kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das internationale Umfeld, die Arbeitsplatzsicherheit und die abwechslungsreichen Aufgaben sind sehr positiv. Erwartungen sind klar und Mitarbeitende erhalten früh Verantwortung. Wer Eigeninitiative zeigt, bekommt Unterstützung und kann sich weiterentwickeln.
Entscheidungen könnten früher und transparenter kommuniziert werden. Teilweise ist nicht klar, wer für bestimmte Themen zuständig ist, wodurch Abstimmungen unnötig Zeit in Anspruch nehmen. Klare Ansprechpartner und Zuständigkeiten würden die Zusammenarbeit effizienter machen.
Die Arbeitsatmosphäre ist professionell und respektvoll. Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig und es herrscht ein kooperatives Miteinander. Gute Leistungen werden wahrgenommen und man fühlt sich in seiner Rolle ernst genommen.
Das Unternehmen hat eine starke Stellung in seiner Branche, auch wenn es öffentlich weniger bekannt ist. Intern deckt sich das Bild weitgehend mit der täglichen Erfahrung und die Mitarbeitenden haben überwiegend eine positive Wahrnehmung.
Die Arbeitszeiten liegen grundsätzlich im normalen Rahmen. Je nach Projekten gibt es auch arbeitsintensivere Phasen, jedoch wird keine dauerhafte Mehrarbeit erwartet und bei Bedarf ist Flexibilität möglich.
Es bestehen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe und Weiterbildungen werden unterstützt. Karrierewege und Aufstiegskriterien sind jedoch nicht immer eindeutig definiert.
Das Gehalt ist für Position und Region angemessen und wird zuverlässig gezahlt. Die angebotenen Benefits sind klar kommuniziert.
Das Unternehmen beschäftigt sich zunehmend mit Umwelt- und sozialen Themen. Die Sensibilität dafür wächst und entsprechende Initiativen werden im Arbeitsalltag sichtbarer.
Innerhalb der Teams funktioniert die Zusammenarbeit sehr gut und der Umgang miteinander ist freundlich.
Es besteht eine gute Zusammenarbeit zwischen erfahrenen und jüngeren Mitarbeitenden. Langjährige Beschäftigte werden geschätzt und ihre Erfahrung wird im Alltag einbezogen.
Vorgesetzte sind ansprechbar und offen für Gespräche. Erwartungen werden klar kommuniziert und Feedback ist jederzeit möglich. Entscheidungen sind in der Regel nachvollziehbar und Themen können konstruktiv angesprochen werden.
Gute technische Ausstattung und moderne Büroräume.
Aufgrund der Größe der Gruppe ist nicht immer sofort ersichtlich, wer für bestimmte Themen der richtige Ansprechpartner ist. Dadurch kann es länger dauern, die notwendigen Informationen zu erhalten. Innerhalb der Holdinggesellschaft ist die Kommunikation klar.
Mitarbeitende werden unabhängig vom Geschlecht respektvoll und fair behandelt. Im Arbeitsalltag habe ich keine Benachteiligungen wahrgenommen.
Die Aufgaben sind vielfältig und man kann Verantwortung für den eigenen Bereich übernehmen. Es besteht Gestaltungsspielraum bei der Organisation der Arbeit und eigene Ideen können eingebracht werden. Bei Bedarf erhält man Unterstützung.
inspirierendes Arbeitsumfeld mit einem klaren Werteverständnis und einer langfristigen Perspektive. Eigeninitiative wird gefördert. Das Miteinander ist geprägt von Respekt, Vertrauen und Professionalität. Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv an strategischen Themen mitzuarbeiten.
Wer hier arbeitet, sollte Lust auf Bewegung und Veränderung haben. Durch die internationale Aufstellung und die vielen Standorte ist man oft in Abstimmung über Ländergrenzen hinweg. Klare Entwicklungspfade gibt es nicht immer. Wer sich weiterentwickeln möchte, muss Eigeninitiative zeigen und selbst Verantwortung übernehmen. Flexibles Arbeiten ist möglich, aber je nach Bereich unterschiedlich gut umsetzbar.
Die dezentrale Struktur der Gruppe erschwert manchmal die bereichsübergreifende Kommunikation. Das macht das Arbeitsumfeld aber nicht weniger spannend. Es ist eine Herausforderung, an der man wachsen kann und die viele Gestaltungsmöglichkeiten bietet.
Motiviertes Team, abwechslungsreiche Aufgaben, direkte Verantwortungsübernahme und internationale Perspektive.
Nach dem Studium wurde man aktiv dabei begleitet, den nächsten Karriereschritt zu planen und die Chancen der gesamten Unternehmensgruppe zu nutzen.
Mehr Offenheit für aktuelle Entwicklungen und Trends in der Arbeitswelt
Sehr respektvolle, ruhige und konzentrierte Arbeitsatmosphäre
Sehr unterstützend bei allen Anliegen, gleichzeitig wäre bei den Arbeitszeiten noch etwas Flexibilität wünschenswert
Wer sich weiterentwickeln möchte, wird jederzeit gefördert. Innerhalb der gesamten Gruppe gibt es zahlreiche Chancen zur persönlichen Entwicklung
Junges, motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt und viel Teamspirit
Einwandfrei
Sehr interessante Aufgaben, geprägt durch die Internationalität und die strategische Ausrichtung des Unternehmens
Man kann direkt mit Experten zusammenarbeiten und von ihnen lernen. Es gibt ein Umfeld in dem man gefordert und gefördert wird. Gleichzeitig wird aber auch von einem selbst erwartet, dass man höchsten Anspruch an seine Arbeit hat. Diese Erwartungshaltung an einen selbst und seine Arbeit wird auch von Anfang an klar kommuniziert.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg von Professionalität geprägt. Jede/r mit dem man zusammenarbeitet, ist Experte auf seinem Gebiet und man bewältigt gemeinsam die Herausforderungen. Es wird einem das Gefühl vermittelt, dass die eigene Arbeit wichtig ist und gesehen wird.
Die Arbeitsbelastung ist intervallartig. In einigen Fällen finden Termine auch außerhalb der regulären Arbeitszeit statt oder sorgen für eine "Verlängerung" der Arbeitszeit. Es gibt eine klar kommunizierte reguläre Arbeitszeit, auf die geachtet wird. Auf das Vorstehende wurde transparent bereits im Vorstellungsgespräch hingewiesen. So konnte ich mich perfekt darauf einstellen.
Grundsätzlich können Mitarbeitende sich im Unternehmen oder auch in Tochtergesellschaften gut weiterentwickeln. Inwieweit das auch auf meine Tätigkeit zu trifft, kann ich zum jetzigen Zeitpunkt noch nicht abschließend beurteilen.
Die Kollegen pflegen einen sehr professionellen und direkten Umgang miteinander. Am Anfang ist es im Vergleich zu meiner vorherigen Arbeit, schwieriger Anschluss zu finden. Das gibt sich aber mit der Zeit. Besonders hervorzuheben ist das sich nach dem Mittagessen so gut wie immer einige Kollegen zusammen finden, um gemeinsam spazieren zu gehen.
Mein direkter Vorgesetzter kommuniziert klar die Erwartungen an mich und zeigt mir Wege zur Weiterentwicklung auf. Auch sensible Themen kann ich direkt ansprechen. Ich fühle mich dabei ernst genommen und unterstützt.
Die Büros sind sowohl vom Mobiliar als auch technisch gut ausgestattet. Die technische Ausstattung der Mitarbeitenden ist ebenfalls gut.
Aufgrund der Aufstellung des Unternehmens gibt es in meinem Bereich unterschiedlichste Aufgaben und kein Tag ist wie der andere. Da ich genau das gesucht habe, passt es für mich. Eine eigene Schwerpunktsetzung ist möglich.
Internationale Ausrichtung mit verschiedensten Tochtergesellschaften. Möglichkeit sich in der Gruppe auch in anderen Gesellschaften weiterzuentwickeln.
Etwas mehr Flexibilität.
Echte Benefits für die Mitarbeiter. Einige gibt es bereits, die besser Kommunizieren.
Sehr gute Büroatmosphäre.
Wechselndes Arbeitspensum, etwas mehr Flexibilität wünschenswert.
Viele Möglichkeiten sich in der gesamten Gruppe und in verschiedenen Positionen weiterzuentwickeln.
Gehalt ist absolut in Ordnung.
Super Kollegenzusammenhalt. Schnelle Unterstützung zwischen den Bereichen und von den Abteilungsleitern. Viele Teamevents etc.
Einwandfrei.
Durch Arbeitspensum und Meetings der Vorgesetzten manchmal zeitlich schwierig. Auf Rückfrage/ bei Bedarf aber auch kurzfristig volle Unterstützung.
Durch die internationale Aufstellung mit verschiedenen Bereichen
Spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Viele Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Die EW Group hat ein junges und motiviertes Kollegium.
Es gibt nichts, was "schlecht" ist.
Die EW Group könnte hinsichtlich der Arbeitszeiten etwas flexibler sein.