29 Bewertungen von Mitarbeitern
29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Lockere und positive Atmosphäre
absolut gegeben.
sehr kollegial
stets einwandfrei
Respektvoll und wertschätzend
Abwechslungsreiche Aufgabengebiet
Tolles Team, jeder ist mit Herzblut dabei, das reiß jeden mit.
Ehrlich gesagt, nix.
Mehr Ruhe-Inseln schaffen
Sehr entspannt, keine Hierarchie-Dünkel, wertschätzender Umgang
Da das Unternehmen noch nicht so alt ist, baut sich das Image erst auf. Wir haben viele tolle Entwickler, was für die Innovationskraft des Unternehmens spricht.
Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeit möglich, wenn z. B. privater Termin
Eigenes Fortbildungs-Budget für jeden Mitarbeiter
Ich war mit meinem Gehalt sehr zufrieden, zusätzlich gab es ein tolles Versicherungspaket
Mülltrennung, regelmäßige Spenden des Unternehmens
Gut, leider sind viele Kollegen im Homeoffice, das fand ich persönlich sehr schade
Hierzu kann ich wenig sagen
Einwandfrei, meine Vorgesetzte hatte immer ein offenes Ohr für mich und sie hat mich gefördert.
Schönes Büro, gut ausgestattete Schreibtische und neuste Laptops
Häufig und klar, regelmäßige Mitarbeiter-Veranstaltungen
Mir ist kein Unterschied in der Behandlung der Kolleginnen und Kollegen aufgefallen.
Natürlich waren auch Routine-Aufgaben dabei, aber ich konnte mich in neuen Themen und Projekten ausprobieren und lernen
Ein einziger Punktabzug weil das Image nach außen besser sein könnte.
Keine klassische "Karriereleiter" und auch sonst keine Struktur, um Mitarbeiterweiterentwicklung zu fördern (z.B.: keine strukturierte Feedback-Kultur).
Weiterbildungsmöglichkeiten zwar vorhanden, aber nicht instituzionell gefördert.
Büro Austattung an sich würde ein "ausreichend" bekommen, aber wegen Remote-Arbeit kommt noch ein Stern dazu.
Teamspirit, schnelle Umsetzung von Ideen, stetiger Austausch im Team, wertschätzender Umgang.
Locker und sehr freundlich
Durch Vertrauensarbeitszeiten und der Möglichkeit zu Homeoffice absolut gegeben.
Absolut gegeben
wertschätzend und stets korrekt.
Direkt und sehr schnell
Vielseitiger Arbeitsbereich
Super Engineering, viel Freiheit und Gestaltungsmöglichkeiten
Im Laufe des Wachstums sollte auch in einen (dünnen) Middle-Management-Layer investiert werden. Home-Office-Regelung ist super, sollte aber klarer definiert werden. Mehr Unterstützung bei Team-Events innerhalb der Teams (regelmäßige Firmen-Events sind trotzdem super). Jobrad fänd ich super!
Super nette Kollegen, gute Anforderungen ohne zu viel Druck
Gute Anforderungen ohne zu viel Druck
Weiterbildungsbudget könnte etwas klarer definiert und transparenter sein.
Immer ein offenes Ohr, viel Einflussmöglichkeiten
Super Kommunikation zwischen den Teams. Flache Hierarchien, gute Einflussmöglichkeiten auch "nach oben". Nachteil hiervon: Cross-Team-Projekte sind manchmal etwas träge umzusetzen
Eines der besten IT-Engineering Produkte welches ich kenne in Deutschland, vor allem im Backend und Platform Bereich. Kollegen sind extrem smart und das sieht man auch im Produkt.
Ich wünschte man könnte ein Jobrad (Leasing) seinen Mitarbeitern ermöglichen, dass wäre toll.
Da gibt es nichts zu bemängeln und Abteilungsintern ist es mehr als perfekt.
wird immer besser.
In dem Bereich muss ich das Unternehmen und im speziellen meine Abteilung besonders loben. Als ich vor 2 Jahren bei der Exaring anfing, hatte ich eine längere Auszeit (Elternzeit+) hinter mir. Exaring hat mir die Chance für einen Wiedereinstieg ins Berufsleben mit maximaler zeitlichen Flexibilität der Arbeitszeit- und des Ortes ermöglicht und tut dieses immer noch. So ist es für mich möglich voll im Berufsleben teilzunehmen aber auch als alleinerziehender Papa meinen Verpflichtungen nötigen Obsession zu leben. Dafür danke ich und wertschätze ich meinen Arbeitgeber und ins besonderen meine Kollegen und Vorgesetzten. Zudem waren Urlaubswünsche immer machbar.
Es ist schon gut und besser geht natürlich immer.
Top.
Wenn die Klimaanlage im Sommer funktionieren würde, wäre das cool ;-)
Unternehmensinformationen und Zahlen werden regelmäßig kommuniziert. Die Ziele sind auch klar definiert nicht überambitioniert und sind erreichbar. Trotzdem wünsche ich mir im täglichen Workload den Informationsfluss zu perfektionieren. Und da sehe ich mich auch in der Verantwortung daran aktiv beizutragen.
Der Betrieb übernimmt die Kosten für weiterbildungen
Profitables Unternehmen mit ausserordentlicher Transparenz über wirtschaftliche und strategische KPIs in jedem Quartal. Technische Teams auf wirklich extrem hohem Niveau, hier entwickelt man sich weiter.
Geprägt von KollegINen im auf sehr hohem fachlichen Niveau in Kombination mit viel Teamgeist und Zusammenhalt.
Insgesamt sehr gute Stimmung und damit gute Feedbacks über die Firma. Vereinzelt (aber nervt) auch Nörgler.
Völlig freie Einteilung remote/vor Ort. Ich darf meinen Hund mit ins office nehmen. 100% Vertrauensarbeitszeit. Keine Wünsche offen.
Weiterbildung ist sehr flexibel geregelt. Es gibt ein ordentliches jährliches Budget für jeden Mitarbeiter. Karriere: sehr flache Hierarchie, deswegen formell nur Mitarbeiter/Teamlead/Geschäftsführung möglich.
Gehalt sehr ordentlich, Bonuskomponente erlaubt Teilnahme am Gesamterfolg, der seit Gründung immer >100% bewertet und bezahlt wurde. waipu.tv zahlt für alle Mitarbeiter (!) Versicherung gegen Unfall, Berufsunfähigkeit und Krankenzusatzversicherung.
Alle üblichen Standards werden eingehalten oder übertroffen. Lediglich der Android TV Streaming Stick kommt aus China, das finde ich nicht so glücklich. Es gibt aber wohl keine EU Hersteller mehr für diese Art von Hardware.
In aller Regel sehr gut. Bei mir im Team perfekt. In einem Team gab es zeitweise Konflikte, bei denen persönliche Themen m.E. mit fachlichen Themen vermischt wurden. Das ist inzwischen bereinigt. Ein Kollege war ernsthaft und etwas längere Zeit erkrankt: Die Solidarität aus Team und Geschäftsführung war beeindruckend.
Recht junges Team, keine Kritik.
Klare Ziele, offenen Kommunikation der Geschäftsführung sind sehr gut. Im Team für meinen Geschmack manchmal zu viel Diskussion, würde mir ab und an klare Ansage vom CTO wünschen.
Büro ist nett und funktionell. Sehr gross und hell mit Rückzugsmöglichkeiten. Einzige Lärmquelle ist die Kita im Innenhof, wenn die Kids Pause machen :-)
Habe noch nie so eine Transparenz erlebt. Die Geschäftsführung informiert quartalsweise über alle wesentlichen wirtschaftlichen KPIs. Die Unternehmensziele sind transparent und die Erreichung wird ebenfalls auf quartalsebene von der Geschäftsführung offengelegt.
Daher ist auch jedem Mitarbeiter klar, dass das Unternehmen gesund ist und wächst.
Ausgewogenes Verhältnis m/w, MitarbeiterINen aus 15 Nationen.
Top aktueller TechStack. Skalierungsanforderungen auf höchstem Niveau. Ganz überwiegend Kollegen der Klasse 'Champions League', mit und von denen man viel lernt. Ab und zu auch Aufräumen von altem code, notwendig aber dann nicht so aufregend.
Wertschätzendes Miteinander
Es wird auf die individuellen Bedürfnisse sehr gut eingegangen!
Es wird großer Wert auf Nachhaltigkeit gelegt. Das ist mir persönlich sehr wichtig.
Sehr nette Kolleginnen und Kollegen.
Stets wertschätzend und sehr freundlich.
Schneller Informationsfluss
Wechselnde und spannende Aufgaben.
Spannenden Aufgaben, top qualifizierte Kollegen, moderne Technologie, schnelles Wachstum und die Möglichkeit, interessante Aufgaben zu übernehmen. Viel Vertrauen der Vorgesetzten, die auch immer ein offenes Ohr für mich haben und mich unterstützen.
Das offensichtliche Krankmacher nicht gemaßregelt werden.
Ich habe keine Wünsche, bis auf das Aussortieren von Schlechtleistern, von denen es zum Glück nur wenige gibt. Macht ansonsten einfach weiter so, es ist top hier zu arbeiten.
Ich weiß nicht, was meine Kollegen oder Ex-Kollegen geritten hat, hier so viel gequirlten Mist zu veröffentlichen. Ich schäme mich dafür. Naja, vielleicht kann man beim ein oder anderen etwas milde sein, weil das Lebensalter und die Lebenserfahrung noch nicht ausreicht, um einen adäquaten Vergleich zu haben.
Zum Thema Arbeitsatmosphäre - die ist top. Gute Stimmung, viel Vertrauensvorschuss durch die Vorgesetzten, niemand quatscht einem in den Job rein oder kontrolliert übermäßig. Ich habe viel Spielraum für meine Aufgaben und erhalte viel Anerkennung von Vorgesetzten und Kollegen.
Leider das ein oder andere Mal zu wenig Konsequenzen bei Schlechtleistungen von Kollegen oder vielen auffälligen Krankentagen an Freitagen oder Montagen… Hier würde ich mir ein deutlicheres Durchgreifen wünschen - aber wenn der Großteil im Homeoffice hockt, ist das wahrscheinlich auch schwierig.
Das Image wäre sicherlich viel besser, wenn einige unqualifizierte Kommentare hier gelöscht würden.
Hier gibt es nichts zu meckern. Es ist viel zu tun, aber ich muss keine Überstunden machen. Ich kann jederzeit im Homeoffice arbeiten und ich habe auch Zeit, mal mit meinen Kollegen zu quatschen. Alles prima.
Top Weiterbildungsmöglichkeitn. Ein wenig Eigeninitiative ist erforderlich, das ist aber gut so, dass nicht mit der Gießkanne geschult wird.
Übergreifend gibt es nichts zu meckern. Allerdings sind einige wenige Kollegen dabei, die sich auf Kosten anderer einen lauen Lenz machen, viel meckern, wo es nichts zu meckern gibt und regelmäßig ihre Krankentage „nehmen“. Das nervt total und dass passt eigentlich auch nicht zur hohen Leistungsbereitschaft und Leidenschaft der anderen Kollegen. Ich würde mir wünschen, dass man diese Kollegen ermahnt oder entlässt.
Keine Einschränkungen beobachtet.
Wir haben eine sehr engagierte Geschäftsführung, die sich für jeden einzelnen Mitarbeiter interessiert und einen tollen Job macht. Unser Unternehmen floriert, wir wachsen schnell und die Gehälter kommen immer pünktlich. Einige andere Bewerter beschweren sich, dass sie zu wenig in Entscheidungen einbezogen werden, was glauben die denn? Dass sie es besser können? Aber nur, wenn sie für die Entscheidungen keine Verantwortung übernehmen müssen. Ich kann diese Anmaßung kaum ertragen. Euch quatscht doch auch keinen in den Job rein und sagt Euch, wie Ihr es machen sollt.
Es wird viel und gut kommuniziert. Die flachen Hierarchien sorgen dafür, dass das gesamte Team top informiert ist. Die Kommunikation ist auch immer ehrlich und wertschätzend, was ich sehr wichtig finde. Auch ist die Geschäftsführung jederzeit ansprechbar und interessiert daran, an was ich arbeite. Ich finde da super, weil ich das auch anders kennengelernt habe.
Es wird zwar nicht immer gegentert, aber genau das finde ich super. Zumal die weiblichen Kollegen immer gleich behandelt werden.
Aufgrund des schnellen Wachstums wir es nie langweilig. Wenn man sich als Mitarbeiter für neue Aufgaben interessiert, bekommt man immer eine Chance.
So verdient kununu Geld.