36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr gute Erfahrungen als Werkstudent
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, viel Vertrauen und gute Entwicklungsmöglichkeiten. Eigeninitiative wird gefördert und man kann sich schnell in interessante Themen einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Team und ein respektvoller, freundschaftlicher Umgang miteinander.
Karriere/Weiterbildung
Viel Förderung für motivierte Mitarbeiter. Schon als Werkstudent durfte ich Konferenzen besuchen, auf Geschäftsreisen mitfahren und Verantwortung übernehmen.
Kommunikation
Bei der internen Kommunikation gibt es hier und da noch etwas Verbesserungspotential, insgesamt funktioniert die Zusammenarbeit aber gut.
Interessante Aufgaben
Wenn man Interesse an einem Projekt oder Thema zeigt, kann man sich hier schnell einbringen und aktiv mitarbeiten. Eigeninitiative vorausgesetzt!
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nette Kollegen, tolle Arbeitsumgebung, Angenehme Einstieg-Aufgaben (Situatuation im 2021, nicht aktuell)
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei EECC in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßiger Grillparty, Sommer / Weihnacht Events
Homeoffice
Kein Stress
Große Katine mit vielfältigen Getränke wie Cola, Bier...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Geld für einen Mitarbeiter investieren, da diese Firma finanziell zu stark von der Mutterfirma abhängt
Schlechte Verkehrsverbindung
Arbeitsatmosphäre
Freundliche, nette Kollegen, niemand macht Stress
Image
Kein Image
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, höhe Homeoffice Möglichkeit, aber ich will trotzdem vor Ort kommen, da die Leute sehr lustig und nett sind.
Karriere/Weiterbildung
Nein. Man braucht keine Werkstudenten mehr.
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht die Fähigkeit, trotzdem ist es fair (Situatuation im 2021)
Kollegenzusammenhalt
Teamwork, höhe Hilfsbereitschaft
Umgang mit älteren Kollegen
Nette Vorgesetzter und Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Superviser ist sehr nett
Arbeitsbedingungen
Man bekommt in dem ersten Tag alles, was man braucht, eigenen Laptop, einen höhenverstellbaren Tisch, mehrere Bildschirme....
Kommunikation
Immer die Hilfe rechtzeitig von den Kollegen
Gleichberechtigung
Ja
Interessante Aufgaben
Ja. Man bekommt eine Idee und kann selbst realisieren. Toll
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Coole Projekte, tolles Team und viel Lernmöglichkeit
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die verschiedenen Projekte, die offene Kommunikation und die entspannte Arbeitsatmosphäre, ich bin sehr gerne hingefahren.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice für Studenten in Betracht ziehen, mehr Meetings mit den Vorgesetzten (für Studenten essenziell).
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, Problem werden gemeinsam gelöst und einem wird das Gefühl gegeben, dass man Teil des Teams ist.
Image
Sehr innovativ, große Kunden und professionelles Auftreten nach Innen, und nach Außen bei (regelmäßig auftretendem) Besuch
Work-Life-Balance
Die flexiblen Arbeitszeiten helfen, vor allem Werkstudenten, die Arbeit perfekt auf das restliche Leben anzugliedern. Über anteiligen Homeoffice für Studenten sollte nachgedacht werden.
Kollegenzusammenhalt
Nahezu nur positive Gespräche, man trifft sehr angenehme Leute, mit denen man auch problemlos privat was unternehmen kann. Nur eine Person sorgt für schwierige Atmosphäre, ihn einfach ignorieren funktioniert aber.
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchie. Nicht nur mit dem Vorgesetzten, sondern auch mit dem Chef konnte über jedes Thema gesprochen werden
Arbeitsbedingungen
Sehr entspannt, es wird Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter sich wohlfühlen, was definitiv erreicht wird.
Kommunikation
Einem wird zugehört und trotz der "niedrigeren" Position sind alle Gespräche auf Augenhöhe. Regelmäßige Meetings mit allen Werkstudenten zusammen sollten jedoch eingeführt werden, damit die Projekte und der Fortschritt der anderen klar wird.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte leicht nach oben angepasst werden. Regelmäßige Events wie Fahrradtour, Grillen oder sonstiges helfen aber dem Entgegenzuwirken. Montags und freitags wird auch gekocht.
Gleichberechtigung
Die unterschiedlichen Kulturen sind definitiv eine Stärke des Unternehmens. Man wird nach dem können bewertet.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältige und interessante Aufgaben aus welchen man frei Wählen kann. Auch das Wechseln der Aufgabe ist kein Problem.
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Sehr zufrieden, besser könnte ein Arbeitgeber nicht sein.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seht Nett, Viel Verständnis, Sehr kompetent.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Werkstudent Softwareentwicklung – sehr empfehlenswerter Arbeitgeber
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe als Werkstudent in der Softwareentwicklung gearbeitet und blicke sehr positiv auf meine Zeit im Unternehmen zurück. Das Team ist super sympathisch – alle Kolleginnen und Kollegen waren jederzeit freundlich, offen und hilfsbereit. Auch der Arbeitgeber selbst legt großen Wert auf ein gutes Miteinander und schafft eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Inhaltlich konnte ich sehr viel lernen und habe wertvolle praktische Erfahrungen sammeln dürfen, die mir auch für die Zukunft viel bringen werden. Besonders für Studierende ist die Stelle ideal – man bekommt Verantwortung, wird aber auch gut begleitet und unterstützt.
Leider musste ich aus privaten Gründen (Umzug) kündigen. Sonst wäre ich sehr gerne geblieben. Ich kann das Unternehmen jedem empfehlen, der in der IT Fuß fassen möchte – und das Essen in der Kantine ist tatsächlich auch richtig gut!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team, offen, herzlich, gute Lernkurve, spannende Projekte, schöne Kultur, nur ein Projektmanager störte das Bild.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Unternehmenskultur und das Vertrauen in die Mitarbeiter. Ich durfte viel ausprobieren, mich einbringen und auch persönlich wachsen. Es gab immer ein offenes Ohr, echte Wertschätzung – und ich habe nicht nur Kollegen, sondern auch Freunde gefunden.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir eine klarere Kommunikations- und Projektstruktur wünschen – gerade bei wachsender Teamgröße ist das essenziell. Ein strukturierter Umgang mit Tools wie Jira und klare Absprachen könnten Potenzial freilegen.
Arbeitsatmosphäre
freundschaftlich, hilfsbereit und motivierend – auch in stressigen Phasen hat man sich gegenseitig unterstützt. Ich habe mich sofort willkommen gefühlt.
Image
Sehr professioneller Auftritt nach außen. Große Kunden, spannende Projekte, starker Ruf in der Branche – und das zu Recht.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, einfache Urlaubsbeantragung und viele Events wie Wakeboarden, Grillen oder gemeinsame Fahrradtouren. Erwähnenswert ist auch das gute Essen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde nicht nur geduldet, sondern unterstützt – sogar während der Arbeitszeit. Es gab viele Möglichkeiten, sich intern weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war für den Einstieg stark. Es gibt gute Initiativen wie Jobrad und Essenszuschuss. Nur bei Gehaltsverhandlungen war Luft nach oben – das war auch ein Grund für meinen Weggang.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wurde ernst genommen: Der Geschäftsführer engagierte sich persönlich für Recyclingkonzepte, pflanzte Bäume und fuhr ein E-Auto. Auch soziale Themen wurden aktiv angegangen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war super – man konnte mit fast allen lachen, lernen oder sich auch mal ausheulen. Nur mit einer Person gab es wiederholt Konflikte, was leider etwas gestört hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung zählte hier wirklich. Ältere Kollegen wurden geschätzt und aktiv eingebunden.
Vorgesetztenverhalten
Hier wird die oft zitierte "flache Hierarchie" wirklich gelebt. Ich konnte jederzeit direkt mit dem Chef sprechen – sei es fachlich oder einfach beim Kaffee.
Arbeitsbedingungen
Alles, was man braucht und oft auch mehr. Von leistungsstarker Hardware bis zu Jobrädern war alles dabei.
Kommunikation
Hier sehe ich die Baustelle: Es fehlte an einer klaren Kommunikations- und Organisationsstrategie, Informationen gingen teilweise unter. Aber tolle Austauchmöglichkeiten!
Gleichberechtigung
Diversität wurde hier nicht nur akzeptiert, sondern gefördert. Menschen mit sprachlichen Barrieren oder aus unterschiedlichen Kulturen wurden aktiv unterstützt und integriert.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren abwechslungsreich, aber projektabhängig. Ich durfte an echten Full-Stack-Projekten arbeiten und auch Neues ausprobieren. Wenn es mal weniger spannend war, lag das eher am Projekt, nicht am Team.
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Spannende KI-Projekte und ein fantastisches Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei EECC in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier habe ich die Möglichkeit spannende KI-Projekte an der Spitze der technologischen Entwicklung zu bearbeiten. Im Team habe ich mich vom ersten Tag an willkommen gefühlt.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgangston ist freundschaftlich, und ich erlebe eine offene und hilfsbereite Atmosphäre, in der das Austauschen von Wissen und Ideen gefördert wird.
Interessante Aufgaben
Mein Arbeitsalltag ist geprägt von zukunftsweisenden Projekten in der Evaluation und Entwicklung von KI-Tools und -Anwendungsgebieten, die einen tatsächlichen Mehrwert für Unternehmen bieten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Vielseitig, spannend und immer innovativ
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer eigene Ideen hat bekommt hier die Möglichkeiten sich mit diesen weiterzuentwickeln und zu entfalten. Ein toller Arbeitgeber für innovative Köpfe!
Interessante Aufgaben
Man hat bei Aufgaben viel Mitspracherecht und Gestaltungsmöglichkeiten. Die Themenbereiche aus denen zu wählen ist, sind allesamt interessant und bieten verschiedene Herausforderungslevel. Hier findet jeder sein Steckenpferd.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Für Werkstudenten empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Traut sich an neue Arbeitsgebiete ran. Viel Freiheit, in welchen Projekten man arbeiten möchte. Generell scheint es viele kleinere positive Veränderungen in der Firma zu geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Home Office nur unter Absprache in Ausnahmefällen möglich. (zumindest als Werkstudent)
Verbesserungsvorschläge
Die Werkstudentenverträge sollten vereinheitlicht werden. Vor allem für neue Mitarbeiter kann die Freiheit an möglichen Projekten überfordernd sein. Ein Tägliches kurzes Gespräch mit einen "Mentor" kann viel helfen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war locker. Die Kollegen sind sehr freundlich. Die Arbeitsziele realistisch und es gab keinen starken Zeitdruck.
Image
Die Firma ist recht unbekannt. Hat aber mit den Thema EPC ein gutes Standbein und versucht sich tatsächlich in neue Bereiche hinein zu entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Es gab viele neue Änderungen die sich hier positiv auswirken. Von der Anschaffung von Lehrbüchern bis hin zu regelmäßigen Treffen zur Verbesserung der Fähigkeiten.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Umgebung für Werkstudenten
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei European EPC Competence Center GmbH in Neuss gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Mentorenrolle der einzelnen Mitarbeiter sollte etwas ausgebaut werden. Workload ist zwar hoch, aber Weeklys oder Monthlys wo man neuste Technologien anspricht und darstellt, könnte ein guter Schritt nach vorne sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist super! Mordernes Arbeitsumfeld. Es gibt immer genug Wasser, Kaffee und Snacks.
Außerdem bieten die vielen verschiedene Räume auch die Möglichkeit sich aus dem Trubbel etwas zurückzuziehen und in Ruhe zu arbeiten.
Work-Life-Balance
HomeOffice ist prinzipiell erlaubt. Bei Studenten ist es manchmal schwierig, da gewünscht wird, dass man hier und da mal aushilft und nicht jedes Projekt dies erlaubt.
Karriere/Weiterbildung
Viele Mitarbeiter sind offen und begrüßen es sogar ihr Wissen weiterzugeben. Jedoch gestaltet sich dies manchmal schwierig, da dann doch die Zeit relativ knapp ist.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt für Studenten ist super!
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen helfen sich untereinander. Jeder hat ein offenes Ohr und ist auch bereit direkt zu helfen.
Vorgesetztenverhalten
Man wird wie ein Mensch behandelt und nicht wie eine Maschine welche zwangsweise Erfolge erzielen muss.
Arbeitsbedingungen
Als Student genießt man viele Freiheiten sich auszuleben.
Man erhält direkt zu Beginn der Arbeit ein Notebook. Alle andere Dinge werden bei Bedarf besorgt.
Kommunikation
Kommunikation ist manchmal etwas schwierig zu organisieren. Aber man kann prinzipiell immer über alles sprechen.
Gleichberechtigung
Es wird keinerlei Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Als Werkstudent darf man alle Teile der Firma entdecken. Von der Softwareentwicklung bis hin zu Messungen. Es wird versucht die persönlichen Vorlieben, sei es zum Beispiel Frontend Entwicklung, zu berücksichtigen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird European EPC Competence Center durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden European EPC Competence Center als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich European EPC Competence Center als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.