Hält nicht, was es verspricht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gab einen Parkplatz. Flexible Arbeitszeiten, die der persönlichen Situation angepasst werden konnten, daher gute Work-Life-Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Unternehmen ist keine Kommunikations- und Fehlerkultur etabliert.
Strukturen bleiben unklar, ein Onboarding existiert nicht.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräftetraining. Wie motiviere ich meine Mitarbeiter? Was brauchen meine Mitarbeiter? In den Austausch gehen, Konflikt bzw. Kritikfähigkeit verbessern. Auf Mitarbeiter eingehen lernen: sie dort abholen wo sie stehen, anstatt sie zu ignorieren.
Arbeitsatmosphäre
Personal kontinuierlich sehr hoch ausgelastet. Nicht alle Teammitglieder brachten sich / ihre Kapazitäten ein, daher Überlastung bei Einzelpersonen. Teambuilding Maßnahmen zur Entlastung gab es keine.
Image
Über das nach Außen präsentierte Image könnte man kontrovers diskutieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich habe keins bemerken können.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karriere- / Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitspensum überschreitet oftmals die vorhandenen Personalkapazitäten.
Gehalt/Benefits
Gehalt unter dem Tarif.
Interessante Aufgaben
Aufgrund der Vielzahl der zu erledigenden Aufgaben kam nie Langeweile auf.