EXAMION 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass dem Mitarbeitetenden genug Freiraum gegeben ist, die anstehenden Aufgaben in entsprechendem Zeitrahmen zu erledigen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass im Werk 2 bei der ein oder anderen Begehung durch die Vorgesetzten kaum Verbesserungsmaßnahmen folgen.

Arbeitsatmosphäre

ausgesprochen freundliches Miteinander

Image

die Aussendarstellung ist gut, das Marketingteam ist jung und engagiert.

Work-Life-Balance

Ich bekomme immer den Urlaub und die Gleitzeittage, und auch die Home-Office Tage, wie ich sie mir eintrage

Karriere/Weiterbildung

Talente werden gefördert und weiterentwickelt.

Gehalt/Benefits

die Gehaltsentwicklung ist nicht ideal, es gibt keine Bonizahlungen, auch wenn es richtig gut läuft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der lokale Zoo hat eine Anlage von uns erhalten, soweit ich weiß als Spende!

Kollegenzusammenhalt

in meiner Abteilung ein Geben und Nehmen, immer fair und zuvorkommend, wir ergänzen uns sehr gut!

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter stützt sein Team, und lässt den entsprechenden Freiraum für ordentliche Entwicklungsarbeit

Arbeitsbedingungen

das Werk 2 bietet die ein oder andere Herausforderung....., im Werk 1 fehlt es an nichts

Kommunikation

Gleichberechtigung

mir sind keine Ungerechtigkeiten diesbezüglich aufgefallen und Anfeindungen und dergleichen kenne ich bei uns nicht

Interessante Aufgaben

Es sind zweifelsfrei heruasfordernde Aufgaben zu bewältigen, auf der anderen Seite aber auch Tätigkeiten darunter, die nerven können.

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Bis auf einzelne Ausnahmen besteht eine gute Arbeitsatmosphäre mit freundlichem kollegialem Umgang.

Work-Life-Balance

Man kommt sehr selten an den Punkt, an dem nichts mehr zu tun wäre und manchmal ist leider auch ein bisschen Zeitdruck dabei. Aber wenn es darauf an kommt, besteht eine sehr hohes Entgegenkommen und viel Flexibilität bezüglich Home Office, Urlaub- und Gleitzeit. Auch bei privaten oder persönlichen Gründen bekommt man viel Verständnis und die Firma ist da sehr kompromissbereit.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette und hilfsbereite Kollegen. Im Team ist ein guter Austausch und eine angenehme Zusammenarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Insgesamt ein eher situativer und kooperativer Führungsstil. Hier erlebe ich eine gute Balance zwischen Vertrauen in das eigenständige Arbeiten der Mitarbeiter und Unterstützung, wenn es mal nötig ist.

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Solides Gehalt und sehr gute Zusatzleistungen.

Gleichberechtigung

Ich hatte nie den Eindruck, dass mein Geschlecht einen Einfluss auf die Wertschätzung meiner Meinung oder Arbeit hat.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit in der Entwicklungsabteilung ist sehr abwechslungsreich und nie eintönig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sehr gute Benefitsprogramm, das über das Gehalt hinaus Mehrwerte schafft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal könnten Entscheidungsprozesse schneller und transparenter ablaufen.

Verbesserungsvorschläge

Den Austausch zwischen den Standorten weiter intensivieren, um Synergien besser zu nutzen.

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchien ermöglichen eine Kommunikation auf Augenhöhe – auch mit der Geschäftsführung.

Image

Der Name EXAMION ist bei Kunden und Partnern sehr anerkannt und wird geschätzt.

Work-Life-Balance

Als Servicetechniker im Außendienst habe ich trotz Reisetätigkeit eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen und Trainings helfen, das technische Know-how kontinuierlich zu erweitern

Gehalt/Benefits

Das Gehalt liegt im mittleren Bereich und ist marktüblich. Besonders positiv hervorzuheben ist das sehr gute Benefitsprogramm, das zahlreiche zusätzliche Leistungen und Vergünstigungen bietet. Dadurch wird das Gesamtpaket deutlich attraktiver und zeigt, dass das Unternehmen die Mitarbeiter wertschätzt und langfristig bindet.

Kollegenzusammenhalt

Trotz der räumlichen Distanz im Außendienst ist der Zusammenhalt im Team hervorragend.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Know-how erfahrener Mitarbeitender wird geschätzt und aktiv genutzt – Wissenstransfer wird gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ist jederzeit ansprechbar und nimmt sich Zeit für Anliegen aus dem Team.

Arbeitsbedingungen

Bei Problemen mit Ausrüstung oder Fahrzeugen wird schnell reagiert – die Abläufe sind gut eingespielt.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Alle Kolleginnen und Kollegen werden unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Von Installation über Wartung bis hin zur Kundenberatung: Die Aufgaben sind anspruchsvoll und abwechslungsreich.

Arbeitsatmosphäre

Es mangelt nicht an Arbeit, aber Zeitdruck und Gelassenheit bewegen sich in einem relativ gesunden Verhältnis. Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt positiv. Ich komme gerne zur Arbeit.

Image

Wenn man sich die Zeit nimmt, Umfragen anzusehen, stellt man fest, dass unser Image eigentlich ziemlich gut ist. Im Arbeitsalltag beschäftigt man sich aber meistens mit den wenigen Dingen, die nicht gut gelaufen sind und wo es eventuell sogar zu Beschwerden kam. Unter Kollegen redet man vor allem über diese Fälle, weil hier ja eine Lösung erarbeitet werden muss. Es entsteht dann leicht der Eindruck eines insgesamt schlechten Images, wenn man sich auf solche Fälle fokussiert. Ich halte das für eine verzerrte Wahrnehmung und die Umfragen geben mir hier recht. Ich finde es schade, dass es so ist. Hin und wieder sollten wir uns auch Zeit nehmen, über die vielen Dinge zu reden, die gut laufen.

Work-Life-Balance

Ein wichtigter Aspekt einer positiven Work-Life-Balance ist für mich, die Arbeit nicht als etwas Unangenehmes zu empfinden. Dafür verbringt man einfach zu viel Lebenszeit mit Arbeiten. Für mich bei EXAMION kein Problem. Auch die harten Faktoren wie Urlaubstage, Gleitzeit und Rücksichtnahme auf Familie usw. sind in Ordnung, teilweise sogar überdurchschnittlich gut. Ich persönlich empfinde auch meine Arbeitszeiten als fairen Kompromiss, auch wenn es manchmal intensivere Phasen gibt.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich einbringt, kann man weit kommen. Ich persönlich bin als eine Art Sachbearbeiter eingestiegen und heute eine Führungskraft.
Es gibt auch Weiterbildungsmöglichkeiten, hier wäre das Angebot aber noch ausbaufähig.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist für ein Unternehmen dieser Größe angemessen. Sicher sind Großkonzerne in der Lage, andere Gehälter zu zahlen, aber dafür müsste man dann eben auch alle Nachteile eines Großunternehmens in Kauf nehmen. Mir wäre es das nicht wert, also bin ich zufrieden.
Sehr zufrieden bin ich inzwischen mit den Sozialleistungen. Als ich bei EXAMION anfing, gab es noch so gut wie keine Sozialleistungen. Inzwischen hat sich da wirklich einiges getan.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist alles im guten Rahmen.

Kollegenzusammenhalt

Spätestens wenn man mal in einem Unternehmen gearbeitet hat, wo sich die Kollegen wirklich nicht gut verstehen, weiß man, wie wichtig dieser Punkt ist. Bei EXAMION ist zwischen den Kollegen glücklicherweise alles soweit in Ordnung, abgesehen vielleicht von gelegentlichen Meinungsverschiedenheiten, die aber ganz normal sind.
Leider sind einige Kollegen jedoch weniger hilfsbereit als andere. Häufig wird das mit der hohen Arbeitslast begründet. In diesem Punkt würde ich mir in Zukunft noch eine Verbesserung wünschen. Dennoch komme ich insbesondere auch wegen den Kollegen gerne zur Arbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe den Eindruck, dass ältere Kollegen auf allen Ebenen sehr geschätzt werden und Erfahrung bei uns einen hohen Stellenwert hat. Es gibt sogar Kollegen, die auch im Rentenalter für uns weiterarbeiten - nicht, weil sie müssten, sondern weil sie es gerne tun.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten waren immer fair und auch was ich aus anderen Abteilungen mitbekomme, läuft es insgesamt positiv und "menschlich".
Ich finde es außerdem gut, dass Probleme offen und schonungslos angesprochen werden können. Das bedeutet zwar nicht, dass es sofort eine Lösung gibt, aber zumindest wird für das Ansprechen eines Problems niemand gescholten. Im Gegenteil, man wird sogar eher dazu ermutigt.

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind sehr gut. Daran gibt es wirklich nichts auszusetzen. Die Arbeitsmittel sind weitgehend auch sehr gut. Die ein oder andere Software könnte besser gewählt sein, aber das ist eigentlich auch kein großes Manko.
Wirklich negativ ist nur der Mobilfunkanbieter für die Diensthandys, wo es ständig zu Verbindungsabbrüchen kommt.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ich kann diesen Punkt nicht wirklich beurteilen, habe aber auch nicht den Eindruck, dass etwas schief läuft.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind zweifellos sehr interessant und abwechslungsreich in jeder Hinsicht. EXAMION ist ein internationales Unternehmen mit internationalen Partnern, die Produkte sind etwas zum "Sehen und Anfassen", fast jeder wird im Laufe seines Lebens wahrscheinlich mal mit einer Röntgenanlage von EXAMION geröngt werden. Wenn man sich aktiv und ernsthaft in ein neues Thema einbringen möchte, stehen die Chancen gut, dass man das tun kann und darin unterstützt wird. Ich kann das auch nur jedem empfehlen, der karrieremäßig weiterkommen möchte. Ich bin bei EXAMION nicht als Führungskraft eingestiegen, sondern habe mich aktiv eingebracht, wo ich glaubte, mehr beitragen und etwas verbessern zu können. Das hat sich dann auch irgendwann karrieremäßig ausgewirkt.

Verbesserungsvorschläge

Öfter mal Events veranstalten, bei denen man die Mitarbeiter aller Standorte kennenlernen kann

Arbeitsatmosphäre

Branchentypisch sprechen sich Kollegen in der Regel mit Nachnamen an. Das ist Geschmackssache. Sonst ein tolles Team und eine angenehme Atmosphäre

Work-Life-Balance

Führungskräfte und Personalabteilung haben für alle Anliegen ein offenes Ohr und geben ihr bestes den Belangen jedes Mitarbeiters nachzukommen

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter erhalten Schulungen

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt und weitere finanzielle Leistungen

Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung ausgezeichnet

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel zwar nicht top modern - aber vollkommen ausreichend

Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die beiden Geschäftsführer haben keine gemeinsame Linie und bekriegen sich offen. Das wirkt sich negativ auf die Angestellten aus.

Verbesserungsvorschläge

Einen CEO einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Interessante Thematiken, Ausführung mangelhaft

Image

Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Durch viele Überstunden kaum möglich

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich

Gehalt/Benefits

Unterirdisch und keinesfalls angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen versuchen, den Laden zusammen zu halten.

Umgang mit älteren Kollegen

Da konnte ich nichts neg. erkennen.

Vorgesetztenverhalten

Führungskultur gleich null

Arbeitsbedingungen

Keine Regelarbeitszeit, häufige Überstunden, keine Wertschätzung

Kommunikation

Gleichberechtigung

Gefördert werden nur die Ja-Sager. Gefordert und strapaziert werden diejenigen, die sich auch kritisch äußern.

Interessante Aufgaben

Ja

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modern und ein Ohr für Mitarbeiter, viel Spaß beim arbeiten und Motivation durch interessante arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Lockerer in Thema Homeoffice und eventuell Sonderzahlung wie Weihnachstgeld anbieten aber ansonsten Top Arbeitgeber!

Arbeitsatmosphäre

Nette und witzige Kollegen

Image

Gute Image da es um Produkte geht die Menschen und Tiere helfen

Karriere/Weiterbildung

Bei Bedarf wird hier unterstützt

Gehalt/Benefits

Gehalt ist über dem Durchschnitt aber Luft nach oben gibt es immer.

Vorgesetztenverhalten

Nette und Hilfsbereite Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Alles wird gegeben was man braucht, flexible Arbeitszeiten und Technisch gute Austattung.

Kommunikation

Gleichberechtigung

nichts negatives bemerkt

Interessante Aufgaben

Kaum Monoton, viele verschiedene Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es werden Vorschläge angehört und auch oft umgesetzt. Man wird im einzelnen wertgeschätzt und ist nicht nur eine "Nummer". Das Gebäude ist modern und die Arbeitsplätze sind sauber, hell und gut ausgestattet, auch bei Bedarf von Arbeitsmaterialien wird in der Regel schnell gehandelt. Das Unternehmen ist gut organisiert und weiß was es macht. Bei Problemen haben vorgesetzte und Geschäftsführer eigentlich immer ein offenes Ohr und versuchen zu helfen oder Lösungen zu finden. Das Gehalt ist gut und kommt Pünktlich. Weiterbildungsmaßnahmen sind im Unternehmen willkommen. An sich ein Solider und professioneller Arbeitgeber bei dem man morgens gerne zur Arbeit geht.

Verbesserungsvorschläge

Die Parkplatzsittuation ist ab und an etwas kompliziert, jedoch nicht schlimm. Eine kleine Sitzgelegenheit hinter dem Gebäude würden einige Mitarbeiter sehr begrüßen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist im Vergleich zu anderen Unternehmen super!

Image

Das Unternehmen hat nach Außen ein gutes soldides Image

Karriere/Weiterbildung

Auch hier bietet das Unternehmen den Mitarbeitern gute Chancen

Gehalt/Benefits

Soldide und fair. Das Gehalt ist immer pünktlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An jedem Arbeitsplatz gibt es getrennte Mülleimer für Papier/Plastik

Kollegenzusammenhalt

Den Zusammenhalt habe ich stets positiv empfunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird gleich behandelt.

Vorgesetztenverhalten

In der Regel gut und professionell

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Helle Räume und ein sauberer Arbeitsplatz. 2-3er Büros

Kommunikation

Gleichberechtigung

Empfinde ich als sehr gut

Interessante Aufgaben

Oft wechseln die Herausforderungen, für mich super.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neue Vorschläge werden angehört und überdacht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zum Teil funktioniert die stufenlose Kommunikation noch nicht.

Verbesserungsvorschläge

Prozesserleichterungen - einfachere Strukturierungen von Arbeitsabläufen.

Arbeitsatmosphäre

Gutes und faires Miteinander. Man steht gegenseitig füreinander ein. Kollegial kann man sich nicht beschweren.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass nicht allzu viel Überstunden anfallen. Den Urlaub muss man ganz normal mit seinen Kollegen abstimmen, damit die Arbeit auch während der Abwesenheit erledigt werden kann (zumindest das Nötigste).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Rahmen der Möglichkeiten ist das Umwelt-/Sozialbewusstsein sehr hoch.

Kollegenzusammenhalt

Man sagt was man denkt und ist offen gegenüber seiner Kollegen. Vor allem denen gegenüber, mit welchen man direkt zusammenarbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter oder die Nationalität spielt hier keine Rolle. Hier wird nach Können entschieden.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist einwandfrei. Man steht füreinander ein und stärkt sich gegenseitig den Rücken.

Arbeitsbedingungen

Sollte je etwas fehlen kann man sich mit seinem Vorgesetzten zusammen setzen und dieser kümmert sich um die bestmöglichste Ausstattung.

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gehälter sind pünktlich und das Gehalt ist auch gerecht.

Gleichberechtigung

Die Firma ist momentan in der Umstrukturierung und passt hier alles an, damit alles in Zukunft für alle Kollegen gleich ist.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das alle offen und direkt miteinander umgehen und zusammenhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das veraltete ERP System und die dadurch bedingten teilweise ineffiziente Arbeitsweise und fehlende Teansparenz

Verbesserungsvorschläge

ERP System gegen ein zeitgemäßes und den Erfordernissen gerecht werdenes System austauschen. Organisatorische Abläufe dementsprechend anpassen.

Arbeitsatmosphäre

Aufenthaltsbereich für Mitarbeiter ist für die Betriebsgröße vorbildlich. Die angebotenen Schulungsmaßnahmem sind überdurchschnittlich. Die Unternehmensleitung ist bemüht, das Arbeitsumfeld attraktiv zu gesralten, lediglich Raucher werden dabei nicht berücksichtigt und müssen zum Rauchen hinter das Gebäude nach draußen gehen.

Image

Das Unternehmen hat im Markt ein positives Image. Rückblickend betrachtet kann ich das Unternehmen weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Aufgrund des erfolgreichen Wachstumskurs kommt es gehäuft zu Spitzen und Überzeiten. Aufgrund des von der Unternehmensleitung propagierten Prinzips "Vertrauen gegen Vertrauen" muss man sich schon selbst melden wenn man einen Freizeitausgleich dafür will. Positiv ist insbesondere, dass die Unternehmensleitung besondere Rücksicht auf familiäre Belange nimmt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gegeben. Aufgrund der flachen Hirarchien und der Betriebsgröße sind Karrierechancen nur begrenzt gegeben.

Gehalt/Benefits

Bezogen auf die Betriebsgröße überdurchschnittlich, ausgewogen und fair.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Neben einem energetisch vorbildlich Gebäude legt die Geschäftsführung Wert auf Müllvermeidung.
Das soziale Engagement drückt sich im wesentlichen durch Sachspenden für international tätige Hilfsorganisationen aus.

Kollegenzusammenhalt

Gutes Betriebsklima und tolle Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Außer den Geschäftsführern sind die Unbefristet beschäftigten Mitarbeiter im wesentlichen jünger bzw. deutlich jünger als 45 Jahre.

Vorgesetztenverhalten

Hatte alles im Griff

Arbeitsbedingungen

Tolle neue gebaute Büroräume mit modernster Ausstattung und neuer Möblierung. Optimale öffentliche Verkehrsanbindung.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Vorbildlich. Ist ein Multi Kulti Unternehmen.

Interessante Aufgaben

Teilweise stressig, weil sehr viel. Insgesamt interessant mit vielen Freiheiten