7 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 57%
Unfähige, ständig wechselnde Führung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Vetternwirtschaft
Image
Ein Image das vom Kunden wahrgenommen wird konnte nie aufgebaut werden. Für den Kunden ist Eusa Pharma ein nobody
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen ? Na klar.... wenn es in die Vetternwirtschaft passt...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fremdworte....
Kollegenzusammenhalt
Die "Vettern" in der Vetternwirtschaft bilden ihren Club
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebenen sind geprägt dirch völlige Unkenntnis der Marktgegebenheiten. BigPharma und Massenmarktmethoden sind nur sehr begrenzt in einem hoch spezialisierten Marktsegment wie Rare Disease anwendbar. Und besagte Vetternwirtschaft führt nicht dazu das Mitarbeiter mit know how eingestellt werden sondern Günstlinge bevorzugt werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen wurden gezielt und drastisch verschlechtert um für die Firmenübernahme finanziell schlanker zu sein
Kommunikation
Kommuniziert wird wenn es was zu nörgeln gibt
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War mal eine tolle Firma, doch das ist lange her
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
absolut abhängig von Vorgesetzten; in einigen Bereichen macht die Arbeit ungeheuren Spaß, doch die extrem hohe Fluktuation in den letzten zwei Jahren spricht für sich
Image
Firma nahezu unbekannt, wird von guten Headhuntern nicht empfohlen
Work-Life-Balance
OK, bei einer kleinen Firma und großen Gebieten sind lange Arbeitszeiten normal, Freizeitausgleich für Wochenend Arbeit möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten nahezu nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
sehr schwierig zu bewerten, da es permanent Veränderungen im Team gibt, ansonsten ist es wie in allen Firmen: Gruppenbildung, Einzelkämpfer,
gute und weniger gute Team Player…
Sehr gut ist die Zusammenarbeit Innendienst/Außendienst
Umgang mit älteren Kollegen
Positiv: bei Neueinstellungen haben auch Ältere eine Chance
Negativ: langjährige Mitarbeiter werden benachteiligt und gerne entsorgt, wenn sie nicht dem Weltbild der Vorgesetzten entsprechen
Vorgesetztenverhalten
Vetternwirtschaft,es werden große Unterschiede zwischen den Mitarbeitern gemacht, die die Vorgesetzten selbst eingestellt haben/von früher kennen und denen, die sie von ihren Vorgänger übernehmen mussten
Arbeitsbedingungen
nichts zu bemängeln
Kommunikation
Kommunikation ist besser geworden, regelmäßige Information durch die Firmenleitung findet statt
Gehalt/Benefits
große Gehaltsunterschiede
Erfahrung und Arbeitsqualität haben keinen Einfluss auf das Gehalt, wichtiger ist die Beziehung zu Vorgesetzten
sehr gute Regelung zur privaten Altersvorsorge
Gute Dienstwagen Regelung und keine Car Allowence
Gleichberechtigung
ist vorhanden
Interessante Aufgaben
vielfältig, da es eine kleine Firma ist, gibt es sehr viele crossfunktionale Tätigkeiten, die bei großen Firmen streng getrennt sind und von verschiedenen Abteilungen übernommen werden
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Hier kann man sein, wie die Kunden einen möchten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Kompetenz der Kollegen und Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Führung - offen, ehrlich und auf Augenhöhe.
Die Kollegen sind alle offen, hilfsbereit, intelligent und ohne Vorurteile.
Hier steht das gemeinsame Ziel, der Patient im Fokus
Image
Kennen nicht viele. Ist halt nicht Nova…, MS…, etc.
Work-Life-Balance
Große Gebiete, viel Strecke - aber man wusste worauf man sich einlässt.
Karriere/Weiterbildung
Hier zu arbeiten ist Karriere
Gehalt/Benefits
Gut und leistungsgerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal
Kollegenzusammenhalt
Immer da, immer nett und immer hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen. Wer arbeiten will, kann hier auch arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Klare Absprachen, viel Freiheiten, viel Vertrauen und auf Augenhöhe.
Vorbildlich!
Arbeitsbedingungen
Alles normal. Sehr gute Dienstwagen !
Kommunikation
Klare Kommunikation, keine Stille Post.
Gleichberechtigung
Alle gleich
Interessante Aufgaben
Spannende Produkte und interessante Gespräche
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Wait and see
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungspotenzial definitiv vorhanden und neues Management bemüht sich .Herausforderungen für neuen GM
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Extreme Freunderlwirtschaft begünstigte die Bergabfahrt, Mobbingansätze zugelassen, Mitarbeiterbefragungen ignoriert
Verbesserungsvorschläge
Neuaufbau nötig….hat aber schon begonnen! Top down Strategie wieder zu einem konstruktiven Miteinander ausbauen
Arbeitsatmosphäre
Seit gut einem Jahr große Fluktuation, interimistische Führung völlig ungeeignet, letztes Jahr hat dem Unternehmen sehr geschadet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach oben noch Entwicklungsmöglichkeit, firmeninterne Schwierigkeiten durch großen Umbau ließen keinen Platz für diese Agenden.
Karriere/Weiterbildung
Karriereentwicklungen nicht nachvollziehbar
Weiterbildung wenn man sie einfordert, bekommt man sie auch
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von Kollegen, mal so mal sehr schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Derzeit eher Bewegung zu junger Mannschaft , Know how ist nicht mehr so wichtig, ältere praktisch aussortiert
Vorgesetztenverhalten
Man kann nur auf neue Führung hoffen, mittlerweile sind ja einige Fehlbesetzungen wieder weg
Arbeitsbedingungen
Waren sehr gut , die Hoffnung stirbt zuletzt
Kommunikation
Bemüht wieder Vertrauen und Boden zu gewinnen
Gehalt/Benefits
Leider sehr unterschiedliche Bezahlung, nicht leistungsentsprechend
Schwächere Mitarbeiter profitieren von denen, die was weiter bringen
Gleichberechtigung
In der Vergangenheit war es oft wie mit der bösen Stiefmutter in Aschenputtel.. auch da kann man nur auf einen Managementwechsel bauen
Ansätze spürt man
Interessante Aufgaben
Produktpalette ausbaufähig, derzeit wenig bis keine medizinische Entwicklung, keine Studien etc
Work-Life-Balance
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Ein gutes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Außendienstler ist wirklich Manager im eigenen Geburt und hat im Arbeitsprozess auch Einflussmöglichkeiten. Eine sehr offenen Kommunikation von oben nach unten, aber auch von unten nach oben, ebenso zwischen den Kollegen. Das Unternehmen soll voran gebracht werden, das ist das Ziel aller.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr grosse Arbeitsgebiete, viele Stunden unterwegs, aber arbeiten muss man überall und nicht alles ist Gild, was glänzt.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr daran denken, dass die Mitsrbeiter sehr lange unterwegs sind täglich und viele Übersrunden auflaufen, die man vielleicht bezahlen sollte bzw. mit Freizeit ( Brückentsgen) abgelten könnte
Image
Für die kurze Zeit am Markt ein gutes Image, aber auf jeden Fall ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen sund gegeben, denn auch dieses Unternehmen wird wachsen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, großzügige Prämienregelungen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klein aber sehr zu empfehlen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Tutzing gearbeitet.
Image
Unter den Kollegen sehr gut. Bei Externen noch nicht wirklich bekannt.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich gut.
Karriere/Weiterbildung
Flache Struktur daher Aufstieg etwas schwierig.
Kommunikation
Sehr angenehme direkte Kultur. Was nicht passt wird angesprochen
Gleichberechtigung
Gibt keine Unterschiede zwischen Geschlecht oder sonst etwas.
Interessante Aufgaben
Es kann noch viel selbst entschieden werden. Man ist der echte Manager in seinem Gebiet!
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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sehr speziell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Tutzing gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Lage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das muß man selbst erlebt haben, sonst glaubt mir das keiner.
Verbesserungsvorschläge
Personal- und Management-Entscheidungen sollten professionell getroffen werden. Auf die Eignung der Person für jede Stelle besser achten.
Arbeitsatmosphäre
Im Aufbau begriffener Start-Up mit vielen unbesetzten Stellen. Wertschätzender Dialog fehlt. Auf ein Lob habe ich vergeblich gewartet trotz einwandfreier Arbeit. Die Küche sollte besser nicht genutzt werden und ganztags besser nichts Essen.
Image
in Deutschland noch unbekannt.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeit großzügig
Karriere/Weiterbildung
leider sehr kurzfristig orientiert. Ein- und Ausstellen geht sehr schnell.
Gehalt/Benefits
der Branche entsprechend gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung leider nicht umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
noch nicht ausreichend besetzt, somit allein auf weiter Flur
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
stark ausbaufähig. Wer als Vorbild sich nicht mehr ändern möchte und nicht an sich selbst arbeitet wird kaum wertvoll zur Gemeinschaft beitragen können. Sehr spezielle Eigenarten, die ein dickes Fell und viel Verständnis erfordern. Jedoch in britischer Zentrale top.
Arbeitsbedingungen
Verbesserungsbedarf bei der Hardware und Ergonomie.
Kommunikation
Man sollte viel Toleranz und Großmut mitbringen für den Umgang mit verhaltensoriginellem Zeitgenossen. Professionelles Verhalten Einbahnstraße. Fachliche Informationen habe ich leider keine bekommen und nicht die, die ich für den Tagesablauf gebraucht hätte.
Interessante Aufgaben
bietet viel Freiraum für Eigeninitiative. man muß sich selbst organisieren und für Lösungen sorgen. Jedoch Vorgaben sind strikt einzuhalten.
Gleichberechtigung
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