Exide 

Technologies 

GmbH

Bewertungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaputt sparen, es gibt keine oder sehr eingeschränkte Pausenversicherung.

Image

Schlecht, zuletzt auch durch sehr viele Entlassung und zahlreiche Todesfälle.

Work-Life-Balance

Ständig neue Schichtmodelle und übers Jahr nicht verlässliche Arbeitszeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fehler machen nur die Leute in der Produktion.

Vorgesetztenverhalten

Unmittelbare Vorgesetzte alles korrekt und gut. Produktionsleitung und Führungskräfte in der oberen Etage ganz ganz schlimm und fast schon kriminell.

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gehalt OK, Sozialleistung keine mehr.

Interessante Aufgaben

Gibt's ja, aber eher selten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Exide als Arbeitgeber mag in anderen Werken vom Betriebsklima besser funktionieren.
Nur in Büdingen gibt es eine Spaltung zwischen Arbeitern mit Blaumann und Büro.
Liegt hauptsächlich am technischen Leiter.

Die Kantinen ist top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die ständigen Ausreden, die Sanierungsbedürftigen Toilettenanlagen im Produktionsbereich und bei den Handwerkern. Die kaputten duschen. Schlechte Straßen auf dem Werksgelände.

Verbesserungsvorschläge

Nicht nur fordern sonder auch fördern.
Kommunikation im Team nicht gegen sondern Miteinander gestalten.
Abteilungen arbeiten zum Teil gegeneinander anstatt miteinander.

Image

Standort Büdingen profitiert durch das gute Image.

Karriere/Weiterbildung

Es werden eher externe eingestellt als eigene Mitarbeiter zu fördern.

Gehalt/Benefits

Ist okay danke Gewerkschaft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als Sein.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Kollegen an.

Vorgesetztenverhalten

Hauptverantwortlich für den Unmut der Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Je nach Abteilung unterschiedlich. Büro gibt es Sekt alles unten drunter kriegt Selters.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Man muss nehmen was man bekommt..

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es viele nette Kollegen sind

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Gesundheit vieler Mitarbeiter den in den Oberen Etagen total egal sind, die wissen alle nur zu gut was sie für einen Mist machen, und Arbeiter die sich dagegen wehren wird ein Auflösungsvertrag unterbreitet.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn man selber dort in der Produktion gearbeitet hat und dann sich nach oben geschleimt hat , heißt das noch lange nicht das gewisse Chefs oder Abt. Leiter was besseres sind,

Arbeitsatmosphäre

Nette aber auch falsche Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Ist Recht gut

Umgang mit älteren Kollegen

Egal wie alt du bist, arbeite bis du nicht mehr kannst

Vorgesetztenverhalten

Nach oben kriechen und nach unten treten,

Arbeitsbedingungen

Feak Auszeichnungen, vieles geht auf Kosten der Gesundheit der Arbeiter

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn immer pünktlich. Kollegen in meiner Abteilung super zum arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Spart an den falschen ecken. Mehr auf Mitarbeiter eingehen und zuhören bei verbesserung. Normaler umgang mit kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Geht auf eure Mitarbeiter ein. Hört euch verbesserungsvorschläge von ihnen an. Seht es nicht als selbstverständlich da sich jeder tag ein und aus an die selbe Maschine stellt. Führt ein gespräch auf Augenhöhe und nicht von oben herab.

Arbeitsatmosphäre

Mit Kollegen eigentlich recht gut. Nur der permanente umgang mit Mitarbeitern lässt zu wünschen übrig.

Work-Life-Balance

An sich okay, weil man auch die Option Gleitzeit hat.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, eigentlich schon...., aber vor Ort bietet sich ein anderes bild wenn mann überall Müll rum fliegen hat und der angrenze wald überall die abdeckfolien hängen hat.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man bestimmt machen insofern man ein Ja-sager ist zu allem was die obere Etage will.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untersich halten zusammen je nach Abteilung. Gibt aber auch Leute die noch was werden wollen und nur drauf warten zu petzen.

Umgang mit älteren Kollegen

Immer recht gut.

Vorgesetztenverhalten

Schichtleiter eigentlich immer recht vernünftig, aber um so höher es geht um so gleichgültiger wird man für Sie.

Arbeitsbedingungen

Es wird nicht wirklich Renoviert. Boden und Wände reißen auf, Dach undicht, in die jahre gekommen.

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gehalt ist eigentlich okay und kam moch nie zu spät.

Gleichberechtigung

Überwiegend eh Männer.

Interessante Aufgaben

Es gibt viele Interessante aufgaben aber auch einige posten wo man dann gefühlt ewig dran stehen bleibt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die festen Arbeitszeiten, die Möglichkeit auf der Arbeit zu duschen und die Kommunikation innerhalb der Firma

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön wenn die Investoren etwas Geld in die Modernisierung stecken würden da viele Maschinen schon alt sind und dementsprechend Probleme machen

Image

Ich habe von Mitarbeitern nichts schlechtes gehört was die persönlichen Bedürfnisse angeht

Work-Life-Balance

Durch Schichtarbeit ist die Einteilung der privaten zeit an manchen Tagen schwierig

Karriere/Weiterbildung

Als Leiharbeiter hat man übernahmechancen und man wird auch gefördert

Gehalt/Benefits

Durch die Gewerkschaft verdienen wir alle nicht schlecht und bekommen Inflationsausgleich usw gezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir liegen dauerhaft unter den gesetzlichen Vorgaben was den schadstoffausstoß angeht

Vorgesetztenverhalten

Es wird auf das Wohl der Mitarbeiter geachtet und man kann auch selbst Verbesserungsvorschläge anbringen

Arbeitsbedingungen

Für schutzausrüstung wird gesorgt und man hat als Angestellter keine eigenen Kosten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

In der Produktion hat man oft dieselben Aufgaben aber man ist gut beschäftigt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlung des Gehalts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Blei= Gift wird heruntergespielt

Verbesserungsvorschläge

Führungswechsel in allen Ebenen

Arbeitsatmosphäre

Sippenwirtschaft

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

…zahlt immer pünktlich!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Karriere mit entsprechendem Gehalt ist nicht möglich.
Sehr langsam in der Entscheidungsfindung.
Schnell, effektiv und zielorientiert wäre schön!

Verbesserungsvorschläge

Höre auf deine Mitarbeiter und nimm sie alle ernst.
Bezahl sie gerecht und fair mit Boni, Prämien und Überschussbeteiligungen etc.

Arbeitsatmosphäre

…es gibt nichts zu klagen.

Image

Unternehmensstrategie ist von Qualität zu Quantität zu wechseln, leider!

Work-Life-Balance

…einfach machen!

Karriere/Weiterbildung

…wer Karriere machen will sollte woanders gucken.

Gehalt/Benefits

…bin nur wegen dem Geld da.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

…soll im Unternehmen vorhanden sein.

Kollegenzusammenhalt

…in Präsenz alle lieb zueinander.

Umgang mit älteren Kollegen

…gibt es im Unternehmen sieht man aber nicht oft.

Vorgesetztenverhalten

…sind froh wenn keiner was will (vor allem Geld).

Arbeitsbedingungen

…das beste daraus machen, bald ist wieder Feierabend.

Kommunikation

Gleichberechtigung

…zum Glück ein Mann.

Interessante Aufgaben

…es wird viel von Performance gesprochen und dann beerdigt.