Zielorientiertes arbeiten Fehlanzeige. Unliebsame Aufgaben Verschieberei. Kollegen in falschen Jobs.
Arbeitsatmosphäre
Offensichtlich nicht ernst gemeintes Loben von Mitarbeiten in Teamübergreifenden Meetings. Kaum bis kein Lob von Leuten die den Großteil der Arbeit leisten.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche starre Arbeitszeiten 9-18 Uhr mit 1 Std. Pause
Karriere/Weiterbildung
Um Weiterbildung muss man sich selber Kümmern. Auch Während der Arbeitszeit bestehen hier kaum Möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Es entsteht Teils ein regelrechter Konkurrenzkampf zwischen Kollegen und Abteilungen, obwohl alle ein Ziel haben sollten.
Umgang mit älteren Kollegen
Know How und Business Wissen älterer Kollegen wird nicht wahrgenommen. Dienstjubiläen von 5, 10 oder mehr Jahren werden nicht Gefeiert/Honoriert
Vorgesetztenverhalten
Angesprochene Probleme werden zwar zur Kenntnis genommen aber Maßnahmen zur Verbesserung sind Fehlanzeige.
Kommunikation
Entscheidungen werden nicht Unternehmensweit kommuniziert bzw. erst auf Nachfrage.
Interessante Aufgaben
Produktpflege und Erweiterungen von einem Produkt, das das Ende seines Lebenszyklus schon längst erreicht hat.