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Bewertungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dafür reicht der Platz nicht.

Verbesserungsvorschläge

Endlich die erwartete Insolvenz anmelden.

Arbeitsatmosphäre

Übelst

Image

Immer schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Übelst, seit Jahren festgefahren!

Kollegenzusammenhalt

Einer ist des Anderen Feind

Umgang mit älteren Kollegen

Durchschnittlich

Vorgesetztenverhalten

......ich Chef, du nix.......

Arbeitsbedingungen

Die Toiletten sind sauber, sonst. Nichts!

Kommunikation

Untereinander bedingt. Hirarchich keine

Gleichberechtigung

Abgesehen von Mobbing ganz gut m

Interessante Aufgaben

Keine, alles Fließband. Innovationen unerwünscht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

der kostenlose Parkplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

der Arbeitgeber und das nicht mehr vorhandene Image, man möchte global Player sein, doch ist diese Firma sehr weit davon weg. Hinzu kommt eine Arroganz die Ihresgleichen sucht

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitern eine langfristige Perspektive geben und attraktivere Provision einführen, um Mitarbeiter auch halten zu können

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht permanenter Druck. Man bekommt am Anfang des Monats schon Margenziele genannt, die fernab von gut und böse sind

Image

Man versucht es aus besseren Zeiten aufrecht zu erhalten

Work-Life-Balance

Mit Einführung der Gleitzeit ein wenig besser, davor jedoch keine Flexibilität

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Niedriges Branchenunübliches Fixum und eine Provision, die man nicht erreicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt, jedoch werden ab und an einzelne Kabel in sehr großen Kartons versendet, was in einem LKW unnötig Platz verschwendet

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht Konkurenzdenken, da jeder für seine Ziele selbst verantwortlich ist, soll man aber auch die Kunden, anderer Angestellter mitbetreuen

Umgang mit älteren Kollegen

ganz normal

Vorgesetztenverhalten

Manchmal unter aller Kanone. Da auch die Vorgesetzten ein Ziel erreichen müssen, merkt man dies auch

Arbeitsbedingungen

IT und Telefonanlage schon sehr veraltet. Für einen IT-Distributor beschämend

Kommunikation

Es gibt bei der Kommunikation nur eine Richtung (Einbahnstraße)
Managin Director - Vertriebsleitung - kleiner Angestellter

Gleichberechtigung

Nein, die gibt es nicht

Interessante Aufgaben

Man schreibt halt Angebote und kümmert sich sonst, um jegliche Belange der Kunden

Verbesserungsvorschläge

Mehr fokus auf die Mitarbeiter und deren Bedürfnisse legen. Nur motivierte Mitarbeiter identifizieren sich mit der Firma

Arbeitsatmosphäre

Ausbaufähig. Vorgesetzte müssen mehr auf ihre Mitarbeiter eingehen

Image

ausbaufähig

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und geregelter Urlaub. Schon mal ein super Anfang

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es auch Leistungsbezogene Gratifikationen. Job Ticket wird angeboten. Geld kann man immer mehr haben

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind untereinander loyal und helfen sich gegenseitig bei Engpässen aus

Vorgesetztenverhalten

hier ist definitiv Verbesserungsbedarf vorhanden

Arbeitsbedingungen

Könnte moderner sein. Absoluter Standard

Kommunikation

kann besser sein

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschieden zwischen den Geschlechtern oder religiöser Besinnung

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreich, teilweise arbeitet man eigenverantwortlich und man kann in kleinen Maße aus mitentscheiden