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EURODIS 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kleine Firma mit großem Teamgeist und Kollegialität. Zu empfehlen!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamgeist, der Chef hat immer eine offene Tür und ein offenes Ohr, Home Office möglich, Humor, Unterstützung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Weiterbildungen für die Mitarbeiter.

Image

Die Kommentare im Internet sind oft nicht gut, weil nur die Leute sich beschweren, bei denen es nicht klappt. Die Millionen bei denen es klappt hinterlassen leider keine Kommentare.

Interessante Aufgaben

Hier nur 4 Sterne, das lag aber an meiner Position


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kleine Organisation, großes Netzwerk

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Aufgrund des kleinen Teams ist die Geschäftsführung nahe an den Themen, gute wie verbesserungswürdige Arbeitsergebnisse werden offen, konkret und sachlich angesprochen. Man weiß woran man ist.

Image

Es findet sich doch immer jemand, dem mal etwas nicht passt - in Summe stimmts.

Work-Life-Balance

Urlaub kann im üblichen Rahmen flexibel genommen werden.
Arbeitszeiten können in begrenztem Rahmen flexibel gestaltet werden, auf familiäre Umstände wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefordert und gefördert.
Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der kleinen Organisation begrenzt. Dies wird über anderweitige Entwicklungsmöglichkeiten kompensiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Position und Verantwortung werden angemessen vergütet.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist gut, der Großteil der Kollegen ist seit Jahren dabei. Dies schafft eine verlässliche Umgebung.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden gleichermaßen geschätzt wie gefördert und gefordert.

Vorgesetztenverhalten

Ziele sind klar, anspruchsvoll und realisierbar. Entscheidungen werden argumentiert und wo durchführbar bzw. sinnvoll mit den Mitarbeitern gemeinsam getroffen.

Kommunikation

Regelmäßige Team-Meetings stellen sicher, dass jeder Mitarbeiter über aktuelle Projekte und Themen informiert ist.
Vorgesetzte sind nahezu jederzeit ansprechbar, wöchentliche Jour Fixe zur Abstimmung Tagesgeschäft & Projekte finden statt.

Gleichberechtigung

Das Team setzt sich 50:50 aus weiblichen und männlichen Kollegen zusammen. Wiedereinstieg wird durch Flexibilität der Arbeitszeiten gefördert.

Interessante Aufgaben

Die Vielschichtigkeit der Aufgaben macht es jederzeit interessant, eigene Ideen und Initiativen sind erwünscht und werden unterstützt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

1,6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Work-Life-Balance

Es wurden Ueberstunden ohne Ende gefordert. Selbst, wenn man puenktlich gehen wollte, wurde die Nase geruempft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Mitarbeiter, die aelter sind als der Chef, wird keine Ruecksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter sind wie Zitronen, die bis zum letzten Tropfen ausgepresst werden.

Interessante Aufgaben

Ich habe in der Zeit dort viel fuer meine aktuelle Stelle gelernt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EURODIS durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden EURODIS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EURODIS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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