Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei e.venture consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man wird regelmäßig über (geplante) Aktivitäten des Unternehmens informiert und wenn möglich auch in Entscheidungen mit einbezogen, regelmäßige und konstruktive Feedbacks helfen in der Weiterentwicklung
Sehr nette KollegInnen, entspannter Umgang mit KollegInnen aller Hierarchieebenen, regelmäßige (nicht verpflichtende) Team-Events
Kein Nine-to-Five aber sehr gut mit Familie und Freizeit vereinbar, Mehrarbeit in Spitzenphasen wird wertgeschätzt und nicht als selbstverständlich angesehen
Klare und realistische Zielsetzung gemeinsam mit dem Mentor, Offene Kommunikation mit Vorgesetzten, Respektvoller Umgang
Viele spannende Projekte in der Energiewirtschaft, Faire Arbeitsaufteilung, Wünsche werden nach Möglichkeit berücksichtigt
Schönes Büro, sehr gute Atmosphäre unter den KollegInnen und mit Vorgesetzten