleicht noch eine Anmerkung: evtl. sollte noch mehr darauf geachtet werden, was SOLL und MUSS ein Mitarbeiter aufgrund seiner Stellenbeschreibung/Qualifikationen können und was nicht. Gewisse Verantwortungsbereiche noch mehr analysieren. Somit sollte ein MA, welcher für ein Thema keine Verantwortung trägt, sich darüber auch keine Gedanken machen müssen und ein Mitarbeiter, welcher für ein Thema die Verantwortung trägt, auch mehr in die Pflicht genommen werden.

Interessante Aufgaben

Sehr große Fülle an Themen, aber dadurch auch viele abwechslungsreiche Aufgaben und interessante Themen, die bearbeitet werden dürfen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche und überwiegend positive Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und besonders die Arbeitsatmosphäre sowie den Teamzusammenhalt schätzt.

Besonders positiv nehmen wir wahr, dass du die wertschätzende Führung und das offene Ohr deiner Vorgesetzten hervorhebst. Auch deine Zufriedenheit mit der Work-Life-Balance und den interessanten, abwechslungsreichen

Aufgaben freut uns sehr.

Deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge, besonders zur bereichsübergreifenden Kommunikation und zur Aufgabenverteilung, sind für uns sehr wertvoll. Auch deine Anmerkungen zu Karrieremöglichkeiten und deren Kommunikation sowie zur Gehaltsentwicklung nehmen wir ernst.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Deine detaillierten Rückmeldungen helfen uns dabei sehr. Wenn du weitere Ideen oder Anregungen hast, kannst du dich jederzeit gerne an feedback@eurim.de wenden.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und zu unserer positiven Unternehmenskultur beiträgst!

Seit fast 10 Jahren glücklich im Unternehmen - tolle Führung, starkes Team, viel Menschlichkeit.

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EurimPharm Arzneimittel GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze besonders das vertrauensvolle Miteinander, die offene Kommunikation und den respektvollen Umgang im gesamten Unternehmen. Die familiäre Atmosphäre, kombiniert mit Professionalität, macht EurimPharm zu einem Arbeitgeber, bei dem man sich wirklich wohlfühlen kann. Die Führungskräfte sind ansprechbar, unterstützen und handeln mit Weitblick.

Besonders hervorheben möchte ich auch das soziale Engagement, die Weiterbildungsmöglichkeiten und die langfristige Perspektive, die Mitarbeitenden hier geboten wird. Für mich ist EurimPharm ein Arbeitgeber mit Herz, Struktur und Zukunft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aus meiner Sicht gibt es nichts, was ich an meinem Arbeitgeber negativ bewerten würde. Ich arbeite seit vielen Jahren sehr gerne hier und erlebe das Unternehmen als fair, unterstützend und professionell.

Was ich kritisch sehe: Es kommt vor, dass ehemalige Mitarbeitende - unabhängig davon, ob sie das Unternehmen freiwillig verlassen haben oder nicht - sehr kritische Bewertungen abgeben. Aus meiner Erfahrung beruhen solche Aussagen nicht immer auf objektiven Tatsachen, sondern häufig auf persönlicher Unzufriedenheit, die mit der eigenen Einstellung oder dem eigenen Verhalten zusammenhing. Solche Bewertungen verzerren das Bild und spiegeln das tatsächliche Arbeitsumfeld nicht wider.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn ich insgesamt sehr zufrieden bin, gibt es natürlich immer kleinere Punkte, die man weiterentwickeln kann. Wichtig wäre, weiterhin offen für neue Impulse zu bleiben - insbesondere, wenn sie aus dem Team kommen. Der regelmäßige Austausch über Arbeitsprozesse und mögliche Verbesserungen könnte noch strukturierter erfolgend, z.B. in Form von Feedbackrunden oder internen Workshops.
Grundsätzlich ist die Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Unternehmen vorhanden - und genau das bietet eine gutes Basis, um gemeinsam noch besser zur werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Der Umgang miteinander ist respektvoll, freundlich und von gegenseitiger Unterstützung geprägt. Man fühlt sich wertgeschätzt - sowohl von den Kolleginnen und Kollegen als auch von den Vorgesetzten. Es herrscht ein echtes Wir-Gefühl, was die Zusammenarbeit nicht nur effektiv, sondern auch sehr angenehm macht. Herausforderungen werden gemeinsam angegangen, Erfolge gemeinsam gefeiert. Ich komme gerne zur Arbeit, weil ich mich wohlfühle und Teil eines starken Teams bin.

Image

Die EurimPharm genießt in der Branche und bei Kund:innen einen sehr guten Ruf. Das Unternehmen wird als zuverlässig, kundenorientiert, innovativ und verantwortungsbewusst wahrgenommen. Besonders geschätzt wird die Kombination aus familiärer Unternehmenskultur und professionellem Auftreten. Auch intern wird das Image durch ein positives Arbeitsklima, nachhaltiges Handeln und eine starke Mitarbeiterorientierung gestärkt. Für mich persönlich ist EurimPharm ein Arbeitgeber, der sich durch seine Werte und sein Engagement deutlich von anderen abhebt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist aus meiner Sicht sehr gut. Die Arbeitszeiten sind fair und gut planbar und es wird darauf geachtet, Dass Beruf und Privatleben in einem gesunden Verhältnis stehen. Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit und - je nach Tätigkeit - auch die Möglichkeit zum Home-Office.

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeiten zur Karriereentwicklung im diesem Unternehmen sind außerordentlich gut. Es wir viel Wert darauf gelegt, Mitarbeitende gezielt zu fördern und individuelle Entwicklungswerte zu unterstützen. Weiterbildung wird aktiv angeboten und auch finanziell unterstützt, sodass man sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kann.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt im Unternehmen ist fair und marktgerecht gestaltet. Zusätzlich werden attraktive Sozialleistungen angeboten, die weit über das Übliche hinausgehen. Diese unterstützen die Mitarbeitenden sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich und zeigen, dass das Unternehmen seine Mitarbeitenden wertschätzt und langfristig bindet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen legt großen Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein. Es werden verschiedene Maßnahmen umgesetzt, um nachhaltiges Handeln zu fördern und die ökologische Verantwortung ernst zu nehmen. Das Unternehmen verfolgt aktiv Maßnahmen, die Umweltbelastungen reduzieren und Ressourcen schonen. Nachhaltigkeit ist hier nicht nur ein Lippenbekenntnis, sondern wird im Alltag gelebt und kontinuierlich weiterentwickelt. Neben dem Umweltaspekt zeigt EurimPharm auch im sozialen Bereich ein starkes Engagement: Die Mitarbeitenden werden umfassend unterstützt und es herrscht eine wertschätzende Unternehmenskultur. Dies ganzheitliche Bewusstsein macht EurimPharm zu einem verantwortungsvollen Arbeitgeber.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist außergewöhnlich gut. Wir arbeiten nicht nur professionell zusammen, sondern unterstützen uns auch menschlich - egal ob im Außendienst oder im Innendienst. Man kann sich aufeinander verlassen, der Umgang ist von Respekt, Vertrauen und Humor geprägt.

Neue Kolleginnen und Kollegen werden herzlich aufgenommen und schnell ins Team integriert. Auch in stressigen Phasen ziehen alle an einem Strang, was für ein starkes und loyales Miteinander spricht.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist von großem Respekt und Wertschätzung geprägt. Die langjährige Erfahrung wird hier nicht nur anerkannt, sondern aktiv geschätzt und in den Arbeitsalltag eingebunden. Es herrscht eine offene, unterstützende Atmosphäre, in der generationsübergreifendes Miteinander gelebt wird. Ältere Kolleginnen und Kollegen, genauso wie jüngere, profitieren vom gegenseitigen Austausch - das macht das Team besonders stark.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist vorbildlich. Entscheidungen werden nachvollziehbar und transparent getroffen und die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe. Ich erlebe meine Vorgesetzten als offen, fair und sehr wertschätzend im Umgang mit den Teams. Lob und konstruktives Feedback gehören genauso dazu wie Vertrauen in die Eigenverantwortung der Mitarbeitenden.

Was ich besonders schätze: Man wir ernst genommen - sowohl fachlich als auch persönlich. Bei Anliegen oder Vorschlägen findet man immer ein offenes Ohr und auch in herausfordernden Situationen wird lösungsorientiert und respektvoll gehandelt.

Ich selbst arbeite sehr gerne als Vorbild für mein Team - mit einem hohen Maß an Verantwortung, Verlässlichkeit und einer offenen, positiven Kommunikation. Dieses vertrauensvolle Miteinander auf allen Ebenen macht die Zusammenarbeit besonders angenehm und motivierend.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind zweckmäßig und entsprechen den Anforderungen der jeweiligen Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit, je nach Aufgabenbereich im Home-Office zu arbeiten. Die technische Ausstattung ist funktional und ermöglicht eine effiziente Erledigung der Arbeitsaufgaben. Insgesamt sind die Rahmenbedingungen darauf ausgelegt, einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist offen, transparent und vertrauensvoll. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben - sowohl innerhalb der Teams als auch durch die Führungsebene. Fragen oder Anliegen werden ernst genommen und es ist immer möglich, das direkt Gespräch zu suchen - sei es mit der Geschäftsleitung, der Personalabteilung oder den Kolleginnen und Kollegen. Besonders schätze ich, dass auch Feedback erwünscht ist und man aktiv in Entscheidungsprozesse einbezogen wird.

Natürlich spielt dabei auch eine Rolle, wie man selbst kommuniziert - wer offen, respektvoll und konstruktiv auf andere zugeht, bekommt genau das auch zurück.

Gleichberechtigung

In unserem Unternehmen werden Frauen und Männer gleich behandelt, insbesondere wenn es um Aufstiegschancen geht. Ich selbst arbeite seit Jahren sehr gerne in einer verantwortungsvollen Position im Vertrieb und habe die Erfahrung gemacht, dass Leistung und Engagement zählen - unabhängig vom Geschlecht. Frauen haben hier dieselben Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und Führungsaufgaben zu übernehmen. Das finde ich sehr wertvoll und motivierend, denn Gleichberechtigung wird hier wirklich gelebt und gefördert.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben im Vertrieb sind abwechslungsreich, fordern und machen mir auch nach vielen Jahren noch große Freude. Kein Tag ist wie der andere - das macht die Arbeit spannend und lebendig. Ich habe viel Gestaltungsspielraum und kann eigenverantwortlich arbeiten, was ich sehr schätze.

Besonders motivierend finde ich, dass man sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kann und auch neue Ideen oder Herangehensweisen willkommen sind. Die Mischung aus Kundenkontakt, Organisation, strategischem Denken und Teamarbeit macht meinen Arbeitsalltag vielseitig.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche und sehr positive Bewertung! Es freut uns außerordentlich zu lesen, wie zufrieden du bei uns bist und wie differenziert du die verschiedenen Aspekte deiner Arbeit bei EurimPharm beschreibst.

Besonders wertvoll ist deine Schilderung der vertrauensvollen Zusammenarbeit, der offenen Kommunikation und des respektvollen Umgangs miteinander. Dass du das starke Wir-Gefühl und die Unterstützung im Team so positiv hervorhebst, bestätigt uns in unserem Bestreben, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Deine Einschätzung zum Führungsverhalten und zur Work-Life-Balance zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Auch dein Feedback zu den vielfältigen Aufgaben im Vertrieb und den Entwicklungsmöglichkeiten bestärkt uns darin, weiterhin in die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden zu investieren.

Deine konstruktiven Vorschläge zur noch strukturierteren Gestaltung des Feedbackprozesses nehmen wir gerne auf. Bei weiteren Verbesserungsvorschlägen kannst du uns diese sehr gerne an feedback@eurim.de mitteilen.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und aktiv zur positiven Unternehmenskultur beiträgst!

Fühle mich endlich beruflich angekommen und möchte für immer bleiben <3

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima, Teamzusammenhalt, die Einarbeitung, ehrliches Interesse am Mitarbeiter, persönliche Entwicklungschancen, wertschätzende Führungskräfte

Arbeitsatmosphäre

Schöne Arbeitsatmosphäre, Modernes Gebäude, super Konferenzräume mit außergewöhnlich, schönen Design (Gedankenoase), schöne Kantine zum Schlemmen und abschalten :)

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice möglich, bin aber viel lieber im Büro mit meinen Kollegen :)

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungschancen gegeben

Gehalt/Benefits

Mal ehrlich: Gehalt könnte immer besser sein. natürlich zahlen manche andere Unternehmen mehr aber es gibt im Ausgleich bei uns viele Geldwerte Vorteile (super Essen und große Bowls in der Kantine ab 2,20€, viele tolle und originelle Geschenke, Workshops und Weiterbildungen, Poolfahrzeug bei Bedarf, Yoga, ….) die man auch nicht vergessen darf und das Arbeitsklima ist hier auch so gut, dass man mit einem niedrigen Einstiegsgehalt dennoch gerne und gut in die Arbeit kommt. (Ich fahre ca. 40 Minuten „einfach“ pro Tag mit dem Auto, problemlos…)
Apropos erstmal niedriges Einstiegsgehalt: bei guter Performance steigt das Gehalt auch noch weiter nach oben, man kann mit den Führungskräften Ziele vereinbaren und sein Gehalt so auch noch mit der Zeit nachbessern.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt wird groß geschrieben! Man motiviert sich gegenseitig und zieht sich gegenseitig hoch, Freude am Tun ist mein Lieblings Unternehmenswert der täglich gelebt wird, man hat einfach „Bock“ zu arbeiten! :)

Umgang mit älteren Kollegen

s.o.

Vorgesetztenverhalten

Proaktiv unterstützend, es werden Ziele gesetzt und Feedbackgespräche regelmäßig geführt, ehrliches Interesse an den Mitarbeitern gespiegelt, ich fühle mich ernst genommen, es macht Spaß mit den Vorgesetzten zu arbeiten, man kann immer nachfragen, ich fühle mich wertgeschätzt und gefördert, auch die Führungskraft gehört zum Team.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, solide Technik, falls sie mal nicht funktioniert kommt schnelle Hilfe, mehr als ausreichend, benutzerfreundliches und modernes ERP System, Räume werden täglich gesäubert

Kommunikation

Regelmäßige Meetings, Follow-ups, Jour Fixes (via Teams und Persönlich), Intranet, Newsausstrahlungen

Gleichberechtigung

Unser Team ist total unterschiedlich (Alter, Geschlecht, usw) und trotzdem fällt die Zusammenarbeit leicht, jeder hat seine Entwicklungsziele, die wir und unsere Führungskraft gegenseitig unterstützen, sind offen für die Zusammenarbeit und teilen Aufgaben stärkenbasiert auf.

Interessante Aufgaben

Fühle mich sehr wohl mit meinen Aufgaben, es wird auf stärkenbasierte Aufgabenverteilung großen Wert gelegt, der Tag vergeht immer wie im Flug, meine Aufgaben sind sinnhaftig, zukunftsorientiert und machen mir Spaß, die Software ist modern und bedienungsfreundlich.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für Deine ausführliche und sehr positive Bewertung. Es freut uns sehr zu lesen, dass Du Dich bei uns so wohl fühlst und den Teamzusammenhalt sowie die Arbeitsatmosphäre so schätzt. Besonders toll finden wir, dass Du die "Freude am Tun" als gelebten Unternehmenswert hervorhebst und die Zusammenarbeit im Team so positiv erlebst.

Deine Beschreibung der modernen Arbeitsumgebung, von der Gedankenoase bis zur Kantine, zeigt, dass unsere Bemühungen um ein angenehmes Arbeitsumfeld ankommen. Auch Deine Zufriedenheit mit der Führungskultur und den stärkenbasierten Entwicklungsmöglichkeiten bestärkt uns in unserem Weg.

Wir nehmen auch Dein ehrliches Feedback zum Thema Gehalt wahr. Es ist gut zu sehen, dass Du die zusätzlichen Benefits wie günstige Kantinenangebote, Weiterbildungen und flexible Arbeitsmodelle als wertvollen Ausgleich wahrnimmst.

Für Dein Engagement und Deine konstruktive Rückmeldung danken wir Dir. Wenn Du weitere Anregungen hast, kannst Du Dich jederzeit gerne unter feedback@eurim.com bei uns melden.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir. Deine Personalabteilung

nicht zum empfelhen sehr sehr schlechter arbeit geben ist wie im knast

1,7
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei EurimPharm Produktions GmbH in Surheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

mehr deutsche

Arbeitsatmosphäre

is oke arbeits kolleghen sind net

Image

ok

Work-Life-Balance

null 8 std sitzen

Karriere/Weiterbildung

nicht wirklich du host zwar aufstieg chancen bezahlt wirst trotzdem nicht besser

Gehalt/Benefits

oke

Umwelt-/Sozialbewusstsein

garnicht so viel papier

Kollegenzusammenhalt

es geht

Umgang mit älteren Kollegen

dea passt

Vorgesetztenverhalten

sehr schlecht

Arbeitsbedingungen

schlecht

Kommunikation

is null

Gleichberechtigung

gar nicht

Interessante Aufgaben

nicht wirklich sehr langweilig

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und deine offenen Worte. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du mit vielen Aspekten deiner Arbeit bei uns unzufrieden bist.

Positiv nehmen wir zur Kenntnis, dass du den Umgang mit älteren Kolleg:innen sehr gut bewertest und auch den Zusammenhalt im Team als zufriedenstellend empfindest. Das zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Deine kritischen Rückmeldungen, besonders zur Kommunikation, zum Führungsverhalten und zu den Arbeitsaufgaben, nehmen wir sehr ernst. Auch dein Hinweis bezüglich der Aufstiegsmöglichkeiten ohne entsprechende Gehaltsanpassung gibt uns zu denken.

Wir möchten uns kontinuierlich verbessern und sind dankbar für konstruktives Feedback. Sollte es doch einmal etwas geben, das wir verbessern können, freuen wir uns auf einen Austausch mit dir. Du kannst dich jederzeit persönlich oder per Mail an uns wenden unter feedback@eurim.com.

Mehrfachbewertung

Firma, die sich um Mitarbeiter kümmert

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Modernes Gebäude, etwas schwarz/weiß, aber wird bunter
Viele Kollegen und nette Vorgesetzte

Image

Könnte besser sein

Work-Life-Balance

Schichtarbeit

Karriere/Weiterbildung

Kein Interesse, bin zufrieden

Gehalt/Benefits

Gehalt passt, viele Bonussachen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr bemüht

Kollegenzusammenhalt

Viele neue Kollegen, aber auch viele alte Kollegen. Kleine Probleme gibt es in jeder Firma

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Treppen zur Produktion
Viele Kollegen sind sehr lang bei Eurim

Vorgesetztenverhalten

Man kann mit allen reden, passt gut

Arbeitsbedingungen

Normaler Arbeitsplatz und Kühlhaus

Kommunikation

Infos werden über Fernseher gestrahlt, per E-Mail oder WhatsApp an uns wäre besser

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind klar und gefallen mir

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und so viele positive Aspekte hervorhebst. Besonders schön zu hören ist, dass du die netten Kolleg:innen und Vorgesetzten schätzt, die klaren Aufgaben dir gefallen und du unsere Bemühungen im Umwelt- und Sozialbereich wahrnimmst.

Dein Hinweis zur internen Kommunikation nehmen wir gerne auf - wir schauen uns an, wie wir die Informationswege noch direkter gestalten können.

Es ist toll, dass du die Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kolleg:innen so positiv bewertest und dass viele Teammitglieder schon lange bei Eurim sind - das spricht für uns als Arbeitgeber.

Falls du weitere Ideen oder Anregungen hast, freuen wir uns über dein Feedback an feedback@eurim.de.

Seit Jahren gern dabei!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei EurimPharm GmbH in Saaldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Große Familie!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig

Verbesserungsvorschläge

Wellpass

Arbeitsatmosphäre

Super Chef und tolle Kollegen

Image

Top 50 Bayern!

Work-Life-Balance

Gleitzeit, bezahlte Überstunden, wenig Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Immer was geboten.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist fair und viele Extras

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird viel gemacht! PS Schleudern als Firmenautos

Kollegenzusammenhalt

Bestes Team auf dem Planeten

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind mehr Alte als Junge :)

Vorgesetztenverhalten

Bester Chef

Arbeitsbedingungen

seit Jahren super (Ausstattung könnte teilweise moderner sein)

Kommunikation

Intranet Neuigkeiten werden über Fernseher geteilt, aber könnte besser sein

Gleichberechtigung

Viel mehr Frauen als Männer! Drei starke Eigentümer Frauen die das Unternehmen umkrempeln!

Interessante Aufgaben

Habe viele bezahlte Weiterbildungen machen dürfen und mich immer entwickelt

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