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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Eventinc die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Eventinc
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Eventinc
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

31 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    13%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    10%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    10%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    10%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    10%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre ist meistens gut

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich kann mir die Zeit innerhalb bestimmter Stunden selber bestimmten

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht perfekt aber schon viel besser geworden

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Grunde interessant, es gibt immer wieder Projekte

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut! Locker und familiär, man wird gut aufgenommen

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Geschäftsführung ist so transparent wie sie sein kann, gibt sich viel Mühe mit der Kommunikation