5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hat sich verschlechtert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuviel Zeitarbeit
Verbesserungsvorschläge
Da ist deutlich Luft nach oben!!!
Arbeitsatmosphäre
Durch Fremdarbeiter
Image
Geht abwärts
Gehalt/Benefits
Gut
Kollegenzusammenhalt
Grüppchenbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Geht so war mal besser
Kommunikation
Manchmal schlechte Übergaben
Gleichberechtigung
Mehr unter den Kollegen nicht den Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Gibts nicht
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Wenig empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck, aber keine Wertschätzung
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, wenig frei
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen, die schon lange dabei sind, halten zusammen. Jeder Neue hat es schwer dort Fuß zu fassen
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Führungsstil wie in der Steinzeit.
Kommunikation
Nur unter Führungskräften, den Rest erfährt man durch Dritte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester und Familienfreundlichster Arbeitgeber Duisburgs.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Duisburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verschiedene Arbeitszeitmodelle, Freitzeit Berücksichtigung der Gesundheit und Freizeit der Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingeschränkte Parkplatzmöglichkreiten
für Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Sehr Familienfreundlich, kompetent und organisiert, die Arbeit macht dort spass, weil dort tolle Menschen arbeiten und leben.
Dort fühlt man sich gewertschätzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gluecklich und zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Duisburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Duisburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird evangelisches christoperuswerk durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden evangelisches christoperuswerk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich evangelisches christoperuswerk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.