Schon ziemlich coole Firma
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima. Die Vorgesetzten leben eine offene und faire Kultur vor.
Image
Ich denke das Standing und das Image der Firma ist durch die gute Arbeit der Mitarbeiter beim Endkunden und der faire Umgang mit diesem sehr gut.
Work-Life-Balance
Ist sehr ausgewogen und es wird auch darauf geachtet, dass die freien Zeiten eingehalten werden
Karriere/Weiterbildung
Es wird an neuen Modellen für die persönliche Entwicklung gearbeitet und die ersten Schritte sind unternommen. Ist aber teilweise ein langwieriger Prozess.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind fair und es gibt diverse zusätzliche Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird sehr auf Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein geachtet. 4 Sterne - weil mehr geht immer.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der guten Rahmenbedingungen passt auch der Zusammenhalt untereinander, keiner hat schlechte Laune
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind eine junge Truppe und die wenigen Senioren die wir haben sind anerkannt und werden gleichberechtigt gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Absolut fair, moderner Führungsstil und Einbeziehung der Mitarbeiter (zu einem gewissen Grad) in Entscheidungen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze und sehr gute Ausstattung
Kommunikation
Hier ist noch ein wenig Luft nach oben
Gleichberechtigung
Absolut die gleichen Chancen für alle.
Interessante Aufgaben
es ist vornehmlich Projektgeschäft, da kann sich schon mal etwas wiederholen oder manche Phase etwas länger dauern. Langweilig wird es nicht.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebes Teammitglied,
vielen Dank für deine Bewertung – und der Titel passt ja schon mal richtig gut 😄 „Schon ziemlich coole Firma“ hören wir natürlich sehr gern!
Richtig schön zu lesen, dass du die Arbeitsatmosphäre und den Umgang miteinander so positiv erlebst. Ein offenes, faires Miteinander und ein gutes Betriebsklima sind für uns sehr wichtig – umso besser, dass das bei dir genau so ankommt. Auch beim Kollegenzusammenhalt und der Work-Life-Balance scheint vieles zu passen – das freut uns total!
Dein Feedback zur Kommunikation nehmen wir auf jeden Fall mit. Wir wissen, dass da noch Luft nach oben ist, und arbeiten kontinuierlich daran, transparenter und klarer zu werden – danke dir fürs offene Ansprechen!
Auch beim Thema Führung klingt es so, als wären wir auf einem guten Weg. Fairness, ein moderner Stil und die Einbindung der Mitarbeitenden sind uns wichtig – und klar, auch hier schauen wir, wie wir euch noch stärker einbeziehen können. Unser Ambassador-Programm ist beispielsweise eines der Bausteine, die weitere Mitbestimmung möglich machen.
Das Projektgeschäft hast du perfekt beschrieben 😄 Abwechslungsreich, aber manchmal eben auch mit etwas längeren Phasen. Umso besser, dass es für dich trotzdem spannend bleibt!
Richtig klasse finden wir auch deine Rückmeldung zu Gleichberechtigung und dem Umgang im Team – egal ob Berufseinsteiger oder erfahrene Kollegen. Genau diese Mischung macht uns aus.
Bei Nachhaltigkeit und Karriere/Weiterentwicklung sind wir definitiv dran – aber du hast recht: manches braucht einfach seine Zeit. Das selbst entwickelte Rollen- und Personalentwicklungsmodell wird in Zukunft unsere Basis für die Karriereentwicklung unserer Mitarbeiter sein und wird auch mehr Transparenz zu dem Thema schaffen.
Und danke auch für dein positives Feedback zu Gehalt, Benefits, Ausstattung und unserem Image – das ist für uns eine tolle Bestätigung.
Danke dir, dass du dir die Zeit genommen hast – und schön, dass du Teil unserer „ziemlich coolen“ Firma bist 😉
Beste Grüße,
Dein PCC-Team