Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei EUROPA Versicherungen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gut mit dem Studium vereinbar (2 Tage remote möglich)
Alle hilfsbereit und freundlich, Fragen wurden immer gern beantwortet, offenes Miteinander
Meistens interessant, es gab oft die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
In manchen Phasen (gibt es überall) gab es aber auch wiederkehrende / routinemäßige Aufgaben
Sehr angenehm, Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit allen, ausreichend Freiraum