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Evo 
Fitness
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine Work-Life-Balance, aber gutes Gehalt

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lernkurve und das Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die mehrfache Erklärung der Siebträger war ausführlicher als jede Arbeitsanweisung.

Verbesserungsvorschläge

Schulungen der Führungskräfte zur Personalführung sind ratsam

Arbeitsatmosphäre

Sehr still man spricht nicht im Büro, außer es brennt

Work-Life-Balance

Gibt es nicht, Überstunden werden nicht bezahlt, bei Krankmeldung zu arbeiten wird vorausgesetzt

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehalt, keine Benefits

Kollegenzusammenhalt

Nur im engeren Kreis

Kommunikation

0 von 5 eigentlich aber man muss was auswählen

Interessante Aufgaben

Sehr spannend und interessante Branchen Insights


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Bewertung Evo fitness

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gut

Kommunikation

Gut


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Verantwortungsvolle Aufgaben und dynamisches Umfeld

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsatmosphäre in schönem Office direkt in München am Viktualienmarkt. Home Office möglich und viele Freiheiten, um den Job an den eigenen Alltag anzupassen.

Work-Life-Balance

Viele Freiheiten. Für diese Freiheiten wird eine entsprechende Erreichbarkeit im Gegenzug eingefordert.

Kollegenzusammenhalt

Super Team auf Augenhöhe.

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation auf Augenhöhe und nahbare Vorgesetzte. Ingesamt könnte es jedoch häufigere Feedbackrunden sowie Leistungs- und Entwicklungsevaluationen geben. KPIs spielen eine wichtige, teilweise zu hohe Rolle bei der Bewertung der Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Schönes Office am Viktualienmarkt.

Kommunikation

An sich kurze Wege und flache Hierarchien. Trotz des kleinen teams könnten die Absprachen teilweise besser sein und die Kommunikation zwischen den Teams noch verbessert und durch prozesse professionalisiert werden.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitige Aufgaben und Einbringungsmöglichkeiten. Starkes Wachstum der Firma bringt neue Aufgaben, an denen man selbst in seiner Rolle wachsen kann.


Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Dynamisches Unternehmen mit Wachstum, Teamgeist und tollen Entwicklungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Evo Fitness in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

EVO Fitness ist ein fantastischer Arbeitgeber für alle, die in einem innovativen und wachstumsorientierten Umfeld arbeiten möchten. Wer Eigeninitiative zeigt, Verantwortung übernehmen will und Lust hat, ein Unternehmen aktiv mitzugestalten, wird sich hier wohlfühlen.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse weiter optimieren, um das Wachstum noch effizienter zu begleiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre bei EVO Fitness ist dynamisch, offen und motivierend. Das Unternehmen wächst stark, und das spürt man – es gibt ständig neue Herausforderungen, aber auch viele Chancen, sich weiterzuentwickeln. Das Team arbeitet eng zusammen.

Image

EVO Fitness steht für ein innovatives und modernes Konzept, das sich in der Fitnessbranche abhebt. Das Unternehmen entwickelt sich rasant weiter und hat eine klare Vision für die Zukunft.

Work-Life-Balance

Die Flexibilität ist für den Fitnesssektor hoch, und es gibt viel Gestaltungsspielraum.

Karriere/Weiterbildung

Durch das schnelle Wachstum entstehen viele Aufstiegsmöglichkeiten. Wer Verantwortung übernehmen möchte, kann sich hier stark weiterentwickeln. Zudem gibt es regelmäßiges Feedback, und Leistung wird honoriert.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist marktgerecht, und mit zunehmender Verantwortung gibt es attraktive Bonus- und Provisionsmodelle. Zusätzlich gibt es Benefits wie kostenlose Fitnessstudiomitgliedschaften, ÖPNV-Ticket.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

EVO setzt auf moderne, energieeffiziente Anlagen in den Studios und achtet auf ressourcenschonende Konzepte. Zudem wird Wert auf ein faires und inklusives Arbeitsumfeld gelegt. Es gibt noch Potenzial, das Engagement in Nachhaltigkeitsthemen weiter auszubauen, aber das Bewusstsein dafür ist definitiv vorhanden (siehe Kampagnen wie Active Giving).

Kollegenzusammenhalt

EVO Fitness lebt eine Teamkultur, in der jeder bereit ist, sich gegenseitig zu unterstützen.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte haben eine offene und unterstützende Haltung. Feedback wird ernst genommen, und Entscheidungen sind transparent. Durch die flachen Hierarchien hat man direkten Kontakt zur Geschäftsführung, was die Kommunikation erleichtert.

Arbeitsbedingungen

Die Studios sind modern und gut ausgestattet. Die digitale Infrastruktur ist effizient, was das Arbeiten erleichtert. Sehr schönes Head Office im Herzen von München.

Kommunikation

Die Kommunikation ist direkt, offen und auf Augenhöhe. Regelmäßige Meetings sorgen dafür, dass alle über aktuelle Entwicklungen informiert sind.

Gleichberechtigung

EVO Fitness legt großen Wert auf Chancengleichheit, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund. Leistung und Engagement stehen im Vordergrund, und alle haben die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Expansion bietet das Unternehmen sehr viele sehr interessante Aufgaben und gibt Mitarbeitern die Möglichkeit sich in vielen Bereichen einzubringen und weiterzuentwickeln.


Umgang mit älteren Kollegen

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Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr konstruktiv, wertschätzend und kommunikativ


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber meiden

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Evo Fitness in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alle oben genannten Punkte.

Arbeitsatmosphäre

Hoher Druck und geringe Zwischenmenschliche Fähigkeiten. Keine Empathie. Extrameile und unbezahlte Mehrarbeit wird vorausgesetzt und eingefordert.

Work-Life-Balance

Erreichbarkeit soll 24/7 gewährleistet sein. Auch außerhalb der Arbeitszeit und an freien Wochenenden und Feiertagen. Dies wird offen kommniziert und als verpflichtend eingefordert. Dies geschieht allerdings ohne Entlohnung, Dank oder Überstunden. Dies sei nur selbstverständlich, wenn man seinen Bereich "ownen" möchte und den nächsten Schritt machen möchte. Die "extrameile" wird hier verpflichtend gemacht. Vor dem Urlaub und vor den Weicnachtstagen werden Mitarbeitende dazu verpflichtet und dazu gedrängt immer erreichbar zu sein, falls etwas sein sollte. Urlaub wird generell ungerne gesehen und muss immer Diskutiert werden. Fast drei Monate im Jahr gibt eine eine Urlaubssperre. An freien Tagen, Urlauben oder während krankheit werde ich regelmäßig vom Geschäftsführer und Kollegen kontaktiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soziales Bewusstsein ist hier nicht gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterbildet wird hier schief angeguckt und kritisiert. Gewünscht sind nicht denkende Menschen ohne Ambitionen, die sich formen lassen.

Kollegenzusammenhalt

Hohe Fluktuation durch schlechte Führung und behandlung der Mitarbeitenden. Ungleiche Behandlung und Entlohnung schürt Frust im Team. Einige verdienen durch Ihre Arbeit den Performance-Bonus der Arbeitskollegen im Club. Starke Klassengesellschaft. In den Rücken fallen dient als Sprungbrett in das Head-Office und das Vertrauen unter den Kollegen ist dadurch sehr gering.

Vorgesetztenverhalten

Siehe oben. Absoluter Reinfall.

Arbeitsbedingungen

Keine Personalräume. Personal sitzt in kleinen dreckigen Putzkammern, um die Mittagspause zu genießen oder eine Sekunde Ruhe zu haben.

Kommunikation

Top-Down-Kommunikation ohne Professionalität. Der Geschäftsführer spricht abwertend mit den Angestellten und sieht nur die eigene Sicht. Keinerlei Selbstreflexion und unprofessionelles Abladen der Schuld bei den Mitarbeitenden. Keine "gemeinsame" Kommunikation.

Gehalt/Benefits

Branchenüblich ein unterdurchschnittliches Gehalt ohne Extraleistungen.

Gleichberechtigung

Sexistischer Männerladen.

Interessante Aufgaben

Keine vorhandenen Prozesse. Zwar keine Reinigungsaufgaben im Club, dafür nur monotone Aufgaben ohne wirklich Verantwortung. Verantwortung wird einem vorgegaukelt, damit man sich nach etwas fühlt. Die meisten Mitarbeitenden bemerken dies schnell und schalten ab.


Umgang mit älteren Kollegen

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Super Arbeitgeber mit spannender Phase der Expansion

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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es geht so, bezahlung ist den aufgaben gegenüber sehr schlecht, aber das team ist nett

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Clubmanager

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Evo Fitness in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Evo Fitness durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Evo Fitness als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Evo Fitness als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.