13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitsplatz Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die netten Leute und die Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das mit manchen Situationen falsch umgegangen wurde
Verbesserungsvorschläge
Mehr Aufgaben festlegen, besserer Umgang mit dem Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre, tolle Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt von 453€
Vorgesetztenverhalten
Manche Probleme könnten besser gelöst werden
Arbeitsbedingungen
Viele sagen, dass es Ausbeute ist
Kommunikation
Eine gute Kommunikation
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber, sehr sozial, auf den Menschen bezogen, kann ich nur empfehlen ;--)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeiten der Weiterbildung, Versorgung der Mitarbeiter, Leitung hst immer ein offenes Ohr,...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Danke für NICHTS
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern ist noch zuviel
Keine Wertschätzung, keine richtige Führungskompetenz
Diese Krise offenbart hier Versagen auf ganzer Linie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pflege und Wohnen -Nein Danke
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jobticket, Weihnachtsgeld, Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingruppierungen teilweise veraltet und ungerecht
Keine richtige Interessenvertretung für Arbeitnehmer, die den Namen verdient hätte
Verbesserungsvorschläge
Auf Mitarbeiterzufriedenheit mehr achten und dementsprechend mal den Vorgesetzten auf die Finger schauen
Arbeitsatmosphäre
Belastend durch zuviele Aufgaben mit entsprechenden Zeitmangel
Es brodelt eine ständige Unzufriedenheit, wobei bestimmte Vorgesetzte die Situation noch verschärfen
Image
Die schönste Werbung nutzt nichts, hier wird auch nur mit Wasser gekocht
Work-Life-Balance
Einspringen, Dienstplanänderungen sind die Regel
Nach dem Work ist man zu erschöpft, um sein Life zu genießen
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte kann sich natürlich fortbilden
Mit der Karriere na ja, die ist nicht für jeden vorgesehen
Gehalt/Sozialleistungen
Die unteren Lohngruppen sind oft Aufstocker beim Jobcenter
Die Sonderzahlung im Sommer ist ständig in Gefahr nicht gezahlt zu werden
Kollegenzusammenhalt
Viele sind kollegial
Leider verdienen sich manche als Spitzel, in der ehemaligen DDR, hätten diese bestimmt Karriere gemacht
Umgang mit älteren Kollegen
Durch die hohe Arbeitsbelastung hält kaum jemand bis zur Rente durch, das scheint auch gewollt zu sein. Man hat zu funktionieren, wenn es kaum noch geht, kann man ja kündigen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt noch gute Vorgesetzte, leider sitzen aber auch einige schlechte zu lange auf ihre Posten und richten viel Flurschaden an
Arbeitsbedingungen
Wasser ist umsonst, Pausenzeit ist oft nicht einzuhalten
Kommunikation
Eher schlecht
Interessante Aufgaben
Wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Johanestift hat Reinigung Mitarbeiter die Vertrag auf 4 Stunde Haben das sind 20 Stunden in Woche,Aber Täglich Wirdt 6-7
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Reinigungskraft nicht20 Stinden In Woche Vertrag machen Aber Verlangen 35 Stunden Dafür Geben Sie jede 4 Woche Ausgleichzeit 1 Tag frei
Arbeitsbedingungen
Reinigungskraft Vertrag 20 Stunde in Eoche aber Wirdt 35 Stunden Gearbeitet,Dagür Kriegen Reinigungskraft Ausgleicj Zeit Jede 4 Woche 1 Tag Frei
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber aber leider wird an alten Mitarbeiter die alles blockieren gehangen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie bieten viele Vergünstigungen und helfen/achten auch bei persönlichen Problemen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie brauchen zu lange um neues umzusetzen.
Es sind unglaublich viele Bereiche und eigentlich ist der Arbeitgeber, diese kleine Abteilung. Das Stift ist nur die Überschrift. Selbst beim internen Wechsel beginnt man wieder von vorn mit seiner Zugehörigkeit (wieder Jahresvertrag).
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf das heute als auf das gestern achten und das was man lehrt auch dann Umsätzen lassen. Weniger auf den Titel des Berufes achten mehr auf die echte Kompetenz.
Arbeitsatmosphäre
Ein paar alte Mitarbeiter haben mehr Macht als die Führung, daher ist kein vorankommen möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es könnte viel besser dein. Es ist alles zum Tenne da, hält sich nur kaum einer dran.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut, wenn man möchte ist alles möglich.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind ausgelaugt von dem ständigen einspringen. Zu viele sind krank. Alles wird vom Team getragen daher gibt es Missmut.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden immer noch genauso behandelt wie sonst. Sie bekommen Vergütungen aber erden immer noch zu allen Diensten gezogen auch Nacht und müssen viele Überstunden leisten.
Vorgesetztenverhalten
Sie sind präsent und ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Alles da was da sein muss. Alles was man braucht wird besorgt. Und das außen Umfeld ist wunderbar.
Kommunikation
Was das allgemeine betrifft sehr gut aber bei Schwierigkeiten gibt es schnell Gespräche aber leider keine Veränderung.
Gleichberechtigung
Kollegen, die attestierte Krankheiten haben bekommen so viele Extras und Sonderrechte das diese denken, das sie sich alles erlauben dürfen.
Interessante Aufgaben
Man hat sich ja den Beruf ausgesucht aber leider wird nicht schnell genug auf Besonderheiten eingegangen.
Work-Life-Balance
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Pflege-kann man zur Zeit nur abraten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Behindertenhilfe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fazit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Evangelisches Johannesstift Service GmbH, 4.0 von 5
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Evangelischer Johannesstift Spandau durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Evangelischer Johannesstift Spandau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Evangelischer Johannesstift Spandau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.